2016-2017年深圳留學(xué)生創(chuàng )業(yè)優(yōu)惠政策及創(chuàng )業(yè)補貼重點(diǎn)資助9大領(lǐng)域項目留學(xué)人員來(lái)深創(chuàng )業(yè)前期費用補貼重點(diǎn)資助9個(gè)領(lǐng)域的項目:(一)信息技術(shù),包括通信、計算機硬件和軟件、集成電路、微電子技術(shù)等;(二)新材料;(三)新能源;(四)生物醫藥技術(shù);(五)先進(jìn)制造技術(shù)及裝備;(六)現代農業(yè)高技術(shù);(七)環(huán)保技術(shù);(八)引進(jìn)國外信息、技術(shù),填補國內空白的中介服務(wù)業(yè);(九)我市鼓勵和優(yōu)先發(fā)展的其它重點(diǎn)產(chǎn)業(yè),包括物流、金融、文化等。
所在企業(yè)須成立6至36個(gè)月哪些海歸可以申請創(chuàng )業(yè)前期費用補貼?據了解,具體的申請條件是:(一)申請創(chuàng )業(yè)資助主體是來(lái)深創(chuàng )業(yè)的留學(xué)人員。獲得市外專(zhuān)局頒發(fā)的深圳市《出國留學(xué)人員資格證明》,同時(shí)具有本市戶(hù)籍或持有《深圳市海外留學(xué)人才居住證》或《深圳市居住證》;(二)擔任所在企業(yè)法定代表人,或主要管理人員(副總經(jīng)理以上職務(wù)),或技術(shù)負責人(技術(shù)總監以上職務(wù));(三)申請人為個(gè)人的,出資至少30萬(wàn)元或持有公司股份(含技術(shù)入股,下同)及海內外跟進(jìn)的風(fēng)險投資占企業(yè)注冊資本的30%以上;申請人為團隊的,2人團隊持有公司股份占企業(yè)注冊資本的40%以上,3人以上團隊持有公司股份占企業(yè)注冊資本的50%以上;申請人出資額不少于受資助額度的2倍;(四)所在企業(yè)屬我市重點(diǎn)扶持和發(fā)展的產(chǎn)業(yè);(五)留學(xué)人員所在企業(yè)具有與申報項目相符的場(chǎng)地、研發(fā)設備、人員,運作正常;(六)留學(xué)人員所在企業(yè)注冊成立時(shí)間在6至36個(gè)月之內。
補貼分兩筆發(fā)放留學(xué)人員企業(yè)在本市、區留學(xué)生創(chuàng )業(yè)園內的向受委托的轄區留學(xué)生創(chuàng )業(yè)園提出申請,留學(xué)生創(chuàng )業(yè)園外的企業(yè)直接向所屬轄區人力資源保障部門(mén)提出申請。將留學(xué)人員企業(yè)的申報材料報市外專(zhuān)局,逾期申報將不予受理。
對于符合資助條件的,市外專(zhuān)局與獲資助的留學(xué)人員簽訂《深圳市留學(xué)人員創(chuàng )業(yè)前期費用補貼資金使用合同書(shū)》,在一年內分兩次將資助款撥給申請人所在企業(yè)。“海歸”來(lái)深圳創(chuàng )業(yè)可獲最高補貼資助50萬(wàn)據了解,深圳近年來(lái)為吸引海外人才制定了一系列鼓勵政策,形成了引進(jìn)海外人才和智力的長(cháng)效機制。
通過(guò)發(fā)放留學(xué)人員來(lái)深創(chuàng )業(yè)前期費用補貼、打造留學(xué)生創(chuàng )業(yè)園(產(chǎn)業(yè)園)等引智載體,為海外人才搭建起廣闊的創(chuàng )業(yè)平臺。前不久,年度出國留學(xué)人員來(lái)深創(chuàng )業(yè)前期費用補貼發(fā)放,53位留學(xué)人員獲得合計1350萬(wàn)元來(lái)深創(chuàng )業(yè)前期費用補貼資助。
創(chuàng )業(yè)前期費用補貼重點(diǎn)補貼互聯(lián)網(wǎng)、生物、新能源、新材料、新一代信息技術(shù)等戰略性新興產(chǎn)業(yè),海洋、航空航天、生命健康等未來(lái)產(chǎn)業(yè),先進(jìn)制造和涉及民生改善的科技領(lǐng)域,金融、文化、現代物流等我市重點(diǎn)扶持和發(fā)展的產(chǎn)業(yè)。留學(xué)人員深圳創(chuàng )業(yè)優(yōu)惠及相關(guān)問(wèn)題政策解答1、留學(xué)人員來(lái)深圳創(chuàng )業(yè)和工作,需辦理哪些手續?答:根據《關(guān)于鼓勵出國留學(xué)人員來(lái)深創(chuàng )業(yè)的若干規定》,“出國留學(xué)人員”是指在國外學(xué)習并獲得學(xué)士以上學(xué)位的公派、自費出國留學(xué)生(包括已獲得居住國永久居留權、留學(xué)國再入境資格者),以及在國內具有中級以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)并到國外高等院校、科研機構工作或學(xué)習一年以上,取得一定成果的訪(fǎng)問(wèn)學(xué)者和進(jìn)修人員。
