班子整改落實(shí)情況報(bào)告范文(領(lǐng)導(dǎo)班子整改落實(shí)情況報(bào)告)

班子整改落實(shí)情況報(bào)告范文

班子整改落實(shí)情況報(bào)告范文

班子是指為完成一定任務(wù)而成立的組織。一個(gè)班子的作風(fēng)會(huì)有極大的影響，因此班子往往需要進(jìn)行不斷地整改。下面是愛匯網(wǎng)小編為大家整理的班子整改落實(shí)情況報(bào)告范文,供大家閱讀!

班子整改落實(shí)情況報(bào)告范文篇1

一、基本情況

班子專題民主生活會(huì)由主要負(fù)責(zé)人主持，應(yīng)到12人，實(shí)到11人。xx參加會(huì)議，xx同志因公請(qǐng)假。州紀(jì)委、紀(jì)檢監(jiān)察一室主任王xx，州委組織部副部長(zhǎng)xx同志蒞會(huì)指導(dǎo)。縣人大、政協(xié)主要負(fù)責(zé)同志及縣紀(jì)委、組織部同志列席會(huì)議。

會(huì)議傳達(dá)學(xué)習(xí)了中央政治局民主生活會(huì)新華社新聞通稿，通報(bào)了班子2014年度民主生活會(huì)意見建議整改落實(shí)情況和本次民主生活會(huì)準(zhǔn)備情況，州政府副州長(zhǎng)、書記陳昌正代表班子作了對(duì)照檢查，各依次進(jìn)行了對(duì)照檢查，并開展了對(duì)班子和各之間的相互批評(píng)。會(huì)上，王巖海、王吉同志做了點(diǎn)評(píng)，充分肯定了班子專題民主生活會(huì)，并對(duì)下一步整改工作提出具體要求。

二、主要做法

班子根據(jù)省州委的部署要求，充分準(zhǔn)備，精心組織，嚴(yán)格程序，規(guī)范運(yùn)作，確保了民主生活會(huì)的高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量召開。

(一)認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，做好思想準(zhǔn)備。為打牢召開專題民主生活會(huì)的思想和行動(dòng)基礎(chǔ)，班子堅(jiān)持把強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育作為一項(xiàng)“基本功”貫穿始終。會(huì)前，采取自學(xué)和集中學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式，深入學(xué)習(xí)系列重要講話精神、《黨章》和黨的紀(jì)律規(guī)定，重點(diǎn)研讀《談治國(guó)理政》、《優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)干部先進(jìn)事跡選編》、《領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)違法典型案例警示錄》、《青海省優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)干部先進(jìn)事跡選編》等篇目。同時(shí)，扎實(shí)開展組合式學(xué)習(xí)研討活動(dòng)，按照三個(gè)專題，分三個(gè)階段，結(jié)合工作分工組成十二個(gè)學(xué)習(xí)研討小組，分層次、組合式開展學(xué)習(xí)研討。在學(xué)習(xí)過程中，班子各成員認(rèn)真領(lǐng)會(huì)講話精神，學(xué)習(xí)紀(jì)律規(guī)定，對(duì)照先進(jìn)，查找自身存在的“不嚴(yán)不實(shí)”問題，進(jìn)一步深化了思想認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)了黨性觀念，準(zhǔn)確把握了踐行“三嚴(yán)三實(shí)”的基本要求。截至目前，班子共開展專題學(xué)習(xí)6次，舉辦組合式學(xué)習(xí)研討16期，人均撰寫讀書筆記2萬余字，撰寫心得體會(huì)3篇以上。進(jìn)一步深化了思想認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)了黨性觀念，準(zhǔn)確把握了踐行“三嚴(yán)三實(shí)”的總要求。

(二)廣泛征求意見，做好查擺準(zhǔn)備。聚焦“三嚴(yán)三實(shí)”這一主題，堅(jiān)持開門搞活動(dòng)，主動(dòng)將自己擺進(jìn)去，通過走下去、請(qǐng)進(jìn)來、上門聽、當(dāng)面談、信函提等多種方式，廣泛聽取各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府，縣直機(jī)關(guān)單位，省州縣“兩代表一委員”，離退休老黨員、老干部，黨外人士和部分干部群眾代表的意見建議，并原汁原味反饋班子各成員。期間，共發(fā)放意見建議征求表75份，收回73份;共征求到意見建議71條，梳理后52條(其中班子13條，班子成員39條)，并逐一列出了清單、落實(shí)了責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，明確了整改措施和時(shí)限要求，制定了時(shí)間表、路線圖，為下一步有效整改奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

(三)深入談心談話，做好批評(píng)準(zhǔn)備。堅(jiān)持在會(huì)前敞開心扉，談深談透。一是放下包袱，消除顧慮。主要負(fù)責(zé)同志與班子成員面對(duì)面交流，表明了聞過則喜、有錯(cuò)力改，無過加勉的思想態(tài)度，幫助大家打消思想顧慮，促使大家放下思想包袱，敞開心扉，敢于正面交鋒、較真碰硬。二是點(diǎn)準(zhǔn)問題，深挖病根。各圍繞“突出問題、深層次矛盾、思想障礙、差距不足”這四個(gè)重點(diǎn)，對(duì)問題不害怕、不回避、不推脫、不放過，主動(dòng)亮明自身問題，誠(chéng)懇指出對(duì)方問題，請(qǐng)對(duì)方指出自己?jiǎn)栴}，把班子問題、本人問題、對(duì)方問題、擬在會(huì)上提出的批評(píng)意見、產(chǎn)生問題的原因及改進(jìn)措施全部談深、談透，確保在民主生活會(huì)上做到見人見事見思想，不遮遮掩掩，不避重就輕，不隔靴搔癢。三是談開心結(jié)，增進(jìn)團(tuán)結(jié)。班子成員相互之間普遍開展了一對(duì)一談心，共查找問題30多條，對(duì)一些有誤解、有分歧的問題敞開談，直到談通談透為止。通過有話當(dāng)面講、會(huì)前講，推心置腹，坦誠(chéng)交心，切實(shí)達(dá)到了消除隔閡、化解矛盾、加深了解、增進(jìn)團(tuán)結(jié)的目的。

(四)撰寫對(duì)照材料，做好剖析準(zhǔn)備。班子及班子成員對(duì)照黨章、廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任、群眾期盼、正反典型，以“三嚴(yán)三實(shí)”要求為標(biāo)尺，深入查擺問題，深刻剖析檢查，認(rèn)真撰寫對(duì)照檢查材料。主要負(fù)責(zé)同志主持起草了班子對(duì)照檢查材料，做到有真事、真人、真心。初稿形成后，班子集體討論，對(duì)班子的對(duì)照檢查材料進(jìn)行了修改會(huì)簽，并按程序報(bào)送州委審核組進(jìn)行了審核。12名班子成員按照“寫得實(shí)、畫得準(zhǔn)、像自己”的要求，對(duì)問題不遮不避，把自己擺進(jìn)去，逐一認(rèn)真檢查，用心撰寫個(gè)人對(duì)照檢查材料，主要負(fù)責(zé)同志對(duì)班子成員的對(duì)照檢查材料逐一審定，對(duì)不符合要求的責(zé)令修改完善，班子個(gè)人的對(duì)照檢查材料普遍修改3稿以上，確保了分析問題準(zhǔn)確到位，整改措施方向明確。

三、查擺的突出問題和原因分析

在“三嚴(yán)三實(shí)”活動(dòng)中，班子及各認(rèn)真對(duì)照“六檢查六反思”要求，列出了問題清單，結(jié)合征求到的意見建議，深入查擺了“不嚴(yán)不實(shí)”方面存在的突出問題。

