根據(jù)《殘疾人就業(yè)保障金管理暫行規(guī)定》,用人單位對(duì)殘疾人就業(yè)保障金進(jìn)行賬目登記,是這樣安排的。企業(yè)、城鄉(xiāng)集體經(jīng)濟(jì)組織把殘保金記入管理費(fèi)用,而機(jī)關(guān)、團(tuán)體、事業(yè)單位就從單位預(yù)算經(jīng)費(fèi)包干結(jié)余或收支結(jié)余中列支
①如果已經(jīng)計(jì)提了,在實(shí)際交納時(shí)的分錄
借:其他應(yīng)繳
貸:銀行存款
②如果沒(méi)有計(jì)提,在實(shí)際交納時(shí)
借:管理費(fèi)用-殘保金
貸:銀行存款
③殘保金的計(jì)提分錄
計(jì)提時(shí):
借:管理費(fèi)用-殘保金
貸:其他應(yīng)交款
實(shí)際交納時(shí):
借:其他應(yīng)交款
貸:銀行存款
相關(guān)資料:財(cái)會(huì)人必看!殘保金會(huì)計(jì)分錄以及計(jì)算
計(jì)入管理費(fèi)用中的稅金只有4項(xiàng):印花稅、土地使用稅、房產(chǎn)稅、車(chē)船使用稅,故殘疾人就業(yè)保證金不能計(jì)入管理費(fèi)用--稅金。殘疾人就業(yè)保障金一般計(jì)入管理費(fèi)用二級(jí)科目相關(guān)稅費(fèi),不通過(guò)應(yīng)交稅費(fèi)科目反映,發(fā)生時(shí)直接計(jì)入當(dāng)期損益。
殘疾人保障金,是凡在本市內(nèi)、在地稅局辦理稅務(wù)登記的機(jī)關(guān)、團(tuán)體、事業(yè)單位企業(yè)(福利企業(yè)除外)等各用人單位,均應(yīng)按照不少于本單位在職職工總數(shù)1.7%的比例安排殘疾人就業(yè),未按規(guī)定執(zhí)行的,應(yīng)繳納殘保金。
擴(kuò)展資料:
管理費(fèi)用率=管理費(fèi)用/主營(yíng)業(yè)務(wù)收入*100%
年的是年收入和年管理費(fèi)用
月的是月收入和月管理費(fèi)用。
附:建設(shè)單位管理費(fèi)
1、定義:建設(shè)單位管理費(fèi)是指建設(shè)單位從項(xiàng)目開(kāi)工之日起至辦理竣工財(cái)務(wù)決算之日止發(fā)生的管理性質(zhì)的開(kāi)支。
包括:不在原單位發(fā)工資的工作人員工資,辦公費(fèi)、差旅交通費(fèi)、勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)、工具用具使用費(fèi)、固定資產(chǎn)使用費(fèi)、零星購(gòu)置費(fèi)、招募生產(chǎn)工人費(fèi)、技術(shù)圖書(shū)資料費(fèi)、印花稅、業(yè)務(wù)招待費(fèi)、施工現(xiàn)場(chǎng)津貼、竣工驗(yàn)收費(fèi)和其他管理性質(zhì)開(kāi)支。
2。收取標(biāo)準(zhǔn):業(yè)務(wù)招待費(fèi)支出不得超過(guò)建設(shè)單位管理費(fèi)總額的10%,施工現(xiàn)場(chǎng)津貼標(biāo)準(zhǔn)比照當(dāng)?shù)刎?cái)政部門(mén)制定的差旅費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
參考資料來(lái)源:搜狗百科-管理費(fèi)
