考試內(nèi)容不同:
1.【通用知識】考試內(nèi)容主要分為一下幾部分:
(一)政治 、(二)經(jīng)濟(jì) 、(三)法律 、(四)事業(yè)單位管理與道德建設(shè) 、(五)時(shí)事政治與基本常識 、(六)寫作,個(gè)別考試無寫作,具體根據(jù)考試大綱而定。
2.【公共基礎(chǔ)知識】考試內(nèi)容主要分為一下幾部分:
1、政治 、2、經(jīng)濟(jì) 、3、法律 、4、管理 、5、歷史、6、道德、7、文化常識、8、自然、科技常識 、9、國情、省情、市情、10、社會(huì)時(shí)政熱點(diǎn) 、11、公文寫作與處理。
擴(kuò)展資料:
事業(yè)單位考試又稱事業(yè)編制考試,這項(xiàng)工作由各用人單位的人事部門委托省級和地級市的人事廳局所屬人事考試中心(事業(yè)單位,考試中心命題和組織報(bào)名、考試并交用人單位成績名單,部分單位自行命題組織實(shí)施)。
目前尚無全國和全省、市統(tǒng)一招考,最多縣級各個(gè)單位統(tǒng)一招考 ,一般規(guī)模大的采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名,人數(shù)少則現(xiàn)場報(bào)名。
招考公告一般情況下發(fā)布在省,地級市的人事廳局所屬的人事考試中心的網(wǎng)站上,筆試和面試基本上各占一半,分?jǐn)?shù)有的46開,一般無最低分?jǐn)?shù)線。
報(bào)名人員登陸指定的報(bào)名網(wǎng)站(各地人事考試信息網(wǎng)),如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料。應(yīng)聘人員在資格初審前多次登錄填交報(bào)名信息的,后一次填報(bào)自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息。報(bào)名資格一經(jīng)招聘單位初審?fù)ㄟ^,不能更改。報(bào)考人員不能用新、舊兩個(gè)身份證號同時(shí)報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
注:部分地區(qū)采取現(xiàn)場報(bào)名。
參考資料:事業(yè)單位考試-百度百科
有區(qū)別的。
1、公共基礎(chǔ)知識是以選擇題和判斷題為主,考試的內(nèi)容涉及法律、政治、文化、常識等方面的內(nèi)容,和行測里面的常識判斷有點(diǎn)類似,但是又不同于常識判斷,比常識判斷的內(nèi)容要深,而且要廣。
2、行測包括五大部分常識判斷、言語理解與表達(dá)、判斷推理、數(shù)量關(guān)系、資料分析,如果單獨(dú)考試公共基礎(chǔ)知識的話,,行測里面就不考常識判斷了,像是江蘇和吉林,具體的題型設(shè)置你可以再紅麒麟在線上面找到相應(yīng)的試題的。
3、公務(wù)員考試一般考行測,而事業(yè)單位考試一般考公共基礎(chǔ)知識,你在網(wǎng)上分別找?guī)滋最}目看看就明白了。
事業(yè)單位公共基礎(chǔ)知識主要考察 法律法規(guī)、哲學(xué)、政治、歷史等方面的知識儲備情況,內(nèi)容較為繁雜,側(cè)重于記記背背。
公務(wù)員行政能力測試(簡稱行測)主要包括言語理解與表達(dá)(包括選詞填空、片段閱讀)、判斷推理(圖形推理、定義判斷、類比推理、演繹推理)、數(shù)量關(guān)系(數(shù)字推理、數(shù)學(xué)運(yùn)算)、資料分析、常識判斷(法律、政治、經(jīng)濟(jì)、管理、人文歷史、科技、公文常識) 五大部分,更加注重分析推理的考察。
公務(wù)員行測考試當(dāng)中的常識部分就類似于事業(yè)單位公共基礎(chǔ)知識,只是在題量上,公務(wù)員常識只是作為整個(gè)行測考試的一小部分,大概就20-25題,而事業(yè)單位考試作為一整門學(xué)科,題量大概在100-120題左右。