留學(xué)人員來(lái)深創(chuàng )業(yè)和工作,須向市外國專(zhuān)家局提交本人護照、學(xué)位證書(shū),以及我駐留學(xué)國使領(lǐng)館出具的國外學(xué)歷、工作經(jīng)歷的有效證明;訪(fǎng)問(wèn)學(xué)者和進(jìn)修人員,應提供本人護照、國外高等院校和科研機構的有效證明(包括研究論文、科研成果)、國內中級以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)資格證書(shū);不辦理入戶(hù)的,由市外專(zhuān)局發(fā)給以深圳市人民政府名義印制的“留學(xué)人員來(lái)深工作證明書(shū)”,可享有深圳市戶(hù)籍人口待遇。若愿意落戶(hù)的留學(xué)人員,年齡一般應在45歲以下,可憑市外專(zhuān)局開(kāi)具的證明直接到市公安機關(guān)辦理入戶(hù)手續。
留學(xué)回國人員配偶調動(dòng)時(shí)不受調干、調工指標限制并免調干、調工考試。2、留學(xué)人員在深創(chuàng )業(yè)可享受哪些優(yōu)惠政策?答:根據《關(guān)于鼓勵出國留學(xué)人員來(lái)深創(chuàng )業(yè)的若干規定》,市財政每年安排1000萬(wàn)元,用于出國留學(xué)人員創(chuàng )業(yè)前期費用補貼,市科技研發(fā)資金每年另安排2000萬(wàn)元,資助留學(xué)人員企業(yè)研發(fā)。
專(zhuān)項資金的主要用途是:一是建立、完善市高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區留學(xué)生創(chuàng )業(yè)園;二是對留學(xué)回國人員在科研開(kāi)發(fā)、技術(shù)成果轉化和產(chǎn)業(yè)化方面予以適當資金支持;三是對留學(xué)回國人員創(chuàng )辦的高新技術(shù)企業(yè)給予貸款貼息。3、哪些留學(xué)人員可以申請創(chuàng )業(yè)前期費用補貼?答:符合以下條件的留學(xué)人員可以申請創(chuàng )業(yè)前期費用補貼。
(一)申請人應獲得 “深圳市出國留學(xué)人員資格證明”,同時(shí)具有本市戶(hù)籍或持有有效期1年以上的《深圳市海外人才居住證》或《深圳市居住證》;(二)留學(xué)人員為企業(yè)的主要發(fā)起人或主要管理人員(副總經(jīng)理及以上職務(wù))或技術(shù)負責人(技術(shù)總監及以上職務(wù))。其出資(含技術(shù)入股)至少超過(guò)30萬(wàn)元或持有公司股份超過(guò)15%;(三)留學(xué)人員所在企業(yè)注冊成立時(shí)間為3個(gè)月至18月(企業(yè)注冊時(shí)間從本通知發(fā)布之日起至2010年7月30日止來(lái)計算);(四)留學(xué)人員所在企業(yè)具有與申報項目相符的場(chǎng)地、研發(fā)設備、人員,運作正常。
此外,資助的重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)包括:信息技術(shù),包括通信、計算機硬件和軟件、。
一、細分專(zhuān)注于你可以解決的最小的問(wèn)題。
大多數公司開(kāi)始的時(shí)候,嘗試做太多的事情,這會(huì )讓你的創(chuàng )業(yè)變得非常困難,最后使得你也會(huì )成為那多數的公司之一。專(zhuān)注于一個(gè)細分市場(chǎng)的好處在于提高效率,把精力放在重要的事情上,付出更少的精力獲得更大的成就。
小事情就像一個(gè)微觀(guān)的世界,里面的空間總是比你想象的要更大。當你投入更多的經(jīng)力時(shí),你可以很容易地定位到自己的市場(chǎng)。
如果可以在細分市場(chǎng)做到第一,雖然開(kāi)始的時(shí)候范疇雖小了,但你可以輕易利用細分市場(chǎng)作為杠桿來(lái)擴大你的經(jīng)營(yíng)范圍。 二、差異化有很多人在思考,可是思想都懸在空中,可能想的還是同一件事。
如何打敗BAT、谷歌。首先,必須要意識到,如果沒(méi)有足夠興趣和熱愛(ài),就會(huì )限制一個(gè)球員。
從某種意義上說(shuō),競爭是一件好事,尤其是讓一個(gè)新市場(chǎng)合法化。其次,市場(chǎng)幾乎都直接淘汰一些通才。
第三,考慮做一些不那么具有創(chuàng )新性的事情。許多非常成功的公司,像谷歌一樣蓬勃發(fā)展到大公司,在這個(gè)發(fā)展很成熟的領(lǐng)域,大家覺(jué)得有必要重做一些具備顛覆性的事,不過(guò)也就說(shuō)起來(lái)容易而已。