(一)踐行“三嚴(yán)三實(shí)”方面

1.修身做人方面的問題。一是理論武裝不夠扎實(shí)。中心組理論學(xué)習(xí)的龍頭作用發(fā)揮不夠，班子成員在學(xué)習(xí)上投入的時(shí)間、精力不多，對(duì)黨的方針政策掌握不透徹，對(duì)專業(yè)知識(shí)不鉆研，導(dǎo)致理論指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作的能力不足。比如，中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃執(zhí)行不嚴(yán)，往往是學(xué)習(xí)給中心工作讓路，個(gè)別班子成員以干工作代替理論學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)上缺乏自覺性和主動(dòng)性，學(xué)習(xí)的廣度和深度不夠，用科學(xué)理論指導(dǎo)實(shí)踐、解決問題、推動(dòng)工作的能力不強(qiáng)。再如，今年“三嚴(yán)三實(shí)”專題研討中，有的領(lǐng)導(dǎo)干部沒有圍繞主題撰寫發(fā)言材料，發(fā)言沒有很好地結(jié)合思想和工作實(shí)際，只談表面現(xiàn)象，沒有觸及實(shí)際問題，沒有充分把自己擺進(jìn)去，對(duì)自身問題避重就輕、輕描淡寫，仍存在“空對(duì)空”現(xiàn)象。這說明會(huì)帶頭學(xué)習(xí)的示范作用發(fā)揮不夠，對(duì)班子成員和各級(jí)干部的學(xué)習(xí)抓的不緊。二是群眾觀念不夠牢固。對(duì)群眾反映的問題，被動(dòng)解決的多，主動(dòng)解決的少，要求部門解決的多，直接面對(duì)群眾解決的少，重視基層、關(guān)心基層不夠。比如，有的同志面對(duì)來訪群眾不能主動(dòng)過問、主動(dòng)接待，不愿和群眾見面。有的不負(fù)責(zé)任，面對(duì)群眾訴求只承諾，不兌現(xiàn)，傷害了群眾感情。有的對(duì)待一些經(jīng)常上訪的群眾不耐煩，態(tài)度不和藹，對(duì)群眾的一些難以解決的訴求沒有認(rèn)真說服教育解釋，不能積極主動(dòng)地化解矛盾。三是改進(jìn)作風(fēng)不夠徹底。去年，黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開展以來，班子成員針對(duì)查擺出的問題，努力整改，改進(jìn)作風(fēng)，取得了一定的成效。但還是存在深入調(diào)查研究、堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)、促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的氛圍不夠濃厚的問題，班子成員平時(shí)忙于工作，下基層調(diào)研少，接觸群眾、了解實(shí)情、解決問題不夠，多以召開座談會(huì)或聽匯報(bào)代替調(diào)研，了解一些面上的情況，走馬觀花，蜻蜓點(diǎn)水，不深不細(xì)，對(duì)深層次問題研究不夠。

2.用權(quán)律己方面的問題。一是用權(quán)還不夠規(guī)范。在一些事項(xiàng)決策時(shí)，沒有注重調(diào)動(dòng)班子的整體合力，既有堅(jiān)持民主不夠，也有集中不夠的問題。比如，會(huì)集體研究討論重大事項(xiàng)時(shí)，存在主要領(lǐng)導(dǎo)講得多、班子成員發(fā)表不同意見少，分管發(fā)表意見多、其他發(fā)表意見少的現(xiàn)象。人大、政協(xié)監(jiān)督參與作用發(fā)揮不到位，在充分發(fā)揚(yáng)民主、廣泛凝聚集體智慧上做得仍然不夠。二是干部管理還不嚴(yán)格。沒有建立干部嚴(yán)格監(jiān)督約束機(jī)制，滿足于會(huì)上強(qiáng)調(diào)安排，沒有真正抓出效果，對(duì)干部的教育管理一般號(hào)召多，抓的不深入，要求不具體，對(duì)干部監(jiān)督管理常態(tài)化做得不夠。比如，我們出臺(tái)了《xx縣密切聯(lián)系群眾改進(jìn)工作作風(fēng)的規(guī)定》、《xx縣領(lǐng)導(dǎo)干部十不準(zhǔn)》、工作日午間禁酒令等一系列嚴(yán)管干部的'規(guī)定，取得了一定的成效，但長(zhǎng)期嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)制度做的不是很到位，導(dǎo)致一些問題出現(xiàn)反彈，一些部門和干部存在違反午間禁酒令，上下班紀(jì)律散漫，請(qǐng)銷假制度執(zhí)行不嚴(yán)格等問題，會(huì)對(duì)這方面的問題研究的不多，持續(xù)抓的力度也不夠。再如，有的同志認(rèn)為只要不到齡、不違紀(jì)、不犯法，上去了就下不來，缺乏危機(jī)感和畏懼心，甚至對(duì)批評(píng)監(jiān)督有抵觸心理，這也說明會(huì)平時(shí)對(duì)干部的教育管理失之于寬，失之于軟。三是法治思維還不牢固。依法行政的能力不足，有的同志不善于運(yùn)用法治思維從根本上解決問題，領(lǐng)導(dǎo)依法決策、干部依法辦事的能力不足，存在不愿、不敢、不能依法行政的問題，處理問題治標(biāo)不治本。比如，城鎮(zhèn)規(guī)劃執(zhí)行不嚴(yán)格，違章建設(shè)、私自買賣土地、亂建莊廓等問題屢禁不絕，“門前三包”落實(shí)不力，違法阻工時(shí)有發(fā)生，法制宣傳不扎實(shí)，一些群眾信訪不信法，纏訪鬧訪解決不力，這些問題都反映了我們?cè)谝婪ㄐ姓蠎B(tài)度不夠堅(jiān)決，措施不夠有力，督導(dǎo)不夠嚴(yán)格，問責(zé)不夠徹底，反映了一些部門有法不依、執(zhí)法不嚴(yán)、不敢大膽依法行政等問題。

