年終總結報告怎么寫(年終總結報告開頭怎么寫)
年終總結報告怎么寫
年終總結報告怎么寫
年終總結報告【1】
20xx年是全面深入貫徹落實黨的19大精神的第二年，也是落實全面建設小康社會新要求、構建社會主義和諧社會的重要一年。
在州委、州政府的正確領導下，省新聞出版局的指導下，全州出版管理工作堅持以中國特色社會主義理論為指導，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，緊緊圍繞學習宣傳貫徹落實19大精神的工作主線，解放思想、改革創(chuàng)新，結合我州實際把各項工作落到實處，現(xiàn)將工作如下：
一、20xx年主要工作
(一)抓學習
一年來，全州新聞出版人員能夠認真的開展學習，州局還建立了每星期一必學制度。
一是系統(tǒng)、全面、準確、深入地學習19大精神及胡*濤總書記重要精神，認真開展好解放思想大討論活動，用大討論活動的成果武裝頭腦、指導實踐。
二是認真學習業(yè)務方面的書籍，從法律法規(guī)學習，日常檢查、舉報受理、文書書寫、案件辦理、信息與統(tǒng)計等內(nèi)容進行長期有效地強化和完善。
為實現(xiàn)新聞出版行政執(zhí)法工作的規(guī)范化、制度化、信息化和一體化，實現(xiàn)新聞出版稽查的高效率、新聞出版行政執(zhí)法的高質(zhì)量、稽查隊伍建設的高素質(zhì)奠定了必要的基礎。
三是積極參加省局的相關培訓，增強我州干部的綜合能力，促進我州新聞出版的健康發(fā)展。
參加培訓共4次，培訓人員10人。
九是組織系統(tǒng)人員參加全國新聞出版系統(tǒng)學法用法知識大賽，提高了干部職工的法律素質(zhì)和行業(yè)法制化管理水平。
(二)抓管理
1、抓好出版物經(jīng)營單位年檢工作。
根據(jù)省新聞出版局的通知精神，我局及時轉(zhuǎn)發(fā)到各縣市，要求在7月份以前做好轄區(qū)內(nèi)的出版物發(fā)行單位年檢登記工作，共年檢合格61家。
2、完成印刷企業(yè)年度審核登記工作。
7月份，根據(jù)省新聞出版局云新出印文件精神，迅速組織，明確各印刷企業(yè)必須在規(guī)定的時間內(nèi)上報相關審核資料，今年共審核登記印刷企業(yè)28家，三小印127家。
3、規(guī)范行政許可、行政執(zhí)法程序。
按照行政許可的程序，逐項對我們許可的事項進行對照，清理不規(guī)范程序，所有行政許可項目都在政府信息網(wǎng)公示，進一步提高了辦事透明度。
在執(zhí)法上加強了文書書寫、案件辦理的規(guī)范化、制度化建設，統(tǒng)一了執(zhí)法人員的執(zhí)法服裝，充實現(xiàn)代化辦公設備，提高執(zhí)法效率，全州基本能保證有照相機、攝像機，目前稽查車有3輛。
4、全力做好“農(nóng)家書屋”建設工程。
根據(jù)中共某某省委辦公廳、某某政府辦公廳發(fā)出“關于成立某某省農(nóng)家書屋工程建設工作領導小組的通知”精神及“某某省新聞出版局關于請各州市盡快成立農(nóng)家書屋工作機構和明確工作職責的通知”要求，及時向州委、政府匯報，成立了“**州農(nóng)家書屋工程建設工作領導小組”，組長由州委常委、副州長、州委宣傳部部長田大余擔任，副組長由州委副秘書長趙立新?lián)巍?/p>
下設辦公室在**州新聞出版局，負責農(nóng)家書屋建設工作;二是做好第二批農(nóng)村黨員書屋建設，已將第二批116個書屋名額，直接分到縣市，其中潞西市25個、瑞麗市10個、隴川縣21個、盈江縣30個、梁河縣30個;三是積極抓好農(nóng)家書屋的選址、完善書屋管理等各項工作。