三、休閑化我們正在進(jìn)入“休閑網(wǎng)絡(luò )”時(shí)代。 業(yè)余愛(ài)好者網(wǎng)站、社區比專(zhuān)業(yè)網(wǎng)站大得多,為什么?因為每個(gè)人都可以參與。
現在,人們的生活上網(wǎng)方便,如果你想真正的讓大家跑起來(lái),只需要創(chuàng )建服務(wù)配合,幫助人們解決日常生活的困難。他們只是分享照片,以及朋友和家人在數以百萬(wàn)計的個(gè)人出版、休閑活動(dòng)。
四、吹毛求疵它適用于一切你所做的:特色服務(wù)、員工、投資者、合作伙伴、新聞曝光機會(huì )等。 創(chuàng )業(yè)者往往太渴望接受別人,或進(jìn)入他們的圈子里去,但能接收到的幾乎都是一些不正確的事情。
谷歌的一個(gè)最大的優(yōu)勢--他們愿意對一些機會(huì )、快錢(qián)、潛在的雇員還有交易說(shuō)不。 這也是讓局外人感受迷惑的地方。
五、以用戶(hù)為中心用戶(hù)體驗是一切。 它一直都是最重要的一部分,但仍然被低估。
如果你不知道以用戶(hù)為中心的設計,必須趕快學(xué)習、了解并且癡迷上它,讓你的公司產(chǎn)品走上正軌。迭代一百次得到正確的功能比添加一百個(gè)新的特性要強一百倍。
Ajax可以使網(wǎng)站更具有互動(dòng)性,而不是變得性感。標簽可以使事情更容易找到和分類(lèi),但不是你的主要服務(wù)。
API是為了讓開(kāi)發(fā)者更容易為用戶(hù)創(chuàng )造價(jià)值,而不是為了去取悅極客們。 六、自我本位偉大的產(chǎn)品總是來(lái)自某人自己的需求,創(chuàng )造你需要的產(chǎn)品,做你自己產(chǎn)品的用戶(hù)。
雇用你的產(chǎn)品的用戶(hù),按你自己的愿望改善它。(但當談到可用性,不要欺騙自己以為你是用戶(hù))另一個(gè)方面是,不要因為盈利或者跟大公司個(gè)合作而犧牲你的用戶(hù)期待的功能。
七、饑渴有選擇的總是好的。 最好的方法就是有收入。
要為你的產(chǎn)品設計出良好的商業(yè)模式并在一定時(shí)間內具有盈利的能力。 做的好,收費的錢(qián)實(shí)際上可以加速增長(cháng)。
更重要的是,當來(lái)到你的下一輪融資或收購談判時(shí),盈利能力會(huì )讓你走上一個(gè)非常有利的位置。事實(shí)上,選擇要不要產(chǎn)生盈利(向用戶(hù)收費),我們更多的是考慮是否具有盈利的能力,但可以不著(zhù)急去盈利,這是兩回事。
八、輕盈保持低成本是一種互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng )業(yè)智慧。 能使用互聯(lián)網(wǎng)上現有的服務(wù),就不要花錢(qián)買(mǎi)。
如果你希望被大公司收購,就更不能讓自己顯得很龐雜,小公司更容易被收購。保持估值低是可能的,因為它不需要花費太多的錢(qián)來(lái)開(kāi)始某個(gè)東西(特別是如果你的范圍很窄)。
九、靈活要學(xué)會(huì )改變計劃。 Pyra最初要做的是一個(gè)項目管理程序,而不是Blogger。
Flickr最初要做的是游戲。Ebay最初也只是想銷(xiāo)售拍賣(mài)軟件。
最初的設想幾乎永遠都是錯的。一開(kāi)始就認定自己是對的,很可能撞上南墻。
要把創(chuàng )業(yè)過(guò)程,變成一個(gè)BETA過(guò)程,不斷debug,不斷調整,不斷改進(jìn)。 十、平衡初創(chuàng )公司是什么樣? 目光迷離、睡眠不足、垃圾食品充饑、咖啡提神……還有呢?當遇到危機的時(shí)候需要一個(gè)過(guò)度的,這個(gè)過(guò)程是痛苦的,產(chǎn)生大量的工作。
自然需要平衡健康的身體和頭腦一樣為你工作的人,沒(méi)有它,你的公司將一文不值。獲得更好的方法來(lái)保持平衡,降低你的壓力,你就擁有了一樣秘密武器。
需要玩兒命,也需要玩兒。一個(gè)充滿(mǎn)活力的平衡的團隊,也會(huì )給人更多的信任和期待。
一開(kāi)始的創(chuàng )業(yè)之路肯定是艱辛的,要懂得調節自己的情緒,有什么問(wèn)題可以向家長(cháng)請教,多和有經(jīng)驗的前輩學(xué)習,只要有耐心,堅持一定可以成功。 。
锎(Cf252)中子源自動(dòng)遙控系統在腫瘤治療中的應用 該項目屬于同位素與輻射技術(shù)應用范疇,研發(fā)锎(Cf-252)中子源自動(dòng)遙控系統(中子刀)及在應用惡性腫瘤治療中。