3.干事創(chuàng)業(yè)方面的問題。一是謀劃發(fā)展抓的不實(shí)。xx區(qū)位優(yōu)勢(shì)、資源環(huán)境相對(duì)優(yōu)越，但與周邊同類地區(qū)相比，發(fā)展仍然滯后，差距正在逐步拉大。雖然有客觀因素的影響，但也說明會(huì)超前意識(shí)不強(qiáng)，在謀劃發(fā)展方面抓得不實(shí)。有的同志在推進(jìn)改革發(fā)展穩(wěn)定中缺乏積極進(jìn)取的精神，面對(duì)周邊地區(qū)競(jìng)相發(fā)展、不進(jìn)則退的發(fā)展態(tài)勢(shì)，對(duì)如何主動(dòng)融入全州、全省發(fā)展大局，尋找發(fā)展先機(jī)、搶抓發(fā)展機(jī)遇思考不夠，研究不深。比如，在“菜籃子”建設(shè)中，我們下大力氣建起了一批溫棚，實(shí)現(xiàn)了“千棚縣”，但后期種什么、怎么種的問題考慮的不多，與溫棚建設(shè)相配套的冷鏈物流體系建設(shè)滯后，農(nóng)牧民培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)、市場(chǎng)信息等方面的工作做得不夠，一些溫棚還是簡(jiǎn)單的在種傳統(tǒng)蔬菜，沒有產(chǎn)生最大效益，群眾參與溫棚建設(shè)的主動(dòng)性、積極性不足，不愿建、不會(huì)種、不好賣的問題沒有得到很好解決，會(huì)班子對(duì)這方面的問題研究不夠，辦法不多。二是推動(dòng)落實(shí)盯的不緊。工作中還存在安排部署多，督查落實(shí)少，對(duì)一些工作中重安排、輕落實(shí)，重眼前、輕長(zhǎng)遠(yuǎn)，工作時(shí)緊時(shí)松，責(zé)任落實(shí)不夠，跟蹤推進(jìn)不力，存在“決策動(dòng)靜大，執(zhí)行動(dòng)靜小”的情況。如，項(xiàng)目建設(shè)方面，xx縣“三江源”產(chǎn)業(yè)集中區(qū)項(xiàng)目規(guī)劃工作已完成，但至今未開工建設(shè)，園區(qū)內(nèi)企業(yè)招商引資工作緩慢?？h城汽車站、坎布拉鎮(zhèn)碧云路等一批重點(diǎn)項(xiàng)目下達(dá)并安排部署較長(zhǎng)時(shí)間，但推而不動(dòng)，遲遲不能開工建設(shè)，有些是反復(fù)督促、甚至幾次召開現(xiàn)場(chǎng)會(huì)研究才能有所進(jìn)展，在征地拆遷方面一些項(xiàng)目進(jìn)展遲緩。再如，在城鄉(xiāng)規(guī)劃執(zhí)法、環(huán)境衛(wèi)生整治、重點(diǎn)村綜合治理等方面的工作安排了，但督導(dǎo)不力、落實(shí)不好。三是開拓創(chuàng)新勁頭不足。思想上循規(guī)蹈矩，創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，不能很好地運(yùn)用新思維、新舉措應(yīng)對(duì)工作中出現(xiàn)的新問題、新矛盾，有的工作標(biāo)準(zhǔn)不高，缺乏競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，不善于在全州、全省的大格局中找標(biāo)桿、定目標(biāo)，拿不出實(shí)招硬招，創(chuàng)不出特色亮點(diǎn)。面對(duì)知識(shí)“保質(zhì)期”越來越短，思想“折舊率”越來越快的實(shí)際，對(duì)新情況、新問題、新知識(shí)學(xué)習(xí)研究不夠。比如，針對(duì)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)中資金短缺、融資渠道狹窄、投資環(huán)境不佳等問題，解決的辦法不多，思路不活，大膽創(chuàng)新、多方融資，破解難題的能力不足。再如，在解決地界糾紛、整頓軟弱渙散基層組織等問題上，延用傳統(tǒng)方法去解決，以創(chuàng)新的體制和機(jī)制解決問題的能力不足，效果不明顯。今年，賈加鄉(xiāng)與貴德縣常牧鎮(zhèn)放牧糾紛升級(jí)激化，雖然會(huì)及時(shí)進(jìn)行了部署，第一時(shí)間穩(wěn)控了局面，并積極與貴德溝通協(xié)商，在建立兩縣溝通協(xié)調(diào)機(jī)制、后續(xù)產(chǎn)業(yè)扶持、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等方面采取了一系列的措施，但事后救火消除不了在全省、全州造成的不好影響，給了我們一個(gè)深刻的教訓(xùn)。

(二)遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面。對(duì)照中央和省、州委要求，對(duì)照廣大干部群眾期盼，班子在遵守黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩方面存在問題和差距主要有：一是執(zhí)行政治紀(jì)律不嚴(yán)。執(zhí)行省州委各項(xiàng)重大決策部署上還存在理解把握不深，機(jī)遇意識(shí)不強(qiáng)，結(jié)合實(shí)際不夠的問題。有些會(huì)議精神沒有及時(shí)傳達(dá)，工作沒有及時(shí)安排，有時(shí)沒有從政治上思考問題,對(duì)社會(huì)上的不良思潮作堅(jiān)決斗爭(zhēng)不夠。比如，對(duì)黨員干部執(zhí)行政治紀(jì)律講得多、抓得少,把行動(dòng)上不出格等同于政治上合格,對(duì)一些違反紀(jì)律的現(xiàn)象和苗頭,糾正不力,執(zhí)紀(jì)不嚴(yán)。再如，對(duì)一些機(jī)關(guān)干部有時(shí)私下議論、誤讀黨的一些方針政策，通過微信等方式轉(zhuǎn)發(fā)一些不利于黨和政府的言論,對(duì)這些不良傾向沒有及時(shí)研究對(duì)策加以解決。二是遵守政治規(guī)矩不力。從嚴(yán)治黨、依規(guī)治黨，加強(qiáng)黨員干部教育、管理、監(jiān)督方面還有一定差距。懶政怠政、為官不為、當(dāng)“太平官”的思想仍然一定程度存在。今年還有一些干部因違反有關(guān)紀(jì)律，受到黨紀(jì)政紀(jì)處分，說明對(duì)干部平時(shí)缺乏有效監(jiān)督。農(nóng)村黨員教育培訓(xùn)實(shí)效性不強(qiáng)，活動(dòng)載體和活動(dòng)形式缺乏吸引力,農(nóng)村黨員參與組織生活積極性不高,先鋒模范作用沒有得到充分發(fā)揮。

(三)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任方面。班子認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，全面理清責(zé)任邊界，層層傳導(dǎo)責(zé)任壓力，推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處。但工作中仍然存在一些問題和不足：一是措施落實(shí)不力。黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制有些內(nèi)容與工作結(jié)合不緊密，缺乏針對(duì)性和可操作性，貫徹執(zhí)行“從嚴(yán)治黨”要求上有差距。比如，對(duì)個(gè)別黨員干部的違紀(jì)違規(guī)行為處理不夠及時(shí)，震懾和懲戒作用發(fā)揮不明顯。再如，雖然制定下發(fā)了《關(guān)于落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任的實(shí)施意見》，但在實(shí)際工作中缺乏具體抓手，沒有形成一些行之有效的日常督導(dǎo)方式，導(dǎo)致一些單位領(lǐng)導(dǎo)干部廉政責(zé)任意識(shí)淡薄。二是廉潔從政不嚴(yán)。結(jié)合日常工作對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)督查指導(dǎo)力度不夠，對(duì)分管領(lǐng)域的廉政建設(shè)缺乏經(jīng)常性督查指導(dǎo)。執(zhí)行廉潔自律規(guī)定不堅(jiān)決，對(duì)一些迎來送往、宴請(qǐng)活動(dòng)抵制不力。比如，公務(wù)接待制度執(zhí)行不嚴(yán)，存在陪同人員過多以及超范圍接待、超標(biāo)準(zhǔn)接待的問題，勤儉節(jié)約意識(shí)不強(qiáng)。有些干部對(duì)自己要求放松，吃請(qǐng)、請(qǐng)吃問題仍然沒有完全杜絕，執(zhí)行規(guī)定打“折扣”，不拘小節(jié)。對(duì)于這些問題和不足，班子成員要帶頭認(rèn)真加以整改，著力加強(qiáng)監(jiān)督檢查，推動(dòng)全縣作風(fēng)建設(shè)取得實(shí)效。

針對(duì)存在的“不嚴(yán)不實(shí)”問題，領(lǐng)導(dǎo)班子深刻反思，緊密聯(lián)系思想和工作實(shí)際，按照“三嚴(yán)三實(shí)”要求深入剖析問題產(chǎn)生的根源。主要是以下四個(gè)方面：

