勞務(wù)費(fèi)工人工資(勞務(wù)費(fèi)記入哪個(gè))

1.勞務(wù)費(fèi)記入哪個(gè)會(huì)計(jì)科目

可與“其他業(yè)務(wù)收入”對(duì)應(yīng)，記入“其他業(yè)務(wù)支出”。

如果是聘用的臨時(shí)技術(shù)或管理或后勤人員，支付的勞務(wù)費(fèi)應(yīng)記入“管理費(fèi)用”。

總之，除非本企業(yè)員工，一般臨時(shí)人員的勞務(wù)費(fèi)都不記入“應(yīng)付職工薪酬—工資”。

發(fā)放勞務(wù)費(fèi)的企業(yè)有責(zé)任代扣代繳個(gè)人所得稅。

如果計(jì)入管理費(fèi)用

借：管理費(fèi)用-勞務(wù)費(fèi)

貸：庫(kù)存現(xiàn)金/銀行存款

如果計(jì)入勞務(wù)成本

借：勞務(wù)成本

貸：勞務(wù)收入/銀行存款/庫(kù)存現(xiàn)金

擴(kuò)展資料

勞務(wù)報(bào)酬是指所得：指?jìng)€(gè)人從事設(shè)計(jì)、裝潢、安裝、制圖化驗(yàn)、測(cè)試、醫(yī)療、法律、會(huì)計(jì)、咨詢(xún)、講學(xué)、新聞、廣播、翻譯、審計(jì)、書(shū)畫(huà)、雕刻、影視、錄音、錄像、演出、表演、廣告、展覽、技術(shù)服務(wù)、介紹服務(wù)、經(jīng)紀(jì)服務(wù)、代辦服務(wù)以及其他勞務(wù)取得的所得。

它與工資薪金所得的區(qū)別在于勞務(wù)報(bào)酬是獨(dú)立個(gè)人從事自由職業(yè)取得的所得，而工資薪金所得屬于非獨(dú)立個(gè)人勞務(wù)活動(dòng)。即在機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位中任職、受雇而得到的報(bào)酬，存在雇傭與被雇傭關(guān)系。

參考資料來(lái)源：百度百科-勞務(wù)費(fèi)

2.勞務(wù)費(fèi)會(huì)計(jì)分錄

1、收到勞務(wù)費(fèi)收入

借：現(xiàn)金（或銀行存款）

貸：其他業(yè)務(wù)收入（或主營(yíng)業(yè)務(wù)收入）

2、發(fā)生的勞務(wù)費(fèi)支出

借：其他業(yè)務(wù)支出（或主營(yíng)業(yè)務(wù)成本）

貸：銀行存款（或應(yīng)付工資等）

3、提稅金

借：其他業(yè)務(wù)支出（或主營(yíng)業(yè)務(wù)稅金及附加）

貸：應(yīng)交稅金--營(yíng)業(yè)稅、城建稅

貸：其他應(yīng)交款--教育費(fèi)附加

4、結(jié)轉(zhuǎn)稅金

借：本年利潤(rùn)

貸：其他業(yè)務(wù)支出（或主營(yíng)業(yè)務(wù)稅金及附加）

擴(kuò)展資料：

稅法規(guī)定

1、個(gè)人取得的勞務(wù)報(bào)酬收入，應(yīng)當(dāng)交納個(gè)人所得稅。應(yīng)交稅款=（勞務(wù)報(bào)酬收入-費(fèi)用扣除額）*稅率。根據(jù)題中情況，相關(guān)的費(fèi)用扣除額和適用稅率為800元和20%。

2、勞務(wù)報(bào)酬項(xiàng)目應(yīng)交的個(gè)人所得稅，由支付人為扣繳義務(wù)人。扣繳義務(wù)人應(yīng)當(dāng)按照稅法規(guī)定，向其主管稅務(wù)機(jī)關(guān)交納。

3、帳務(wù)處理問(wèn)題。根據(jù)會(huì)計(jì)制度、稅法及相關(guān)法規(guī)的規(guī)定，企業(yè)支付的勞務(wù)費(fèi)支出，不構(gòu)成工資總額，應(yīng)當(dāng)計(jì)入“管理費(fèi)用——?jiǎng)趧?wù)費(fèi)”科目，并不計(jì)提職工福利費(fèi)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)、職工教育經(jīng)費(fèi)。

不交納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)金和住房公積金。在計(jì)算應(yīng)交企業(yè)所得稅時(shí)，勞務(wù)費(fèi)應(yīng)當(dāng)在當(dāng)?shù)囟悇?wù)機(jī)關(guān)規(guī)定的勞務(wù)費(fèi)扣除標(biāo)準(zhǔn)（注意，不是工資標(biāo)準(zhǔn)，如計(jì)稅工資標(biāo)準(zhǔn)等）內(nèi)，據(jù)實(shí)扣除。