中子刀是一種集現代核物理、核醫學(xué)、放射生物學(xué)、自動(dòng)控制、計算機科學(xué)等多學(xué)科為一體的大型高科技治療設備。 由于Cf-252中子源可以做得很小,所以它可以通過(guò)采用腔內直接對腫瘤進(jìn)行照射或植入人體的腫瘤組織治療惡性腫瘤,具有腫瘤組織消退快,腫瘤局部控制率高,不易復發(fā)等優(yōu)點(diǎn)。
治療功能與其它常規放療設備相比要高出2至8倍。 但該項目同時(shí)具有中子損傷導致肌肉纖維化的局限性。
SWR資源循環(huán)再生技術(shù) 該項目技術(shù)是目前國際先進(jìn)技術(shù),尤其適合中國國情需要。相比其他技術(shù),該技術(shù)是目前解決中國80億噸城市垃圾總存量的資源化、清潔化、無(wú)害化、最高效的處理技術(shù)。
經(jīng)過(guò)15年的研發(fā)階段和5年多的運行測試,目前該技術(shù)已經(jīng)升級到第三代。 并在天津、河北、陜西等地設廠(chǎng),得到了中央和地方領(lǐng)導以及群眾的肯定。
商業(yè)模式方面,由于不同于其他技術(shù),項目只依賴(lài)國家補貼,本技術(shù)生產(chǎn)出的主要產(chǎn)品是高效高質(zhì)有機復合肥,利潤率高,更享有國家免稅政策支持。整個(gè)項目年回報率接近30%。
綠色能源解決方案-智能風(fēng)輪垂直軸風(fēng)力發(fā)電機 該項目利用垂直軸風(fēng)力發(fā)電,解決國內外中小企業(yè)和居民離網(wǎng)和獨立供電。 項目(技術(shù))優(yōu)勢:自主知識產(chǎn)權由4個(gè)發(fā)明專(zhuān)利和4個(gè)實(shí)用新型專(zhuān)利組合而成。
市場(chǎng)前景:本項目在未來(lái)十年之內,是利用垂直軸風(fēng)力發(fā)電機解決能源困擾的綠色能源解決方案之一。盈利模式:一期項目投產(chǎn)后,小型風(fēng)力發(fā)電機:3KW~5KW,單價(jià)2000美元,年產(chǎn)10000臺,產(chǎn)值2000萬(wàn)美元;中型風(fēng)力發(fā)電機:300KW~500KW,單價(jià)25萬(wàn)美元,年產(chǎn)100臺,產(chǎn)值2500萬(wàn)美元。
年出口100套中型風(fēng)力發(fā)電機,可以創(chuàng )匯2500萬(wàn)美元。 高能效污水處理和新能源利用集成系統 項目采取工藝流程由完整的二級處理系統和污泥處理系統組成。
一級處理是由格柵、沉砂池和沉淀池所組成,其作用是去除污水中的固體污染物質(zhì),處理后污水中的BOD值,通過(guò)一級處理能夠去除20%~30%。 二級處理系統采用汽水反沖系統,通過(guò)二級處理,污水中的BOD值可降至20~30mg/L,一般可達到排放水體和灌溉農田的要求。
聚光太陽(yáng)能發(fā)電智能控制系統 該項目計劃采取聚光太陽(yáng)能智能控制系統利用高倍聚光技術(shù)將光能轉化為熱能,以油或水作為工質(zhì),再由熱煤產(chǎn)生高溫熱水或高壓蒸汽,來(lái)滿(mǎn)足工業(yè)和生活熱水,工業(yè)蒸汽及驅動(dòng)透平發(fā)電的需求。 項目利用自主開(kāi)發(fā)的智能集成軟件系統和一套蹤裝置可以對數百面反射鏡進(jìn)行同時(shí)跟蹤,從而數十倍地降低了單位功率的聚光跟蹤成本,可以產(chǎn)生滿(mǎn)足工業(yè)用熱和發(fā)電需求的熱水和高壓蒸汽。
同時(shí)該系統還可以跟大中型的智能電網(wǎng)系統耦合對綜合電力系統進(jìn)行優(yōu)化。 該系統除了能滿(mǎn)足供熱發(fā)電的需求之外,還可以耦合制氫、石化衍生品、煤制油、鹽水淡化、集中供冷等多種能源技術(shù),技術(shù)應用前景極其廣闊。
相比燃煤、燃氣、燃油和電鍋爐,對環(huán)境沒(méi)有任何負面影響。此項目較太陽(yáng)能光電系統更具成本和效率優(yōu)勢。
育路出國留學(xué)專(zhuān)題推薦:出國留學(xué)途徑選擇 —— 高考后我們如何選擇出國留學(xué)途徑 出國留學(xué)中外合作辦學(xué):將國外的學(xué)分拿到國內來(lái)修 出國留學(xué)HND:享受英國高等教育,節約留學(xué)時(shí)間 出國留學(xué)預科:打好堅實(shí)的留學(xué)基礎,讓國外留學(xué)生活。
Danni辭職,跟男友策劃了幾個(gè)月,他們共同經(jīng)營(yíng)的網(wǎng)絡(luò )熟食店于2009年初在倫敦西南開(kāi)張,目標顧客鎖定留英學(xué)生和華人白領(lǐng)。
父母不理解:別人都進(jìn)四大、投行,你卻放棄體面的工作創(chuàng )業(yè),經(jīng)濟環(huán)境這么差,搞餐飲又辛苦又不穩定,女兒你是為哪般?所以,開(kāi)店之初,“急于向父母證明自己”成了Danni心里最渴望化解的大石頭。 除了焦灼,她還藥調試心理落差,以及面對一整年沒(méi)有收入的現實(shí)。