一是在“三觀”改造方面存在差距。會(huì)雖然十分重視對(duì)黨員干部的理想信念教育，堅(jiān)持把理想信念教育作為首要任務(wù)，但通過理想信念引領(lǐng)實(shí)踐的能力不強(qiáng)，在運(yùn)用馬克思主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法認(rèn)識(shí)分析解決具體問題上存在偏差。同時(shí)，放松了理論學(xué)習(xí)，沒有把理論學(xué)習(xí)作為改造世界觀、人生觀、價(jià)值觀的有力武器，沒有通過學(xué)習(xí)解決好理論信念、群眾觀點(diǎn)、精神狀態(tài)、執(zhí)政能力等問題，忽視了以理論學(xué)習(xí)改造“三觀”、提高黨性修養(yǎng)的結(jié)合點(diǎn)。對(duì)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和系列重要講話精神等內(nèi)容學(xué)習(xí)不深入、理解不全面、貫徹不徹底，對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義理論、道路、制度把握不全面，沒有達(dá)到內(nèi)化于心、外化于行;對(duì)“四個(gè)考驗(yàn)”“四個(gè)危險(xiǎn)”還缺乏警醒，在黨言黨的憂患意識(shí)、責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)，自我凈化、自我完善、自我革新、自我提醒不自覺。特別是對(duì)《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》及黨內(nèi)相關(guān)法規(guī)等未能做到真學(xué)真懂，未能當(dāng)作工作、學(xué)習(xí)、生活的標(biāo)準(zhǔn)、底線，未能做到以一貫之、堅(jiān)決執(zhí)行。

二是在黨性錘煉方面存在差距。“三嚴(yán)三實(shí)”方面存在的問題，根本原因就是會(huì)在一定程度上放松了對(duì)班子成員的思想政治教育和政治紀(jì)律約束，班子成員之間缺少嚴(yán)格的黨內(nèi)生活錘煉，批評(píng)與自我批評(píng)運(yùn)用不夠，沒能起到及時(shí)提醒、幫助糾正的目的，從而使班子成員的黨性修養(yǎng)減弱了，對(duì)自己要求放松了。尤其是面對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù)，如何堅(jiān)持和發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，對(duì)照“六檢查六反思”推動(dòng)黨的事業(yè)研究不深，艱苦奮斗的精神消減、執(zhí)行力弱化、紀(jì)律松懈。

三是在為民服務(wù)方面存在差距。隨著工作條件、崗位職務(wù)和社會(huì)環(huán)境的變化，班子成員與群眾同吃同住同勞動(dòng)的時(shí)間和機(jī)會(huì)少了，沒有擺正自己在群眾面前的位置，沒有真正在思想上、行動(dòng)上樹立起全心全意為人民服務(wù)的公仆意識(shí)，沒有真正和群眾坐在一條板凳上、站在群眾的角度換位思考，沒有真正把群眾觀念落實(shí)到日常工作、學(xué)習(xí)中去。對(duì)新形勢(shì)下廣大人民群眾的思想觀念、利益訴求、價(jià)值取向等了解不深入，在及時(shí)回應(yīng)和不斷滿足群眾的新期待新要求方面主動(dòng)性不強(qiáng)，沒有很好解決聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”問題。

四是在履職盡責(zé)方面存在差距。適應(yīng)新形勢(shì)對(duì)制度的頂層設(shè)計(jì)能力還不夠強(qiáng)，一些領(lǐng)域制度缺失或設(shè)計(jì)不科學(xué)，有些好的做法，沒有上升到制度層面固定下來，有的制度責(zé)任不明確，不能發(fā)揮強(qiáng)有力的約束作用，用制度管人、用制度管事的機(jī)制尚未形成。制度執(zhí)行上存在“破窗效應(yīng)”，個(gè)別黨員干部在工作和生活中，隨意違反制度、忽略制度，造成了不良影響，削弱了制度的權(quán)威性和執(zhí)行力。官僚主義和自由主義思想露頭，執(zhí)行工作紀(jì)律不到位，導(dǎo)致一些黨員干部中出現(xiàn)調(diào)查研究不深、關(guān)心群眾不夠、督查落實(shí)不力、會(huì)議遲到早退、工作效率不高以及傳播小道消息、發(fā)表不良不實(shí)言論等問題，與“謀事要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)”的要求存在不少差距。履行崗位職責(zé)能力不強(qiáng)，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部引領(lǐng)擔(dān)當(dāng)意識(shí)不夠，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)干部群眾干工作創(chuàng)事業(yè)的本領(lǐng)不強(qiáng)，引領(lǐng)力、執(zhí)行力不夠，對(duì)一些具體事務(wù)，站位不高、眼界不寬，有時(shí)看重局部利益、眼前利益，忽略了全局利益、長(zhǎng)遠(yuǎn)利益。如：對(duì)村級(jí)組織和村干部教育管理缺失，個(gè)別村黨支部和村干部法制觀念淡薄、自律意識(shí)不強(qiáng)，利用職務(wù)之便損害群眾利益，在惠民政策的落實(shí)中存在優(yōu)親厚友的問題，大大削減了基層黨組織的凝聚力和影響力。再如：部分基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目實(shí)施中，沒有深入調(diào)研、征求群眾意見、結(jié)合實(shí)際、因地制宜的操作，結(jié)果項(xiàng)目實(shí)施中群眾有意見、不配合，項(xiàng)目建成后群眾不滿意。

四、努力方向和整改措施

針對(duì)查擺的問題和原因剖析，班子將按照邊查邊改、立說立行的要求認(rèn)真抓好問題整改落實(shí)，制定了整改措施。

(一)堅(jiān)持強(qiáng)化理論武裝，切實(shí)提高政治素養(yǎng)。把思想建設(shè)擺在黨建工作的首要位置和各項(xiàng)工作的突出地位，經(jīng)常性地開展理想信念教育活動(dòng)，不斷加強(qiáng)對(duì)唯物史觀與中共黨史的學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的政治理論和治國(guó)理政方略，運(yùn)用馬克思主義的基本原理正確認(rèn)識(shí)社會(huì)主義發(fā)展的歷史進(jìn)程，提高推進(jìn)改革、發(fā)展、穩(wěn)定的政治自覺。一是以學(xué)習(xí)貫徹黨的、十八屆三中、四中、五中全會(huì)和系列重要講話精神為引領(lǐng)，教育引導(dǎo)班子成員系統(tǒng)學(xué)習(xí)和深刻領(lǐng)會(huì)中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系的豐富內(nèi)涵，進(jìn)一步堅(jiān)定共產(chǎn)黨人的理想信念和精神追求。二是嚴(yán)格落實(shí)中心組學(xué)習(xí)制度和個(gè)人自學(xué)相關(guān)規(guī)定，建立健全學(xué)習(xí)簽到、學(xué)習(xí)考核、成員領(lǐng)學(xué)等制度，全面豐富學(xué)習(xí)形式，綜合采用個(gè)人自學(xué)、集體研討、專家輔導(dǎo)、實(shí)地調(diào)研等多種形式，進(jìn)一步抓好專題學(xué)習(xí)和延伸學(xué)習(xí)，切實(shí)提高思想理論水平，真正把為民務(wù)實(shí)清廉的價(jià)值追求植根于思想和行動(dòng)中。三是堅(jiān)持中心組學(xué)習(xí)會(huì)制度，全年安排中心組學(xué)習(xí)不少于12次;拓寬學(xué)習(xí)方式，有步驟、有計(jì)劃地安排干部進(jìn)黨校接受以黨章等為主要內(nèi)容的理想信念專題教育，促使班子成員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅(jiān)定理想信念。同時(shí)，明確班子成員“一崗雙責(zé)”要求，在認(rèn)真抓好中心組學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)的基礎(chǔ)上，著力抓好分管部門的學(xué)習(xí)教育，帶動(dòng)和引導(dǎo)黨員干部自覺學(xué)習(xí)、持續(xù)學(xué)習(xí)、深入學(xué)習(xí)。