工資薪金所得， 適用超額累進(jìn)稅率，稅率為百分之三至百分之四十五。稅率表：

級(jí)數(shù) 含稅級(jí)距 稅率（%） 速算扣除數(shù)，稅法規(guī)定：勞務(wù)報(bào)酬所得的應(yīng)納稅所得額為：每次勞務(wù)報(bào)酬收入不足4000元的，用收入減去800元的費(fèi)用；每次勞務(wù)報(bào)酬收入超過(guò)4000元的。

用收入減去收入額的20% ， 稅率為20% 。例如：A銷(xiāo)售人員當(dāng)月提成1800元，要交（1800-800）*20% = 200 元個(gè)稅； 當(dāng)月提成5000元，則要交5000*(1-20%)*20% = 800 元個(gè)稅。

單次應(yīng)納稅所得額不超過(guò)2萬(wàn)的：應(yīng)納稅額=應(yīng)納稅所得額*20%。單次應(yīng)納稅所得額超過(guò)2萬(wàn)元的，不超過(guò)5萬(wàn)元的：應(yīng)納稅所得額*30%-2000。單次應(yīng)納稅所得額超過(guò)5萬(wàn)的：應(yīng)納稅額=應(yīng)納稅所得額*40%-7000。

參考資料來(lái)源：搜狗百科-勞務(wù)費(fèi)

3.勞務(wù)費(fèi)支出會(huì)計(jì)分錄怎么做

一、發(fā)生勞務(wù)費(fèi)用支出的會(huì)計(jì)分錄：借：其他業(yè)務(wù)支出（或營(yíng)業(yè)成本）貸：銀行存款（或應(yīng)付職工薪酬），這是支付參與該項(xiàng)業(yè)務(wù)的人員工資薪酬，該項(xiàng)支出是計(jì)入其他業(yè)務(wù)支出還是計(jì)入營(yíng)業(yè)成本的選擇與收入的確認(rèn)條件是一樣的。

二、收到勞務(wù)費(fèi)收入的會(huì)計(jì)分錄：借：銀行存款貸：營(yíng)業(yè)收入（其他業(yè)務(wù)收入），在選擇其他業(yè)務(wù)收入還是營(yíng)業(yè)收入的方面，主要看勞務(wù)公司是不是經(jīng)常發(fā)生勞務(wù)外包的業(yè)務(wù)，如果經(jīng)常發(fā)生就記為營(yíng)業(yè)收入，如果不是經(jīng)常發(fā)生的就記為其他業(yè)務(wù)收入。擴(kuò)展資料：注意事項(xiàng)：會(huì)計(jì)分錄中需要遵循有借必有貸，借貸必相等的原則，但在實(shí)際工作中，由于很多會(huì)計(jì)在做賬時(shí)沒(méi)有清晰的思路，并沒(méi)有完全嚴(yán)格按要求這么做。

做會(huì)計(jì)分錄時(shí)，應(yīng)將借貸方一一對(duì)應(yīng)，如一借一貸、一借多貸、多借一貸，這些都是標(biāo)準(zhǔn)的分錄方式。如果是在實(shí)務(wù)工作中，當(dāng)月發(fā)現(xiàn)立即改，跨月份才發(fā)現(xiàn)，不影響會(huì)計(jì)報(bào)表就可以在財(cái)務(wù)軟件中反結(jié)賬直接改正，如果影響就一定要調(diào)整分錄，用紅字做一遍原分錄再做正確的分錄。

如果是平時(shí)的備考練習(xí)中，考生一定要找到做錯(cuò)的原因，并進(jìn)行整理，記錄到錯(cuò)題本中，定期回顧，爭(zhēng)取下次不要再犯相同的錯(cuò)誤。參考資料來(lái)源：百度百科-會(huì)計(jì)分錄參考資料來(lái)源：百度百科-勞務(wù)支出。

4.支付給勞務(wù)公司的工人工資會(huì)計(jì)做帳時(shí)該如何處理

按管理費(fèi)用-勞務(wù)費(fèi)科目入賬即可。會(huì)計(jì)分錄：

借：管理費(fèi)用-勞務(wù)費(fèi)