當了老板就得事無(wú)巨細。從菜品配方研發(fā),到進(jìn)貨、包裝,到扛著(zhù)客人訂的大包小包的外賣(mài)坐地鐵去送餐,Danni都親力親為,甚至網(wǎng)站上的中文內容也是她自己一個(gè)字一個(gè)字攢上去的,常常是一周工作7天,忙得自己都要吃外賣(mài),每天凌晨3點(diǎn)才能收工。
這樣的辛苦也換來(lái)了顧客的肯定和日益增長(cháng)的營(yíng)收。今年初,Danni喜遷新店面,生產(chǎn)規模擴大了,生意步入穩定階段。
她“野心勃勃”,計劃下階段產(chǎn)品能進(jìn)入中國超市,甚至走出英國國門(mén)。 開(kāi)創(chuàng )生意過(guò)程中,最令Danni和男友操心的,除了工藝研發(fā),就是貨源的穩定性。
前者還可以自己掌控,可貨源就完全得聽(tīng)供貨商的。現在英國食品通脹嚴重,原材料嗖嗖往上漲,控制成本又成為她新的攻關(guān)課題。
“除了成本,質(zhì)量更重要。有次我們訂豬耳,打開(kāi)一看是半個(gè)豬頭,簡(jiǎn)直無(wú)語(yǔ)”,Danni抱怨。
“做白領(lǐng)固然很‘穩定’,但現在是給自己打工,動(dòng)力不同,境界不同”,“我是溫州人,溫州人有經(jīng)商傳統,我熱愛(ài)做生意”,Danni毫不掩飾創(chuàng )業(yè)帶給她的充實(shí)快樂(lè )。 對創(chuàng )業(yè)新手,她建議:“一定要做足功課研究你要進(jìn)入的市場(chǎng),無(wú)論是產(chǎn)品還是服務(wù),要就做市場(chǎng)上沒(méi)有的,有的話(huà)就要做當中最好的。”
代理商頭疼中國產(chǎn)品質(zhì)量 廣州人小吳在英國學(xué)商業(yè)管理。在學(xué)習階段,他就開(kāi)始在一家銷(xiāo)售農用山地車(chē)的英國公司工作,積累實(shí)踐經(jīng)驗。
去年碩士畢業(yè)后,在家人資助下,他收購了這家公司,代理國內某品牌農用山地車(chē)在英國的銷(xiāo)售。這項在外人看來(lái)有點(diǎn)“生僻”的貿易,小吳卻看好其中的商機。
一來(lái)英國有廣闊的草地、坡地、山地,畜牧業(yè)發(fā)達,山地車(chē)有需求;二來(lái),2008年金融危機后,買(mǎi)家傾向于購買(mǎi)價(jià)格更低的產(chǎn)品,中國產(chǎn)品有價(jià)格優(yōu)勢;最關(guān)鍵的是,英國政府對農業(yè)及相關(guān)行業(yè)實(shí)行減稅政策,農用山地車(chē)的進(jìn)口稅率低于普通商品,從事農業(yè)者的油費有政府補貼,因此山地車(chē)的市場(chǎng)受危機影響不大。 除了眼光,小吳還改進(jìn)了公司原本無(wú)序的銷(xiāo)售計劃:從手下的經(jīng)銷(xiāo)商向他訂貨,到他向國內生產(chǎn)商訂貨,再到貨被造出來(lái)飄洋過(guò)海到英國,需要至少3個(gè)月的周期。
只有提前準備才能現貨充足,否則銷(xiāo)售就會(huì )陷入青黃不接。“公司從之前一直虧錢(qián),到現在我們在英格蘭西南部有48家經(jīng)銷(xiāo)商,勢頭越來(lái)越好”,小吳說(shuō)。
他還計劃向東部擴張經(jīng)銷(xiāo)網(wǎng),并在12到18個(gè)月內在中部的諾丁漢成立分公司。 盡管成績(jì)斐然,小吳還是常常為“中國制造”的產(chǎn)品質(zhì)量困擾。
歐洲市場(chǎng)對機械類(lèi)產(chǎn)品有著(zhù)比中國嚴格得多的標準,盡管?chē)鴥壬a(chǎn)商已經(jīng)針對此專(zhuān)門(mén)作了技術(shù)改進(jìn),但還是存在差距,公司因此失掉客戶(hù)。 之前一家賣(mài)路虎汽車(chē)的經(jīng)銷(xiāo)商本來(lái)也賣(mài)小吳公司的山地車(chē),因為質(zhì)量標準問(wèn)題而擔心商譽(yù),后來(lái)不再跟小吳合作。
“問(wèn)題很現實(shí),成本擺在那里,中國制造成本低,一定程度上就意味著(zhù)風(fēng)險高,就看市場(chǎng)和消費者選擇了。當然對我們代理商來(lái)說(shuō),找對供應商是最關(guān)鍵的”,小吳說(shuō)。
這么龐大的生意,學(xué)會(huì )處理跟英國職員的關(guān)系至關(guān)重要。尤其當初小吳剛畢業(yè),在掌握同事關(guān)系、抓住生意機會(huì )等方面,都顯得稚嫩,不夠有信心。
“重要的是自己創(chuàng )造機會(huì ),快速上手”,小吳說(shuō)。 一看留學(xué)生投資人撤退 劍橋大學(xué)學(xué)生陳文琦走的是技術(shù)創(chuàng )業(yè)的路。