(二)堅(jiān)持嚴(yán)守黨紀(jì)黨規(guī)，始終做到對(duì)黨忠誠(chéng)。一是嚴(yán)格遵守黨章、黨的紀(jì)律、國(guó)家法律以及黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，努力營(yíng)造守紀(jì)律、講規(guī)矩的氛圍。嚴(yán)格按照《黨章》和《準(zhǔn)則》《條例》等黨紀(jì)條規(guī)要求自己，始終做到在任何環(huán)境、任何情況、任何時(shí)候都嚴(yán)格遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，從嚴(yán)約束自己的言行;旗幟鮮明、立場(chǎng)堅(jiān)定，擺正自己在黨內(nèi)政治生活中的位置，以身作則，嚴(yán)于律已，相互溝通、相互支持、相互配合，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，凝聚集體智慧，發(fā)揮整體合力，提升決策水平。二是做到正確對(duì)待權(quán)力，始終敬畏權(quán)力，依法依規(guī)用權(quán)，真正做到心中有戒、謹(jǐn)慎用權(quán)，在遵守規(guī)矩、規(guī)則的前提下用好、用對(duì)手中的權(quán)力。強(qiáng)化制度約束，堅(jiān)決規(guī)范用權(quán)，嚴(yán)格執(zhí)行在思想政治、干部人事、資產(chǎn)管理、民主決策、廉潔自律等方面的現(xiàn)有制度，做到議事有規(guī)則、決策有依據(jù)、執(zhí)行有要求、檢查有標(biāo)準(zhǔn)，切實(shí)形成用制度管權(quán)、管人、管事的良好局面。三是堅(jiān)決執(zhí)行中央和省、州、縣關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的相關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格公務(wù)接待，帶頭艱苦奮斗、厲行節(jié)約，持續(xù)改進(jìn)文風(fēng)會(huì)風(fēng)，大力整治庸懶散慢浮等不良風(fēng)氣。堅(jiān)持底線原則，做到不踩紅線、不越雷池。四是嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律和各項(xiàng)法律規(guī)章制度，堅(jiān)持依法行政、按章辦事，特別是“三重一大”制度和專項(xiàng)資金使用等相關(guān)制度，做到堅(jiān)持原則、恪守底線、經(jīng)得考驗(yàn)，堅(jiān)持做到“五個(gè)必須”“五個(gè)決不允許”，不斷增強(qiáng)自我約束力、控制力，不做與黨員領(lǐng)導(dǎo)干部身份不符的事情，始終保持共產(chǎn)黨人的優(yōu)秀品質(zhì)。

(三)堅(jiān)持改進(jìn)工作作風(fēng)，帶頭踐行三嚴(yán)三實(shí)。一是深化“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育，班子成員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要圍繞解決思想根源問題，對(duì)照黨章等黨內(nèi)規(guī)章制度、黨的紀(jì)律、國(guó)家法律、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例，對(duì)照正反兩方面典型，聯(lián)系個(gè)人思想、工作、生活和作風(fēng)實(shí)際，聯(lián)系個(gè)人成長(zhǎng)進(jìn)步經(jīng)歷，聯(lián)系教育實(shí)踐活動(dòng)中個(gè)人整改措施落實(shí)情況，認(rèn)真整改，帶頭踐行，不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng)，進(jìn)一步堅(jiān)定盡職履責(zé)的信念，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，樹立為民務(wù)實(shí)清廉的良好形象。同時(shí)，結(jié)合“三嚴(yán)三實(shí)”，扎實(shí)開展不作為、慢作為、亂作為等行為的整治活動(dòng)，切實(shí)解決好損害群眾利益的各種不正之風(fēng)。強(qiáng)化立規(guī)執(zhí)紀(jì)，建設(shè)法治xx，嚴(yán)管與法治精神不符的用權(quán)行為，糾正和查處發(fā)生在群眾身邊的亂收費(fèi)、亂攤派、亂罰款及利用職務(wù)之便吃拿卡要等問題，狠剎歪風(fēng)邪氣，讓人民群眾切實(shí)感受到法治社會(huì)賦予的尊嚴(yán)和幸福。二是圍繞全縣中心工作和群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題開展調(diào)研，認(rèn)真研究確定調(diào)研課題，分解調(diào)研任務(wù)，帶頭調(diào)查研究，切實(shí)找準(zhǔn)制約農(nóng)牧區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的瓶頸，進(jìn)一步分析梳理問題，明確發(fā)展思路，提出前瞻性和操作性的對(duì)策建議。進(jìn)一步完善領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)制度，班子成員每年深入基層調(diào)研不少于60天。三是加大對(duì)重點(diǎn)項(xiàng)目、中心工作的推進(jìn)力度，層層分解工作目標(biāo)任務(wù)，明確責(zé)任單位、責(zé)任人、工作進(jìn)度和時(shí)間表，實(shí)行倒排工期和定期匯報(bào)制，真正做到任務(wù)到人、責(zé)任到人、獎(jiǎng)懲到人。同時(shí)，融合縣政府督查室、考核辦等部門工作力量，加大對(duì)重大項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度，重點(diǎn)工作落實(shí)情況，民生問題解決情況的督查督辦，跟蹤問效，確保工作高效率推進(jìn)、高質(zhì)量完成。四是大力倡導(dǎo)“一線工作法”，深入開展黨員干部密切聯(lián)系服務(wù)群眾活動(dòng)，推動(dòng)廣大黨員干部走出機(jī)關(guān)、沉到基層，在一線發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。深入開展正風(fēng)肅紀(jì)專項(xiàng)行動(dòng)，進(jìn)一步加大機(jī)關(guān)單位，特別是窗口服務(wù)單位首問負(fù)責(zé)、限時(shí)辦結(jié)、一次性告知等制度執(zhí)行力度，強(qiáng)化效能問責(zé)，不斷提高文明服務(wù)水平。

(四)堅(jiān)持盡心履職盡責(zé)，全力推動(dòng)xx發(fā)展。堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，在科學(xué)理論的指導(dǎo)下，通過實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)方式、工作理念、工作手段和工作機(jī)制的創(chuàng)新，實(shí)現(xiàn)工作成效的不斷提高。始終圍繞我遠(yuǎn)發(fā)展和中心工作，帶頭貫徹落實(shí)中央和省州委的各項(xiàng)決策和部署，確保各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處。結(jié)合xx實(shí)際，認(rèn)真梳理工作思路，全面完成“十三五”規(guī)劃的編制工作。圍繞年度工作任務(wù)和近期發(fā)展目標(biāo)，狠抓財(cái)源培植、固定資產(chǎn)投資、精準(zhǔn)扶貧、民生改善等方面的重點(diǎn)工作，加快推進(jìn)濱河新區(qū)開發(fā)、三鎮(zhèn)人飲等重點(diǎn)項(xiàng)目，抓緊謀劃一批對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展具有長(zhǎng)遠(yuǎn)拉動(dòng)作用的大項(xiàng)目，不斷開創(chuàng)改革發(fā)展的新局面。大力實(shí)施民生工程，著力解決群眾就業(yè)創(chuàng)業(yè)、增收致富方面的問題，切實(shí)提高幫助貧困群眾脫貧致富、協(xié)調(diào)關(guān)系和化解矛盾糾紛、防范和處置群體性事件及應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力和水平。