貸：銀行存款、庫(kù)存現(xiàn)金

附注：

1、相關(guān)稅法規(guī)定：《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)工資薪金和職工福利費(fèi)等支出稅前扣除問(wèn)題的公告》（國(guó)家稅務(wù)總局公告2015年第34號(hào)）規(guī)定：三、企業(yè)接受外部勞務(wù)派遣用工支出稅前扣除問(wèn)題企業(yè)接受外部勞務(wù)派遣用工所實(shí)際發(fā)生的費(fèi)用，應(yīng)分兩種情況按規(guī)定在稅前扣除：按照協(xié)議（合同）約定直接支付給勞務(wù)派遣公司的費(fèi)用，應(yīng)作為勞務(wù)費(fèi)支出；直接支付給員工個(gè)人的費(fèi)用，應(yīng)作為工資薪金支出和職工福利費(fèi)支出。其中屬于工資薪金支出的費(fèi)用，準(zhǔn)予計(jì)入企業(yè)工資薪金總額的基數(shù)，作為計(jì)算其他各項(xiàng)相關(guān)費(fèi)用扣除的依據(jù)。

2、根據(jù)會(huì)計(jì)制度、稅法及相關(guān)法規(guī)的規(guī)定，企業(yè)支付的勞務(wù)費(fèi)支出，不構(gòu)成工資總額，應(yīng)當(dāng)計(jì)入“管理費(fèi)用——?jiǎng)趧?wù)費(fèi)”科目，并不計(jì)提職工福利費(fèi)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)、職工教育經(jīng)費(fèi)，不交納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)金和住房公積金。在計(jì)算應(yīng)交企業(yè)所得稅時(shí)，勞務(wù)費(fèi)應(yīng)當(dāng)在當(dāng)?shù)囟悇?wù)機(jī)關(guān)規(guī)定的勞務(wù)費(fèi)扣除標(biāo)準(zhǔn)（注意，不是工資標(biāo)準(zhǔn)，如計(jì)稅工資標(biāo)準(zhǔn)等）內(nèi)，據(jù)實(shí)扣除。

5.勞務(wù)費(fèi)應(yīng)計(jì)什么會(huì)計(jì)科目

根據(jù)性質(zhì)不同

比如說(shuō) 公司賣(mài)垃圾，廢報(bào)紙是營(yíng)業(yè)外收入，一開(kāi)始買(mǎi)的時(shí)候就沒(méi)想到賣(mài)那天公司賣(mài)材料，那就是其他業(yè)務(wù)收入。

性質(zhì)就不同，勞務(wù)費(fèi)用是手續(xù)費(fèi)、信息費(fèi)、協(xié)調(diào)費(fèi)、招待費(fèi)，是為了提供勞務(wù)而發(fā)生的必要費(fèi)用支付。

勞務(wù)費(fèi)，即個(gè)人所得稅中的勞務(wù)報(bào)酬是指?jìng)€(gè)人獨(dú)立從事各種非雇傭的各種勞務(wù)所取得的所得，它與工資薪金所得的區(qū)別在于勞務(wù)報(bào)酬是獨(dú)立個(gè)人從事自由職業(yè)取得的所得，而工資薪金所得屬于非獨(dú)立個(gè)人勞務(wù)活動(dòng)。即在機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位中任職、受雇而得到的報(bào)酬，存在雇傭與被雇傭關(guān)系。

勞務(wù)報(bào)酬是指所得：指?jìng)€(gè)人從事設(shè)計(jì)、裝潢、安裝、制圖化驗(yàn)、測(cè)試、醫(yī)療、法律、會(huì)計(jì)、咨詢(xún)、講學(xué)、新聞、廣播、翻譯、審計(jì)、書(shū)畫(huà)、雕刻、影視、錄音、錄像、演出、表演、廣告、展覽、技術(shù)服務(wù)、介紹服務(wù)、經(jīng)紀(jì)服務(wù)、代辦服務(wù)以及其他勞務(wù)取得的所得。

6.臨時(shí)工勞務(wù)費(fèi)賬務(wù)處理 臨時(shí)用工工資如何做賬

企業(yè)聘用臨時(shí)工與正式工是一樣的，只是雇傭關(guān)系長(zhǎng)短的區(qū)別，主要根據(jù)用工性質(zhì)來(lái)確定。

1、用于管理的臨時(shí)工的費(fèi)用，記入管理費(fèi)用---工資（或勞務(wù)費(fèi)）

2、用于銷(xiāo)售的臨時(shí)工的費(fèi)用，記入銷(xiāo)售費(fèi)用---工資（或勞務(wù)費(fèi)）

3、用于車(chē)間生產(chǎn)的臨時(shí)工的費(fèi)用，記入生產(chǎn)成本（或制造費(fèi)用）---工資（或勞務(wù)費(fèi)）