他帶領(lǐng)的創(chuàng )業(yè)團隊開(kāi)發(fā)的Stella技術(shù)平臺可將當前流行的iPhone手機上的軟件轉移到其他智能手機中運行。今年6月,他們憑借這個(gè)項目,在第四屆21世紀中英創(chuàng )業(yè)計劃大賽英國賽區決賽中勝出第一名。
陳文琦說(shuō),從參加創(chuàng )業(yè)大賽開(kāi)始,他們的商業(yè)計劃不斷在修正和改進(jìn)。 大賽提供給會(huì )讓他們與業(yè)界人士進(jìn)行一對一的work shop,讓他們從多個(gè)方面重新審視了商業(yè)計劃。
賽后,已有多家中英投資公司對陳文琦的創(chuàng )業(yè)項目表示出了濃厚興趣。例如他們正在與一家世界知名的手機公司洽談,爭取項目能投入實(shí)際運營(yíng)。
在技術(shù)創(chuàng )業(yè)過(guò)程中,陳文琦認為最困難的是尋找有共同創(chuàng )業(yè)理念的團隊。 幸運的是在劍橋學(xué)習時(shí),他找到了興趣相投、合作融洽的伙伴,加入團隊共同致力Stella的商業(yè)推廣。
談到創(chuàng )業(yè)環(huán)境,為已有三年創(chuàng )業(yè)經(jīng)歷的陳文琦認為,英國目前的各項政策對留學(xué)生創(chuàng )業(yè)并不是很支持。他之前手頭有個(gè)自己研發(fā)的項目,吸引了天使投資人,項目談到快要拍板的時(shí)候,對方聽(tīng)說(shuō)他們是留學(xué)生,就不愿意投錢(qián)了。
鼓勵創(chuàng )業(yè)只是看起來(lái)很美 新實(shí)施的英國企業(yè)家移民政策,開(kāi)辟了“準企業(yè)家簽證”(Prospective Entrepreneur Visa)這一新路徑。依此,申請者需備的投資金額由之前的20萬(wàn)英鎊可降低為5萬(wàn)英鎊,條件是資金必須由獲得認可的金融機構提供。
這一新類(lèi)別主要是吸引有創(chuàng )意及生意頭腦的人才在英創(chuàng )業(yè)。看起來(lái)這個(gè)途徑將可能是陳文琦這類(lèi)技術(shù)創(chuàng )業(yè)者的捷徑。
但陳文琦并不這么看,“如果你不是。
堅韌的意志力。
如同從事任何事情一樣,對未來(lái)的預測總是由于客觀(guān)條件的變化而發(fā)生變化,對于一個(gè)創(chuàng )業(yè)者來(lái)說(shuō)具備應對各種變化的能力非常重要。因此,巨人教育網(wǎng)認為,創(chuàng )業(yè)需要具有克服困難的堅韌意志。
具有把握國際技術(shù)走向的能力。 許多留學(xué)生在國外學(xué)到了先進(jìn)的科學(xué)技術(shù),如果把技術(shù)用到創(chuàng )業(yè)中,這要求創(chuàng )業(yè)中具備對所從事行業(yè)充分的了解,才能把握自己創(chuàng )業(yè)的發(fā)展方向。
產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向的確立是由所采用技術(shù)的多樣性造成的,所以值得每個(gè)創(chuàng )業(yè)者去關(guān)注自身技術(shù)與產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向的和諧性,避免成為行業(yè)發(fā)展的淘汰者。 能融會(huì )貫通不同資源及環(huán)境。
文化是人們交流的基礎,只有集成了不同文化精髓的人,才會(huì )擁有一批具有共同事業(yè)追求的團隊,才會(huì )吸納不同的優(yōu)良資源。 如何應對近十年價(jià)值觀(guān)變化最快的中國人群,將是每一個(gè)歸國創(chuàng )業(yè)的海外留學(xué)生面臨的一個(gè)共同話(huà)題。
留學(xué)生創(chuàng )業(yè)者需要懂得如何把國外所學(xué)知識結合國內具體情況整合成創(chuàng )業(yè)資源。 具有組建協(xié)調能力。
創(chuàng )業(yè)首先就是建立企業(yè)團隊,企業(yè)的經(jīng)營(yíng)是資源整合與配置。 因此,要創(chuàng )業(yè)的留學(xué)生必須具備較強的資源組織與協(xié)調能力,特別是要發(fā)揮在海外的優(yōu)勢,在國內外有效地配置優(yōu)勢資源。
對此,巨人教育網(wǎng)表示,民間融資是留學(xué)人員創(chuàng )業(yè)的有效資金來(lái)源。 有一定的創(chuàng )業(yè)資金,并合理投入資金。
資金是創(chuàng )業(yè)的基本保證,沒(méi)有資金,創(chuàng )業(yè)就很難發(fā)展。 留學(xué)人員可以通過(guò)融資來(lái)解決創(chuàng )業(yè)資金短缺的煩惱。