(五)堅(jiān)持落實(shí)兩個(gè)責(zé)任，推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，堅(jiān)決落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”，切實(shí)履行好主體責(zé)任，既要承擔(dān)深化改革、推動(dòng)發(fā)展、維護(hù)穩(wěn)定的第一責(zé)任，也要當(dāng)好從嚴(yán)治黨、推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)的第一責(zé)任人。一是認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，嚴(yán)格遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，從嚴(yán)約束自己的言行，認(rèn)真執(zhí)行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制度，建立健全“紀(jì)委、組織、群眾”監(jiān)督機(jī)制，主動(dòng)接受各方面的監(jiān)督。重點(diǎn)整治干部在執(zhí)法、監(jiān)管和公共服務(wù)中出現(xiàn)的突出問題，圍繞容易滋生腐敗的重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，建立健全權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督制約機(jī)制。落實(shí)“一崗雙責(zé)”工作制度，引導(dǎo)班子成員在抓好自身廉潔自律的同時(shí)，努力管好分管部門，管好配偶、子女和身邊工作人員，始終做到為民用權(quán)、為公用權(quán)、為法用權(quán)。二是持之以恒抓好正風(fēng)肅紀(jì)，按照抓常、抓細(xì)、抓長(zhǎng)的要求，深入落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，繼續(xù)整治干部中存在的“軟懶散浮拖”、鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部“走讀”、公款送禮、大吃大喝等“四風(fēng)”突出問題，防范“四風(fēng)”問題“走向地下”“穿上隱身衣”等新表現(xiàn)新動(dòng)向，以突出問題的解決帶動(dòng)作風(fēng)的全面好轉(zhuǎn)，堅(jiān)決防止“四風(fēng)”反彈。三是繼續(xù)深化“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育活動(dòng)，不斷加強(qiáng)思想建黨，持續(xù)深入改進(jìn)作風(fēng)，著力解決“為官不為、為官不勤、為官不廉”等突出問題。要強(qiáng)化干部工作紀(jì)律，重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)干部隊(duì)伍的管理，解決好干部“吃空餉”、在崗不履職、履職不盡責(zé)的問題，不斷加大干部效能問責(zé)，著力解決紀(jì)律渙散、工作狀態(tài)不佳、效率不高、苦樂不均等問題，真正實(shí)現(xiàn)有責(zé)必問，有錯(cuò)必究，確保政令暢通和工作落實(shí)。

班子整改落實(shí)情況報(bào)告范文篇2

按照黨中央的統(tǒng)一部署，根據(jù)上級(jí)黨委的統(tǒng)一要求，洗馬鎮(zhèn)深入開展了以解決“四風(fēng)”問題為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。使大家經(jīng)受了一次嚴(yán)格的黨性鍛煉和洗禮，受到了一次黨的宗旨意識(shí)的再教育，達(dá)到了思想上有明顯提高，政治上有明顯進(jìn)步，修養(yǎng)上有明顯加強(qiáng)，作風(fēng)上有明顯改變，工作上有明顯改進(jìn)的效果。

一、教育實(shí)踐活動(dòng)基本情況

從黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)以來，鎮(zhèn)黨委嚴(yán)格執(zhí)行統(tǒng)一部署，立足于不同階段的不同特點(diǎn)，創(chuàng)造性地開展工作，使整個(gè)活動(dòng)“規(guī)定動(dòng)作做到位，自選動(dòng)作有特色”。截至目前，我鎮(zhèn)嚴(yán)格對(duì)照中央、、列舉“四風(fēng)”表現(xiàn)的100種形式，結(jié)合“四個(gè)剖一剖、六個(gè)查一查、八個(gè)照一照”要求，通過學(xué)習(xí)教育、聽取意見，查擺問題、開展批評(píng)兩個(gè)環(huán)節(jié)后，鎮(zhèn)黨委多渠道多形式收集意見255條。其中領(lǐng)導(dǎo)班子存在的四風(fēng)問題25條，經(jīng)梳理形成班子“四風(fēng)”突出問題18條;征求到班子成員在“四風(fēng)”方面的突出問題106條，經(jīng)梳理形成“四風(fēng)”突出問題78條;以村民集中訴求大會(huì)為載體，收集群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題124條，經(jīng)梳理形成關(guān)系群眾切身利益的問題86條。

針對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子及成員存在的“四風(fēng)”突出問題，鎮(zhèn)黨委以高度的緊迫感與責(zé)任感，迅速制定“兩方案一計(jì)劃”，并研究制定推進(jìn)整改落實(shí)措施。確?；顒?dòng)取得抓鐵有痕、踏石留印的實(shí)效。

二、整改落實(shí)情況及主要成效

我鎮(zhèn)堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心籌劃，嚴(yán)密組織，分步推進(jìn)，宣傳引導(dǎo)，狠抓落實(shí)，使教育活動(dòng)具有特色、富有成效。

(一)堅(jiān)持標(biāo)本兼治，推動(dòng)全面整改與專項(xiàng)整治雙管齊下

1.全面整改，務(wù)求實(shí)效。

圍繞我鎮(zhèn)“兩方案一計(jì)劃”，明確了全面整改和專項(xiàng)整治的路線圖、任務(wù)書、時(shí)間表。堅(jiān)持一把手掛帥，帶頭整改，以“穩(wěn)、準(zhǔn)、狠”的決心和力度，解決存在的矛盾和問題。同時(shí)，強(qiáng)化黨委的主體責(zé)任，把主體責(zé)任落實(shí)到每一個(gè)責(zé)任人，層層傳導(dǎo)壓力，強(qiáng)化一把手作為第一責(zé)任人的職責(zé)定位，落實(shí)“一崗雙責(zé)”，始終把活動(dòng)牢牢抓在手上，把責(zé)任扛在肩上，以身作則，靠前指揮，不當(dāng)“甩手掌柜”，做到在認(rèn)識(shí)高一層、學(xué)習(xí)深一步、實(shí)踐先一招、剖析解決突出問題高一籌，確保整改取得實(shí)效。黨委班子列出整改落實(shí)清單，實(shí)行銷號(hào)式管理。截止目前，洗馬鎮(zhèn)黨委班子應(yīng)整改問題數(shù)5個(gè)，其中，已整改3個(gè)，占60%;正在整改的2條，占40%。

2.專項(xiàng)整治，有的放矢。

結(jié)合自身實(shí)際制定了《中共洗馬鎮(zhèn)關(guān)于在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中深化“四風(fēng)”突出問題專項(xiàng)整治工作方案》，明確了專項(xiàng)整治重點(diǎn)任務(wù)，對(duì)文山會(huì)海、超標(biāo)配備公務(wù)車、 “三公”經(jīng)費(fèi)開支過大等問題亮劍。

(1)文山會(huì)海、不求實(shí)效等問題得到有效解決。由鎮(zhèn)黨政辦公室牽頭組織對(duì)鎮(zhèn)黨委各類文件進(jìn)行全面梳理、篩查，按照“誰起草、誰提出清理意見”的原則分別交由有關(guān)部門進(jìn)行審查，在此基礎(chǔ)上，黨委委員會(huì)認(rèn)真研究論證審核，列出梳理清單，正式宣布廢止0件，繼續(xù)有效或修改完善的13件。進(jìn)一步健全《洗馬鎮(zhèn)人民政府機(jī)關(guān)文件管理制度》和《洗馬鎮(zhèn)會(huì)議制度》，從嚴(yán)控制會(huì)議、文件數(shù)量，嚴(yán)格會(huì)議、文件經(jīng)費(fèi)管理，全鎮(zhèn)性會(huì)議比上年同期減少25.3%;文件數(shù)量同比減少92個(gè)，精簡(jiǎn)率為21.6%。