我在一個(gè)地方看到如下的介紹,你可以看看:/club/bbs/ShowAnnounce.asp?ID=3351081財(cái)政部關(guān)于印發(fā)企業(yè)繳納殘疾人就業(yè)保障金有關(guān)會(huì)計(jì)處理規(guī)定的通知 財(cái)會(huì)[1995]10號(hào) 1995年2月17日國(guó)務(wù)院各有關(guān)部委、直屬機(jī)構(gòu),各省、自治區(qū)、直轄市、計(jì)劃單列市財(cái)政廳(局):為了更好地貫徹執(zhí)行《中華人民共和國(guó)殘疾人保障法》,根據(jù)財(cái)政部頒發(fā)的《殘疾人就業(yè)保障金管理暫行規(guī)定》,現(xiàn)就企業(yè)繳納殘疾人保障金有關(guān)會(huì)計(jì)處理問(wèn)題通知如下:一、企業(yè)應(yīng)在“其他應(yīng)交款”科目下設(shè)置“應(yīng)交殘疾人就業(yè)保障金”明細(xì)科目(外商投資企業(yè)在“其他應(yīng)付款”科目下設(shè)置“應(yīng)付殘疾人就業(yè)保障金”明細(xì)科目),核算企業(yè)按規(guī)定應(yīng)繳納的殘疾人就業(yè)保障金。
二、企業(yè)按規(guī)定計(jì)算出應(yīng)繳納的殘疾人就業(yè)保障金,借記“管理費(fèi)用——?dú)埣踩司蜆I(yè)保障金”科目,貸記“其他應(yīng)交款——應(yīng)交殘疾人就業(yè)保障金”科目或“其他應(yīng)付款——應(yīng)付殘疾人就業(yè)保障金”科目;實(shí)際上交時(shí),借記“其他應(yīng)交款——應(yīng)交殘疾人就業(yè)保障金”或“其他應(yīng)付款——應(yīng)付殘疾人就業(yè)保障金”科目,貸記“銀行存款”科目。企業(yè)超比例安置殘疾人就業(yè)或者為安排殘疾人就業(yè)做出顯著成績(jī),按規(guī)定收到的獎(jiǎng)勵(lì),借記“銀行存款”等科目,貸記“管理費(fèi)用——?dú)埣踩司蜆I(yè)保障金”科目。
三、企業(yè)逾期未繳納殘疾人就業(yè)保障金,按規(guī)定繳納的滯納金,借記“營(yíng)業(yè)外支出”科目,貸記“銀行存款”科目。
繳納的殘疾人就業(yè)保障金應(yīng)該計(jì)入管理費(fèi)用——?dú)埣踩司蜆I(yè)保障金會(huì)計(jì)科目。
原《財(cái)政部關(guān)于印發(fā)企業(yè)繳納殘疾人就業(yè)保障金有關(guān)會(huì)計(jì)處理規(guī)定的通知》(財(cái)會(huì)字[1995]10號(hào))規(guī)定:
企業(yè)按規(guī)定計(jì)算出應(yīng)繳納的殘疾人就業(yè)保障金,借記“管理費(fèi)用——?dú)埣踩司蜆I(yè)保障金”科目,貸記 “其他應(yīng)付款——應(yīng)付殘疾人就業(yè)保障金”科目;實(shí)際上交時(shí),借記 “其他應(yīng)付款——應(yīng)付殘疾人就業(yè)保障金”科目,貸記“銀行存款”科目。
擴(kuò)展資料
安排殘疾人就業(yè)達(dá)不到規(guī)定比例的用人單位,按其差額人數(shù)全額征收保障金;差額不足一人的,按差額比例計(jì)算繳納。用人單位安排一名盲人按2人計(jì)算。
應(yīng)繳納的保障金=(單位上年度在職職工總數(shù)*1.5%(上海市為1.6%)-已安排殘疾職工人數(shù))*本地區(qū)上年度職工年平均工資。
在職職工總數(shù),按用人單位年平均職工人數(shù)核定,也可參照人事、勞動(dòng)、統(tǒng)計(jì)等政府相關(guān)職能部門(mén)提供的人數(shù)核定。
安排殘疾人就業(yè)必須是單位正式職工或與單位依法簽定1年(含1年)以上勞動(dòng)合同,按國(guó)家規(guī)定由所在單位為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)并持有《中華人民共和國(guó)殘疾人證》的職工。
已安排的殘疾軍人和因工致殘人員,經(jīng)鑒定符合國(guó)務(wù)院規(guī)定的殘疾標(biāo)準(zhǔn),并辦理有《中華人民共和國(guó)殘疾人證》,方可計(jì)入安置比例。
參考資料來(lái)源:上海財(cái)政-關(guān)于印發(fā)企業(yè)繳納殘疾人就業(yè)保障金有關(guān)會(huì)計(jì)處理規(guī)定
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