5、持之以恒地抓好“掃黃”、“打非”工作。
一是起草并以州委、州政府“兩辦”名義印發(fā)德辦發(fā)《20xx年**州“掃黃”、“打非”行動方案》，組織、協(xié)調(diào)各縣市(區(qū))各部門開展“掃黃”“打非”集中行動，有重點、有選擇地開展專項治理行動。
二是健全“掃黃”“打非”機制,完善制度措施。
今年以來，各縣市各部門及時調(diào)整充實了“掃黃”“打非”工作領導小組，全州上下進一步健全了黨委、政府直接領導，“掃黃”“打非”工作領導小組組織協(xié)調(diào)，主管領導掛帥，分管領導上陣，各有關部門依據(jù)職能積極參與、齊抓共管的“掃黃”“打非”領導體制和工作機制，從組織上保證了“掃黃”“打非”工作的落實。
(三)抓整治
1、開展“掃黃打非”專項整治行動。
根據(jù)某某省20xx年“掃黃打非”行動方案的部署，開展了第一、二階段的“掃黃打非”專項行動，重點檢查出版物市場、印刷行業(yè)、農(nóng)貿(mào)市場、學校周邊及路邊游商。
共出動212人次，出動車輛71輛，檢查經(jīng)營戶909戶次。
查處經(jīng)營非法出版物的游商攤販3個。
收繳非法出版物1740冊(盤)，其中盜版音像制品1393盤，盜版圖書347本。
2、印刷企業(yè)的整治。
根據(jù)第21次全國、全省“掃黃打非”電視電話會議精神，**州州委常委、副州長、州委宣傳部部長、州“掃黃打非”領導小組組長田大余提出要杜絕政治性非法出版物在**印制、發(fā)行和在市場上出現(xiàn)及省“掃黃打非”領導小組辦公室相繼下發(fā)有關文件要求，結合我州的實際情況，按照省州部署，及時下發(fā)相關文件到各縣市(區(qū))，要求組織開展印刷復制業(yè)專項整治工作。
專項整治期間各部門密切配合，各司其職，全面整頓、注重實效，圓滿地完成專項整治的各項工作任務。
據(jù)統(tǒng)計，全州出動檢查人員936人次，檢查印刷復制企業(yè)313家次。
查處變更場地不向原批準設立的部門備案的印刷企業(yè)停業(yè)整改1家。
3、非法出版物的整治。
一是開展了查處盜版教輔的專項行動，根據(jù)省局總隊查處的“6.24”案件，九月份展開了對盜版人民教育電子音像出版社出版某某省內(nèi)指定發(fā)行的中小學錄音教學磁帶、發(fā)行盜版教學磁帶的當事人在州市是否存在非法網(wǎng)絡的檢查，未發(fā)現(xiàn)此類出版物;二是舉行了銷毀侵權盜版及非法出版物活動。
7月24至26日各縣市分別對查繳的非法音像制品及書籍進行銷毀，出動人員44人，車輛15輛，銷毀非法音像制品14872盤，書刊786本;三是積極開展保護知識產(chǎn)權宣傳活動，在當?shù)刂饕謪^(qū)利用擺攤設點、懸掛布標、展示正版、盜版圖書、光盤、發(fā)放宣傳單，此活動共出動38人，車輛12輛，發(fā)放宣傳單6400份，懸掛布標7條。
九是展開政治性非法出版物的查處工作。
對《名人暗面》《污點名人》等非法出版物進行查繳。
九是堅決打擊利用交通運輸渠道販運非法出版物，與各單位聯(lián)發(fā)文件并明確了各部門的職責，未發(fā)現(xiàn)有此類販運;九是配合相關部門開展相關的整治。
與州工商、州公安、州廣電、州教委等部門聯(lián)合開展“虛假違法廣告”、“境外衛(wèi)星電視傳播秩序”、“教育收費”等專項檢查。
年終總結報告【2】
首先辦公室作為本公司的樞紐，起著承上啟下、綜合協(xié)調(diào)、參謀助手、督促檢查和服務保障大家工作安全的作用。
而我作為辦公室的工作人員則是負責辦公室內(nèi)部事務管理、文書處理、報表填寫、文件起草等日常工作，是辦公室工作的直接組織者和承擔者。