(2)“工作不實(shí)、落實(shí)不力”和 “形象工程”、“政績(jī)工程”整治有序推進(jìn)。大力整治違背科學(xué)發(fā)展、侵害群眾利益的“形象工程”和“政績(jī)工程”，堅(jiān)決叫停違背科學(xué)發(fā)展、盲目鋪攤子上項(xiàng)目行為，堅(jiān)決遏制盲目“造城”之風(fēng)，建立重質(zhì)量、重效益、重落地、重項(xiàng)目實(shí)際開工的招商引資導(dǎo)向和糾正招商引資水分多、虛假簽約、質(zhì)量效益不高等問題，堅(jiān)決查處制造假情況、假數(shù)字、假典型、虛假工作業(yè)績(jī)質(zhì)量等問題，由鎮(zhèn)紀(jì)委監(jiān)察室根據(jù)縣黨委政府的要求，對(duì)“面子工程”、“政績(jī)工程”進(jìn)行梳理，并形成治理報(bào)告。并在2014年11月底前全面完成自查自糾。

(3)“有令不行、有禁不止”的問題

一是黨委通過合理分解到相關(guān)職能部門和每一名黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員身上，做到任務(wù)具體、分工具體，職責(zé)劃分清晰，責(zé)任要求明確，保障措施有力，使黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員和職能部門真正做到管人和管事相結(jié)合，管業(yè)務(wù)和廉政建設(shè)相結(jié)合，實(shí)現(xiàn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和業(yè)務(wù)工作同步推進(jìn)和落實(shí);二是黨委對(duì)班子主要責(zé)任人執(zhí)行情況進(jìn)行考核，明確考核程序，突出考核重點(diǎn)，嚴(yán)格考核標(biāo)準(zhǔn)，努力使考核結(jié)果客觀反映真實(shí)情況。將考核結(jié)果納入到對(duì)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核評(píng)價(jià)體系中，與領(lǐng)導(dǎo)干部業(yè)績(jī)考核和業(yè)績(jī)?cè)u(píng)定、獎(jiǎng)勵(lì)懲處、選拔任用直接掛鉤，形成落實(shí)責(zé)任制工作的綜合評(píng)價(jià)激勵(lì)機(jī)制。三是強(qiáng)化責(zé)任追究，對(duì)在執(zhí)行中嚴(yán)重失職和瀆職的領(lǐng)導(dǎo)干部，不管是誰，都要追究責(zé)任。加大懲治力度，對(duì)不負(fù)責(zé)任導(dǎo)致重大失誤的領(lǐng)導(dǎo)干部，要從領(lǐng)導(dǎo)崗位上調(diào)整下來，在實(shí)施責(zé)任追究過程中，把集體領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任與個(gè)體領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任區(qū)分開來，以以取得良好的政治效應(yīng)和社會(huì)效應(yīng)。到目前，已整改落實(shí)到位并長(zhǎng)期堅(jiān)持。

(4)“到基層調(diào)研走馬觀花”的問題

鎮(zhèn)黨委通過制定出臺(tái)《洗馬鎮(zhèn)調(diào)研工作制度》，在調(diào)研方式、調(diào)研內(nèi)容、調(diào)研報(bào)告的撰寫等方面進(jìn)行詳規(guī)定。出臺(tái)調(diào)研成果獎(jiǎng)勵(lì)政策，動(dòng)員廣大干部職工開展調(diào)研工作，多出調(diào)研成果，并將調(diào)研成果轉(zhuǎn)化為實(shí)實(shí)在在的生產(chǎn)力，推進(jìn)全面小康的創(chuàng)建。到目前，已整改落實(shí)到位并長(zhǎng)期堅(jiān)持。

(5)針對(duì)“熱衷檢查，忙于評(píng)比”的問題

班子全體成員在工作中，一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，以保證對(duì)業(yè)務(wù)部門的工作指導(dǎo)到位;二是加強(qiáng)學(xué)習(xí)政治理論知識(shí)，糾正偏移的政績(jī)觀。到目前，已整改落實(shí)到位并長(zhǎng)期堅(jiān)持。

(6)“弄虛作假、欺上瞞下”的問題

鎮(zhèn)黨委班子通過樹立正確的人生觀，形成以弄虛作假為恥、求真務(wù)實(shí)為榮的干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。俗話說，村看村，戶看戶，群眾看干部。要徹底解放思想，杜絕弄虛作假現(xiàn)象，干部是起關(guān)鍵和決定作用的。進(jìn)行深刻的反省，看自己的思想到底解放得如何，是否存在弄虛作假現(xiàn)象，是否把主要精力都用在促進(jìn)科學(xué)發(fā)展，而不是用在吹虛拍馬、以權(quán)謀私、貪污腐化上。到目前，已整改落實(shí)到位并長(zhǎng)期堅(jiān)持.

班子整改落實(shí)情況報(bào)告范文篇3

16日上午，根據(jù)組織部、市紀(jì)委《關(guān)于認(rèn)真開好2016年度縣級(jí)以上黨和國(guó)家機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部生活會(huì)的通知》(九組字[2016]120號(hào))和組織部、市紀(jì)委《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《中共江西機(jī)關(guān)、中共江西組織部關(guān)于結(jié)合蘇榮案在全省開展警示教育召開專題民主生活會(huì)的通知》的通知》(九組字[2017]1號(hào))的要求，九江市檔案局召開了以“肅清蘇榮案影響、增強(qiáng)四個(gè)意識(shí)、踐行兩學(xué)一做”為主題的2016年度班子民主生活會(huì)。市紀(jì)委派駐辦公廳紀(jì)檢組副組長(zhǎng)王冰參加并指導(dǎo)局班子民主生活會(huì)。部分中層干部、群眾代表列席會(huì)議。

會(huì)上市檔案局黨組書記、局長(zhǎng)林顯蓮?fù)▓?bào)了2015年度市檔案局領(lǐng)導(dǎo)班子“三嚴(yán)三實(shí)”專題民主生活會(huì)整改落實(shí)情況及2016年度民主生活會(huì)會(huì)前準(zhǔn)備情況，代表市檔案局領(lǐng)導(dǎo)班子作對(duì)照檢查，并帶頭作個(gè)人對(duì)照檢查發(fā)言，主動(dòng)接受班子同志的批評(píng)，接著，其他班子成員亦結(jié)合主題從自身思想和工作實(shí)際出發(fā)，查擺自身思想工作中存在的問題及今后努力的方向分別進(jìn)行了深入的剖析;并本著對(duì)事業(yè)、對(duì)同志高度負(fù)責(zé)的精神，對(duì)其他成員提出了中肯的批評(píng)意見。

在認(rèn)真聽取大家發(fā)言后，王冰對(duì)市檔案局民主生活會(huì)給予充分肯定。他指出，市檔案局領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)，會(huì)議氣氛良好，面對(duì)問題沒有遮掩，沒有避重就輕，批評(píng)不回避，敢于動(dòng)真格，有辣味，達(dá)到了預(yù)期效果，實(shí)現(xiàn)了團(tuán)結(jié)批評(píng)團(tuán)結(jié)的目的。并對(duì)市檔案局進(jìn)一步做好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作提出了要求。

林顯蓮代表市檔案局黨組作了表態(tài)發(fā)言，表示要進(jìn)一步嚴(yán)格按照中央和省、要求，充分運(yùn)用民主生活會(huì)成果，扎實(shí)抓好問題整改落實(shí)，統(tǒng)籌推進(jìn)各項(xiàng)檔案工作，為“推進(jìn)‘T’型崛起，打造山水名城，率先全面小康，建設(shè)五大九江”的發(fā)展戰(zhàn)略作出檔案部門應(yīng)有貢獻(xiàn)。