4、用于在建工程的臨時(shí)工的費(fèi)用，記入在建工程---工資（或勞務(wù)費(fèi)）

如果臨工工資在扣除允許扣除的2000元費(fèi)用后，仍有余額的，應(yīng)當(dāng)代扣個(gè)人所得稅。如月工資2200元，應(yīng)扣稅（2200-2000）*5%=10元。

擴(kuò)展資料：

計(jì)時(shí)工資的計(jì)算

在實(shí)行計(jì)時(shí)工資條件下，企業(yè)每月應(yīng)付職工的計(jì)時(shí)工資，通常根據(jù)上月考勤記錄登記的職工出、缺勤日數(shù)，按照每人的工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行計(jì)算。我國(guó)計(jì)時(shí)工資一般采用月工資制。應(yīng)付計(jì)時(shí)工資的計(jì)算通?？梢圆捎靡韵聝煞N方式：

1、應(yīng)付計(jì)時(shí)工資=出勤日數(shù)*日工資率

2、應(yīng)付計(jì)時(shí)工資=月工資標(biāo)準(zhǔn)-缺勤日數(shù)*日工資率

計(jì)件工資的計(jì)算

在實(shí)行計(jì)件工資制的條件下，企業(yè)每月應(yīng)付工人的計(jì)件工資，是根據(jù)有關(guān)產(chǎn)量記錄和計(jì)件單價(jià)計(jì)算的。而計(jì)件單價(jià)是指完成單位產(chǎn)品所應(yīng)支付的工資額，它根據(jù)單位產(chǎn)品所需要的時(shí)間定額和日（或小時(shí)）工資率加以制訂。

參考資料：搜狗百科-應(yīng)付工資

7.勞務(wù)費(fèi)支出會(huì)計(jì)分錄怎么做

例如你付給A勞務(wù)費(fèi)，無(wú)論是通過(guò)電匯、轉(zhuǎn)帳支票還是現(xiàn)金支票讓他自己去取現(xiàn)。

借：預(yù)付帳款——A

貸：銀行存款

借：營(yíng)業(yè)費(fèi)用/管理費(fèi)用 等等

貸：預(yù)付帳款——A

一定要通過(guò)A的往來(lái)過(guò)一下，這樣可以知道付給誰(shuí)了。

如果是付現(xiàn)金，第一個(gè)分錄“貸：現(xiàn)金”

具體是歸為什么費(fèi)用，要看具體是哪個(gè)部門(mén)支付的勞務(wù)費(fèi)，如果是總經(jīng)辦之類(lèi)的應(yīng)該歸為管理費(fèi)用，如果是財(cái)務(wù)部應(yīng)該歸為營(yíng)業(yè)費(fèi)用等等。

擴(kuò)展資料：

給客戶(hù)的勞務(wù)費(fèi)如何入賬

1、給客戶(hù)的勞務(wù)費(fèi)計(jì)入管理費(fèi)用-勞務(wù)費(fèi)科目

2、具體會(huì)計(jì)分錄是：借：管理費(fèi)用-勞務(wù)費(fèi) 貸：銀行存款

首先要明白支付勞務(wù)費(fèi)和支付工資是不一樣的，支付勞務(wù)費(fèi)通常情況下我們放入"生產(chǎn)成本"、"管理費(fèi)用"、"銷(xiāo)售費(fèi)用"等科目下.

支付方法有現(xiàn)金支付、銀行轉(zhuǎn)賬、電匯、支票等形式.用現(xiàn)金就是貸庫(kù)存現(xiàn)金，用銀行轉(zhuǎn)賬就是貸銀行存款.

如果你的公司性質(zhì)就是勞務(wù)公司，那這個(gè)費(fèi)用肯定要計(jì)入你們的主營(yíng)業(yè)務(wù)成本了.如果是一般企業(yè)不經(jīng)常支付的勞務(wù)費(fèi)就計(jì)入其他業(yè)務(wù)支出，后勤部門(mén)等就計(jì)入管理費(fèi)用，根據(jù)不同的用途分別計(jì)入不同的科目.

例如計(jì)入管理費(fèi)用.

借：管理費(fèi)用-勞務(wù)費(fèi)

貸：庫(kù)存現(xiàn)金/銀行存款

如果計(jì)入勞務(wù)成本

借：勞務(wù)成本

貸：勞務(wù)收入/銀行存款/庫(kù)存現(xiàn)金

當(dāng)然具體的分錄科目還是要根據(jù)實(shí)際情況和使用用途來(lái)分別計(jì)入不同的會(huì)計(jì)分錄里。

參考資料：百度百科——?jiǎng)趧?wù)費(fèi)

參考資料：百度百科——?jiǎng)趧?wù)支出