干好辦公室辦公室工作要處理好“四種矛盾”
一是處理好大局和小局的矛盾。
辦公室作為一個綜合部門，其性質(zhì)主要體現(xiàn)在服務性上，辦公室人員主要是為領導和基層服務。
首先是為領導服務。
因此，“一切服從大局”就是我工作的出發(fā)點和落腳點，當小局工作與大局工作發(fā)生矛盾的時候，自覺地做到小局服從大局、局部服從整體。
同時盡力做好小局工作，因為小局工作是做好大局的基礎和前提。
二是處理好主動和被動的矛盾。
辦公室工作的服務性職能決定了工作的被動性，但要做好辦公室工作，又必須發(fā)揮辦公室人員的主動性，善于在被動中求主動，變被動為主動。
對一些常規(guī)性、規(guī)律性、階段性等確定性工作，不要消極等待，要主動著手，提前準備。
對領導臨時交辦的任務、應急事件和突發(fā)事件等非確定性工作，要靈活機動，做到忙而不亂。
同時要積極適應領導的工作思路，想領導所想，謀領導所謀，把問題想在前，把工作做在前，主動做好超前服務。
顯而易見的，這一點上我做的就很不到位。
三是處理好政務和事務的矛盾。
政務和事務是辦公室工作的兩個輪子，政務工作主要有決策參謀、調(diào)查研究、政務信息、政務文電處理、政務督促檢查、機要檔案保密等工作;事務工作一般是指除政務以外的其他各項工作，主要是行政后勤工作，諸如接待應酬、吃住行、安全衛(wèi)生等。
事務工作是搞好政務工作的.先決條件，不能把政務看成是大事，把事務看成是小事或可有可無的事。
更不能把政務看成是高層次的，把事務看成是低層次的。
辦公室辦公室工作事無巨細，不能有半點疏忽和懈怠。
當然，在政務上我個人來講做的非常不好，首先不能正確的分析局勢，這是缺乏社會經(jīng)驗，對于國家的政事、要事不夠關心。
其次，對于公司的一些政務監(jiān)督不夠積極，這也是因為在學校里沒有解除這方面的工作，在以后的工作生活中，要認真的，仔細的，積極的對待工作。
四是處理好“過”與“不及”的矛盾。
為領導出主意，當參謀，一定要把握“度”，掌握分寸。
辦公室在領導決策中處于輔助和從屬地位，不能缺位，也不能越位。
要想領導之所想，急領導之所急，要為領導決策提供盡可能多的背景資料，但不能越俎代庖，要積極諫言獻策，但不能瞎摻和。
對于“度”的掌握，對于我講，還是一個有待解決的難題。
干好辦公室辦公室工作要扮演好“三種角色”
首先，要當好領導的“計囊團”。
辦公室人員是企業(yè)領導的參謀助手，是領導的“計囊團”。
要不斷學習理論，分析形勢，研究問題，善于站在全局的角度和領導的高度認識問題、分析問題，提出新觀點、新思想、新認識;要深入基層、深入社會、深入市場進行調(diào)查研究，找準企業(yè)運行過程中的優(yōu)、劣勢，形成有分析、有建議、有對策的調(diào)查報告，為領導科學決策服務;要圍繞領導工作和所要解決的問題，提出的各種工作建議。
針對實踐報告中急待解決的問題所提出參謀意見;要為落實某項工作或貫徹領導者的意見提出具體的實施辦法，根據(jù)客觀要求和企業(yè)運行的狀況提出切實可行的工作思路等等。
其次，要當好干群的“勤務員”。
辦公室人員要做到眼勤、手勤、嘴勤、腦勤、腿勤。
要盡心為領導搞好服務。
領導交辦的事情要想方設法去完成，積極主動去干好，做到積極而不越權，服從但不消極，讓領導滿意。
要熱心為群眾辦好事情。
熱情接待每一位前來辦事的同志，主動幫助辦理各種相關手續(xù)，讓辦事人員滿意;主動關心員工的工作和生活，員工的合理訴求及時向領導匯報，及時給予答復和辦理，讓員工滿意。
力求做到不讓工作在自己這里延誤，不讓事項在自己手里積壓，不讓差錯在自己身上發(fā)生，不讓來辦事的同志在自己這里受冷落，不讓辦公室的形象在自己這里受損害。