申論主要考察的是寫作能力。在申論考試中,會(huì)給你一篇長文,根據(jù)文章內(nèi)容,回答4-5個(gè)問題。一般最后一個(gè)問題都是讓你寫一篇大作文。
主要是題型和難易度的不一樣的。一般來說,公務(wù)員考試的難度和題量(型)較難和較多。事業(yè)單位考試的難度和題量(型)較易和較少。
公務(wù)員考試主要是考《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》和《申論》,對于專業(yè)性較強(qiáng)的崗位會(huì)舍棄《申論》考《專業(yè)知識》,諸如警察的《公安基礎(chǔ)》等。
事業(yè)單位考試主要是考《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》或《公共基礎(chǔ)知識》和《專業(yè)知識》,因?yàn)槭聵I(yè)單位目前招考最多的工作人員主要是技術(shù)性的?!渡暾摗飞婕暗降牟欢?。
但是綜合來看,兩種考試的考察范圍大同小異,特別是《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》和《公共基礎(chǔ)知識》之間的知識考察范圍有所交叉?!缎袦y》不外乎就是“數(shù)量關(guān)系、圖形(演繹)推理、資料分析、綜合常識”等;《公共基礎(chǔ)知識》也有“數(shù)量關(guān)系、資料分析,綜合常識”,唯一一點(diǎn)不同點(diǎn)的是,《公共基礎(chǔ)知識》有時(shí)候會(huì)涉獵到“計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識、英語、寫作”等。
《專業(yè)知識》的考試更側(cè)重于與本崗位有關(guān)的基礎(chǔ)知識,不會(huì)太難,但是很全面,一般考試的最后會(huì)有一個(gè)論述題。
事業(yè)單位招聘考試科目一般涉及公共基礎(chǔ)知識、行政能力測試、申論寫作、專業(yè)知識等,或者任考其中幾科 地方不同,招聘單位不同,考試科目也有不同 1、比如:市教育局、農(nóng)業(yè)局、水利局、文化局、糧食局、環(huán)保局、衛(wèi)生局、安監(jiān)局、勞動(dòng)局、婦聯(lián)等部門招聘筆試科目一般設(shè)置為:《公共基礎(chǔ)知識》和《職業(yè)能力測驗(yàn)》。
采用封閉筆試,滿分100分,考試時(shí)間一般為120分鐘。面試和筆試的比例,筆試占60%,面試占40%(有省市的事業(yè)單位筆試面試的比例為50%對50%)。
筆試內(nèi)容:政治、時(shí)事、法律、職業(yè)道道德等公共基礎(chǔ)知識和職業(yè)能力,題型有客觀題和主觀題,很多單位只設(shè)客觀題。 2、醫(yī)院、高校衛(wèi)生單位招聘,《崗位必備專業(yè)知識》,根據(jù)不同的崗位,考試內(nèi)容不一樣,一般由考試招聘單位進(jìn)行自主命題,不設(shè)定具體的考試大綱和考試教材。
《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識》,醫(yī)學(xué)類學(xué)科的基礎(chǔ)知識的測評,內(nèi)容基本一致,但是也有不同,依據(jù)考試招聘單位的職業(yè)性質(zhì)不同,要求的知識點(diǎn)不同?!夺t(yī)學(xué)專業(yè)知識》,專業(yè)不同,專業(yè)知識不同,比如說基礎(chǔ)護(hù)理,內(nèi)外科護(hù)理,藥理學(xué)等。
《綜合基礎(chǔ)知識》,《公共基礎(chǔ)知識》的內(nèi)容:國家的法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、公共管理等基礎(chǔ)性知識和綜合寫作?!秾I(yè)基礎(chǔ)知識和文字組織表達(dá)能力》《行政職業(yè)能力和綜合知識測試》《職業(yè)能力測驗(yàn)》。
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