但由于留學(xué)人員缺乏個(gè)人信用記錄和企業(yè)經(jīng)營(yíng)經(jīng)驗,所以在向銀行貸款時(shí)也會(huì )遇到很多阻力,在創(chuàng )業(yè)前,留學(xué)生要重新在銀行建立誠信檔案,方便日后資金借貸等。
海外留學(xué)生回國創(chuàng )業(yè) 的優(yōu)勢與劣勢吧! 回國創(chuàng )業(yè)優(yōu)勢: 1、高學(xué)歷優(yōu)勢:絕大部分海外留學(xué)生有較高的學(xué)歷,這有助于海歸回國就業(yè)創(chuàng )業(yè)成功,據調查,48%的海歸創(chuàng )業(yè)成功人士有博士或博士后學(xué)歷,35%的海歸有碩士學(xué)位,12%的人為訪(fǎng)問(wèn)學(xué)者,5%的海歸有本科學(xué)位。
因此小編認為,扎實(shí)的海外學(xué)習對有志回國創(chuàng )業(yè)的海外留學(xué)生有很大的幫助。 2、海外的工作經(jīng)驗:近些年來(lái),有不少 海歸回國創(chuàng )業(yè) 成功,在很大程度上是因為大量工作經(jīng)驗的積累,特別是海外工作經(jīng)驗。
這些工作經(jīng)驗的積累,對海歸創(chuàng )業(yè)成功大有益處。而有工作經(jīng)驗的海歸創(chuàng )業(yè)也比那些出國只拿了個(gè)一兩年左右的學(xué)位就回國創(chuàng )業(yè)的海歸要相對容易得多。
3、社會(huì )團體與網(wǎng)絡(luò ):海歸回國創(chuàng )業(yè)不僅帶回了海外的技術(shù)和管理理念等,同時(shí)也注重海內外的網(wǎng)絡(luò )和社會(huì )資本。調查中發(fā)現,接近80%的海歸曾在不同時(shí)期參與過(guò)起碼一個(gè)社團、商 會(huì )、行業(yè)組織,如校友會(huì )、同學(xué)會(huì )、創(chuàng )業(yè)園區組織等。
參與這些機構,對于海歸擴大創(chuàng )業(yè)與發(fā)展的網(wǎng)絡(luò ),認識新的合作伙伴,尋找和交流新的創(chuàng )業(yè)信息,建立新的社會(huì )關(guān)系都有著(zhù)十分積極的意義。 4、專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域優(yōu)勢:海外留學(xué)生在高科技領(lǐng)域(如互聯(lián)網(wǎng)、it和通訊等領(lǐng)域)創(chuàng )業(yè)更容易成功。
5、風(fēng)險投資優(yōu)勢:在海歸成功創(chuàng )業(yè)的企業(yè)中,有相當的比例獲得了風(fēng)險投資的參與。這也是海歸回國創(chuàng )業(yè)的一個(gè)有利條件,因為絕大部分國際風(fēng)險投資在華的掌門(mén)人也都是海歸出身,他們之間更容易溝通,也更容易被國際金融市場(chǎng)所接受。
6、創(chuàng )業(yè)團隊和項目:組建創(chuàng )業(yè)團隊有助于海歸創(chuàng )業(yè)成功。海歸回國創(chuàng )業(yè)往往不能依靠自己一個(gè)人的力量。
好的創(chuàng )業(yè)團隊成員之間有相同的文化和海外經(jīng)歷,相互之間可以互補,提出好的創(chuàng )業(yè)項目,提高了海歸創(chuàng )業(yè)的成功率。 7、國內需求和政策支持:國內企業(yè)對優(yōu)秀海外創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)項目的需求日益增多,政府和企業(yè)為優(yōu)秀海外學(xué)人提供的創(chuàng )業(yè)環(huán)境益發(fā)優(yōu)越,吸引著(zhù)眾多海外留學(xué)生歸國創(chuàng )業(yè)! 回國創(chuàng )業(yè)劣勢: 大部分海外留學(xué)生回國后,難熟悉國內環(huán)境及市場(chǎng),包括國內消費者需求等等。
如互聯(lián)網(wǎng)行業(yè),國外做得有聲有色,一到國內可能就差強人意了。一些海歸回國創(chuàng )業(yè)過(guò)程中,往往目標定得過(guò)高,一旦目標無(wú)法達成時(shí),容易心灰意冷。
海角網(wǎng)小編建議:。
人社部辦公廳近日印發(fā)《關(guān)于做好留學(xué)回國人員自主創(chuàng )業(yè)工作有關(guān)問(wèn)題的通知》。通知明確,在國外接受高等教育并獲得本科以上學(xué)歷的留學(xué)回國人員比照國內高校畢業(yè)生,享受高校畢業(yè)生自主創(chuàng )業(yè)優(yōu)惠政策。