三是，要當好機關的“內(nèi)當家”。
要認真抓好公司的日常事務管理，安排好每一次會議，籌劃好每一次宴會，調(diào)配好每一次用車;要認真抓好公司考勤管理，對各部門員工的出勤情況做好監(jiān)督管理。
按時統(tǒng)計公示;要積極搞好各部門之間、上下級之間工作的協(xié)調(diào)，保障公司各部門工作的統(tǒng)一性和集中性;要切實發(fā)揮督查職能，在動真碰硬上下功夫，嚴厲查處每一個部門和個人不落實的行為，使辦公室的參謀服務更加有效，領導的決策真正得到落實。
干好辦公室辦公室工作要做到“五‘得’兼?zhèn)洹?/p>
一是“想得到”。
多謀才能善斷。
辦公室辦公室人員要立足發(fā)展變化的新情況，多動腦筋、想辦法、出主意，發(fā)揮參謀助手作用，不斷提高參與決策能力;要有較強的政治意識、責任意識，增強工作的主動性、預見性、創(chuàng)造性，以較高的政策理論素養(yǎng)和業(yè)務工作能力為領導出謀劃策、查漏補缺;要善于站在全局的高度，把注意力集中在那些牽動全局、涉及長遠的大事上，放在情況復雜、矛盾突出的熱點、難點問題上，既要了解面上的
總體工作，又要了解近期的重點工作，既要了解上級領導的工作意見和要求，還要了解本單位的實際情況和干部職工的意見和建議。
二是“管得寬”。
辦公室辦公室工作綜合全局，協(xié)調(diào)各方，承內(nèi)聯(lián)外，有自身的工作職責和工作規(guī)則，既要全面了解領導們各方面工作情況，為領導們工作的順利開展創(chuàng)造條件，又要協(xié)調(diào)各方，處理好上下左右的關系，確保政令暢通。
對于職責內(nèi)的工作一定要抓緊抓好，并且做到抓一件成一件，件件有交代，項項有落實。
對職責以外但沒有部門抓的或職責不明的工作，也要義不容辭承擔起來，做到工作不留空檔，保證各項工作全面推進。
三是“做得細”。
辦公室工作無小事。
這就要求辦公室人員在工作中一要細心、細致，二要從細小的事抓起。
對任何一件經(jīng)辦的工作，都要嚴謹細致，一絲不茍，來不得半點敷衍和虛假。
要時時刻刻、事事處處，認真再認真，細致再細致，做到不讓領導布置的工作在我手中延誤，不讓需要辦理的文電在我手中積壓，不讓到辦公室聯(lián)系工作的同志在我這里受到冷落，不讓辦公室的形象在我這里受到影響。
四是“碰得硬”。
辦公室工作涉及到的事務方方面面，有的還關系到職工的切身利益。
在原則問題上敢不敢碰硬是檢驗作風是否過硬的重要標志。
因此，工作必須講原則，嚴肅辦事紀律。
要按政策辦事，決不允許在政策問展工作;要按組織原則辦事，堅持民主集中制原則，堅持一級對一級負責。
五是“抓得實”。
要據(jù)實情、講實話、干實事、創(chuàng)實效，扎扎實實，不慕虛榮，不圖虛名。
辦公室人員一定要實事求是干工作，實事求是反映情況，具備求真務實的精神，包括聽取基層意見，向領導反映情況，都要全面、真實。
工作中，要一步一個腳印，不作表面文章。
以上是我對辦公室工作的個人總結及一些膚淺的認識。
通過培訓及自己的學習，真的得了解到使企業(yè)正常運作，更好的發(fā)展，運行質(zhì)量管理體系是必須的，必要的。
從對市場的調(diào)查，根據(jù)需要采購原料，并對原料監(jiān)控，一直到產(chǎn)品出廠，客戶調(diào)查最終回到市場調(diào)研，這樣就形成一個首尾相接的生產(chǎn)鏈，這種環(huán)式的生產(chǎn)模式能夠保證公司的質(zhì)量，所以我在今后的工作中對于質(zhì)量管理體系的相關內(nèi)要更加認真仔細。