領(lǐng)導(dǎo)班子整改落實(shí)情況報(bào)告

領(lǐng)導(dǎo)班子整改落實(shí)情況報(bào)告

按照教育實(shí)踐辦和督導(dǎo)組的統(tǒng)一部署，對(duì)照“兩方案一計(jì)劃一清單”有關(guān)要求，城-管局領(lǐng)導(dǎo)班子成員主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)問題，帶頭整改落實(shí)，各班子成員按照任務(wù)分工，抓好具體負(fù)責(zé)的整改工作，推動(dòng)各項(xiàng)整改任務(wù)較好的完成，取得了積極成效?，F(xiàn)將有關(guān)整改落實(shí)情況通報(bào)如下：

一、圍繞能力建設(shè)抓整改，班子領(lǐng)導(dǎo)核心作用進(jìn)一步突出 加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，強(qiáng)化理論武裝，提升執(zhí)政能力，為推動(dòng)工作開展提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力。

（一）加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)

組織深入學(xué)習(xí)系列重要講話和黨的十八屆四中全會(huì)精神，以及、有關(guān)要求部署，并結(jié)合我市城-管工作面臨的實(shí)際問題開展討論，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為加快發(fā)展的工作思路。通過集中學(xué)習(xí)、個(gè)人自學(xué)、討論交流等方式，引導(dǎo)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部用先進(jìn)的理論體系武裝自己，始終堅(jiān)定共-產(chǎn)主義理想信念，培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀。

（二）加強(qiáng)綜合素質(zhì)教育

組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部積極參加各種城-管系統(tǒng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，進(jìn)一步開闊視野、拓寬思路，提升領(lǐng)導(dǎo)干部的工作能力。通過一系列培訓(xùn)，增強(qiáng)了廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的法治觀念，提升依法行政能力；加強(qiáng)了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在城市管理方面的綜合能力的培養(yǎng)，不斷改進(jìn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的知識(shí)結(jié)構(gòu)，提升創(chuàng)新力和戰(zhàn)斗力。

二、圍繞反對(duì)“四風(fēng)”抓整改，領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變

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堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭、以身作則，自上而下推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)，保持反對(duì)“四風(fēng)”的高壓態(tài)勢(shì)，著力解決“四風(fēng)”突出問題。

（一）大興務(wù)實(shí)之風(fēng)，力戒形式主義

一是加強(qiáng)科學(xué)謀劃。注重深入調(diào)查，了解基層實(shí)際情況，全面分析預(yù)判工作中存在的問題，增強(qiáng)科學(xué)謀劃能力。班子成員能夠主動(dòng)開展調(diào)研，在加強(qiáng)研判的基礎(chǔ)上，確定工作發(fā)展思路。二是強(qiáng)化工作督查。建立工作督查機(jī)制，成立局督查組，每天對(duì)各職能單位及科室的業(yè)務(wù)進(jìn)行巡回督查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)通知，及時(shí)整改。同時(shí)通過指揮中心監(jiān)控平臺(tái)，對(duì)各轄區(qū)重點(diǎn)區(qū)域的突出問題，及時(shí)通知治理。

（二）強(qiáng)化宗旨意識(shí)，克服官僚主義

一是著力解決服務(wù)不到位的問題，優(yōu)化服務(wù)群眾質(zhì)量。針對(duì)市民的實(shí)際需求，結(jié)合工作實(shí)際，提升服務(wù)意識(shí)和服務(wù)質(zhì)量。如，城-管局環(huán)衛(wèi)處干部職工對(duì)市區(qū)垃圾死角進(jìn)行摸底排查，安排車輛定期清理；同時(shí)對(duì)背街小巷實(shí)行無間隙長(zhǎng)效保潔，還廣大市民一個(gè)優(yōu)美宜居的生活環(huán)境。二是著力破解“官本位”意識(shí)，密切聯(lián)系群眾關(guān)系。認(rèn)真辦理公開熱線和群眾信訪案件，對(duì)涉及城-管執(zhí)法方面的群眾信訪件實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)包案、科室負(fù)責(zé)、中隊(duì)落實(shí)制度，做到件件有落實(shí)，事事有回音。2015年，我局共辦理公開熱線1526件，群眾投訴舉報(bào)230余起，辦結(jié)率達(dá)到96%。

（三）提倡艱苦奮斗，摒棄享樂主義

一是弘揚(yáng)艱苦奮斗精神。利用民-主生活會(huì)、觀看黨風(fēng)廉政專題

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教育片等方式，組織班子成員對(duì)照先進(jìn)典型查找自身差距，自覺做到甘于奉獻(xiàn)、忘我奮斗，吃苦在前、享樂在后，努力克服安于現(xiàn)狀、求穩(wěn)怕亂的思想，保持積極進(jìn)取、昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)。二是增強(qiáng)履職盡責(zé)意識(shí)。結(jié)合教育實(shí)踐活動(dòng)，著力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，更好地培養(yǎng)和樹立正確的政績(jī)觀、權(quán)力觀、世界觀，增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感，做到在其位、謀其政、負(fù)其責(zé)、盡其力，敢于直面矛盾，敢于啃“硬骨頭”。

（四）嚴(yán)格廉潔自律，抵制奢靡之風(fēng)

一是廉潔從政，構(gòu)筑守紀(jì)防線。大力加強(qiáng)廉政制度建設(shè)，嚴(yán)格辦公用房標(biāo)準(zhǔn)及公務(wù)用車管理制度，制定了機(jī)關(guān)內(nèi)部管理制度，建立“三公”經(jīng)費(fèi)支出管理制度，大幅縮減公務(wù)接待支出，三公經(jīng)費(fèi)支出較去年同期下降35%。二是發(fā)揚(yáng)民-主，強(qiáng)化教育監(jiān)督。正確處理集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的關(guān)系。不獨(dú)斷專行，講政治、講正氣，堅(jiān)持原則，顧全大局，團(tuán)結(jié)同志，共謀發(fā)展.，營(yíng)造了弘揚(yáng)正氣、崇尚清廉的良好氛圍，堅(jiān)持大力推進(jìn)黨務(wù)政務(wù)公開，落實(shí)民-主監(jiān)督。

三、圍繞問題抓整改，城-管工作進(jìn)一步推進(jìn)

堅(jiān)持以踏石留印、抓鐵有痕的作風(fēng)抓整改，確保各項(xiàng)整改任務(wù)落實(shí)到位，讓群眾看到實(shí)在的變化。

（一）重點(diǎn)整改任務(wù)得到較好落實(shí)

從嚴(yán)從實(shí)抓好教育實(shí)踐活動(dòng)各項(xiàng)整改措施，特別是加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)整改項(xiàng)目的跟蹤檢查，針對(duì)黨性意識(shí)淡薄，表率作用不強(qiáng)，盡責(zé)不

到位、落實(shí)上級(jí)決策部署不力以及有令不行、有禁不止等問題，要求各下屬單位及職能科室嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任，分清輕重緩急，循序推進(jìn)整改。

（二）專項(xiàng)整治行動(dòng)得到扎實(shí)開展

開展城區(qū)衛(wèi)生秩序?qū)ｍ?xiàng)綜合整治行動(dòng)，制定整治方案，對(duì)城區(qū)各街道的門店商鋪及戶外廣告實(shí)行規(guī)范化管理，對(duì)流動(dòng)商販實(shí)行扎口管理。對(duì)群眾反映的部分街道秩序較亂、衛(wèi)生較差的問題，我局安排執(zhí)法大隊(duì)和環(huán)衛(wèi)處進(jìn)行集中清理整頓，清理牌匾160余塊，清運(yùn)垃圾200余方，并建立長(zhǎng)效監(jiān)督管理機(jī)制，市區(qū)衛(wèi)生秩序面貌得到較大改善。

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