通知指出,符合政策規定條件的留學(xué)回國人員可憑國外學(xué)歷學(xué)位證書(shū)和教育部國外學(xué)歷學(xué)位認證,在創(chuàng )業(yè)地人力資源社會(huì )保障部門(mén)留學(xué)人員回國服務(wù)機構登記備案,可按規定享受創(chuàng )業(yè)指導、創(chuàng )業(yè)培訓、工商登記、融資服務(wù)、稅費減免、場(chǎng)地扶持、人事代理、檔案保管、職稱(chēng)評定、社會(huì )保險辦理和接續等各項服務(wù)和政策優(yōu)惠。
同時(shí),各級人力資源社會(huì )保障部門(mén)要明確留學(xué)回國人員享受高校畢業(yè)生自主創(chuàng )業(yè)扶持政策的工作流程,指導各地留學(xué)回國人員服務(wù)中心、留學(xué)人員創(chuàng )業(yè)園、留學(xué)人員工作站等留學(xué)人員回國服務(wù)機構不斷創(chuàng )新服務(wù)手段和方式,加強與公共就業(yè)人才服務(wù)機構及工商、稅務(wù)、銀行等相關(guān)部門(mén)的協(xié)調銜接,將留學(xué)人員回國服務(wù)機構作為統一受理窗口,有條件的可實(shí)行一站式服務(wù),為留學(xué)回國人員申請享受創(chuàng )業(yè)優(yōu)惠政策提供便利。
通知要求,各地要高度重視留學(xué)回國人員自主創(chuàng )業(yè)工作,切實(shí)加強組織領(lǐng)導,加大投入,充實(shí)留學(xué)人員回國服務(wù)機構工作力量,將這項工作納入留學(xué)人員回國服務(wù)體系建設和大學(xué)生創(chuàng )業(yè)引領(lǐng)計劃實(shí)施工作考核范疇,確保政策落實(shí)、服務(wù)到位。
留學(xué)生回國的發(fā)展優(yōu)勢:
一,是高學(xué)歷優(yōu)勢,絕大數留學(xué)生都有較高的學(xué)歷,有助于回國就業(yè)或者創(chuàng )業(yè)的成功,當然要在國外學(xué)到真正的本事。
二,國外的工作經(jīng)驗,很多留學(xué)生在國外工作的積累,這些工作經(jīng)驗的積累對于回國創(chuàng )業(yè)有很大的幫助,相對于那些只拿了學(xué)歷的有更能夠成功。
三,留學(xué)生不僅帶回了海外先進(jìn)的技術(shù)和管理理念,還注重海內外的網(wǎng)絡(luò )和社會(huì )資本,例如校友會(huì ),同學(xué)會(huì ),創(chuàng )業(yè)園區組織等,這些都是無(wú)形中的財富,有利于自身的發(fā)展。
四,專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域優(yōu)勢,通過(guò)學(xué)習西方先進(jìn)的科學(xué)技能,有助于你在高新領(lǐng)域創(chuàng )業(yè)成功。
五,風(fēng)險投資優(yōu)勢:很多海外留學(xué)生創(chuàng )業(yè)成功者都是參與了風(fēng)險投資的,更容易溝通,也更容易被金融市場(chǎng)所接收。
六,國內需求和政策支持:國內企業(yè)對海外創(chuàng )業(yè)創(chuàng )新需求量大,政府對于優(yōu)秀的留學(xué)生回國創(chuàng )業(yè)提供有力條件,吸引國外先進(jìn)的技術(shù)。
從兩方面來(lái)說(shuō)吧。
1. 目前回國的留學(xué)生人數越來(lái)越多,但回國的工作待遇和留學(xué)生的預期有所偏差。
據中國教育在線(xiàn)統計,大概有四分之三的留學(xué)生是回國發(fā)展的。2014年回國的留學(xué)生人數已超過(guò)了350000,但回國的留學(xué)生中,薪酬情況大概是這樣的。留學(xué)回國人員中73.5%的博士生、86.6%的碩士生、88%的本科生和88.6%的專(zhuān)科生月薪都在1萬(wàn)元以下。有32.8%的博士生、40.86%的碩士生、47.74%的本科生、51.14%的專(zhuān)科生月薪在5000元以下。
而留學(xué)生畢竟在國外學(xué)習,生活過(guò)一段時(shí)間,對國外會(huì )更加了解,這對他們的創(chuàng )業(yè)有一定的幫助,例如目前很多做和留學(xué)生相關(guān)業(yè)務(wù)及服務(wù)的互聯(lián)網(wǎng)公司創(chuàng )辦人往往都是留學(xué)生。
2.國家政策一直都是鼓勵創(chuàng )業(yè)的,以創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)。這點(diǎn)對待國內的應屆畢業(yè)生和回國的留學(xué)生都是一樣的。對國家而言,能創(chuàng )造更多的工作機會(huì ),幫助解決就業(yè)問(wèn)題。
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