年終總結報告開頭怎么寫
年終總結報告開頭怎么寫
年終總結報告開頭【1】
范例一：
辦公室主任引領著辦公室的大事小事的管理規(guī)范，做好工作總結尤為重要。辦公室主任工作總結怎么寫?以下是一篇辦公室主任工作總結范文，大家在撰寫工作總結時，不妨予以參考。
范例二：
在學校黨支部，校委會的正確領導下，在鎮(zhèn)財政所的正確指導下，較好的完成了本學期的收支計劃，保證了學校的日常工作的順利進行，現(xiàn)將本學期學校的財務工作總結如下：
范例三：
半年來，在領導和同志們的幫助下，自己在政治思想和工作方面都取得了一些成績，下面就將教師上半年工作總結匯報如下，敬請各位師生提出寶貴意見及建議。
年終總結報告開頭【2】
1、一年的工作已經(jīng)結束了，在即將迎來的一年中，我們會繼續(xù)不斷的努力的，這是一直無法拒絕的問題，這是一直以來我們在年終時候的總結。每一年都有自己的進步，每一年都會有自己的成長!相信大家在來年中一定會取得最圓滿的成功的!
2、在將來迎來的一年中，我會繼續(xù)努力，將我的工作能力提高到一個新的檔次，不辜負大家對我的期望，我會盡我所能的工作，幫助公司實現(xiàn)發(fā)展，相信公司的明天會更好!
3、新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)。我們將在總結過去得失的基礎上，與時俱進，開創(chuàng)教導工作的新局面，爭取取得更好的成績。
4、總之，這一年以來，我們有得也有失，有苦也有甜，但是不論歡笑或淚水，都將會是我們每個人在愛心社彌足珍貴的珍藏。相信明天會更好!
5、回想XX年的工作情況，找差距、比貢獻，工作中還存在著這樣或那樣的缺點，如各種學習還不夠好，服務質(zhì)量還不是很高，思想熟悉還有待進一步進步。在以后的工作中，我將不斷加強學習，進步自己身心修養(yǎng)，努力改造自己的世界觀，克服困難，力爭上游，改正缺點，搞好服務，加強團結，遵守紀律，按時上放工，不早退、不遲到，誠心實意接受批評。
工作中要和局里同道搞好團結，協(xié)調(diào)工作，強化安全意識和服務意識，把安全責任落到實處，愛崗敬業(yè)，一絲不茍，盡職盡責完成各項工作任務，爭取做一名稱職合格的好職工。
6、總結一年的工作，盡管有了一定的進步和成績，但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多，個別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改進。在新的一年里，我將認真學習各項政策規(guī)章制度，努力使思想覺悟和工作效率全面進進一個新水平，為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻!
7、在20XX年的工作中，我會盡我的全力來參加工作的，畢竟現(xiàn)在還年輕，需要更好的奮斗，在年輕的時候多拼一拼，這才是一生中最好的奮斗時刻，過了這個年齡就是想拼也沒有精力和能力了，我會趁著我年輕的時候努力拼搏的，打拼出屬于自己的一片蔚藍的天空!
8、20XX年的工作還是會更加的困難，越來越大的競爭壓力有時候會給我們帶來極大的壓力，但是化壓力為動力，這才是我們一直以來不斷的`進步的最根本。在不斷的進步中，我們得到了很大的發(fā)展，在進步中我們也有陣痛，但是這些都是暫時的，長遠的發(fā)展才是我們一直想要的結果!相信在2016年我們會做的更好!
9、在以后的歲月里，我的工作一定會越來越努力的，盡量不會出現(xiàn)任何的差錯，這對我是必須要要求的，我對自己的要求是最嚴格的，一定要做到為公司的事業(yè)盡出自己最大的努力!