序號(hào) 課程代碼 課程名稱(chēng) 學(xué)分 1 03708 中國(guó)近現(xiàn)代史綱要 2 2 03709 馬克思主義基本原理概論 4 3 00015 英語(yǔ)(二)◆ 14 4 00107 現(xiàn)代管理學(xué) 6 5 00051 管理系統(tǒng)中計(jì)算機(jī)應(yīng)用(含實(shí)踐) 3+1 6 30466 員工關(guān)系管理 6 7 06092 工作分析◆ 4 8 06090 人員素質(zhì)測(cè)評(píng)理論與方法 6 9 05962 招聘管理◆ 4 10 06091 薪酬管理 6 11 05963 績(jī)效管理◆ 4 12 10052 職業(yè)生涯規(guī)劃與管理◆ 6 13 06093 人力資源開(kāi)發(fā)與管理◆ 6 00321 中國(guó)文化概論 不考英語(yǔ)者的換考課程 5 00034 社會(huì)學(xué)概論 6 00152 組織行為學(xué) 6 14 06999 畢業(yè)論文(不計(jì)學(xué)分) 學(xué)分合計(jì) 不少于72學(xué)分 拿學(xué)位的話(huà)標(biāo)方框的要總分350以上,本科可以免考近代史和馬克思,計(jì)算機(jī)過(guò)了全國(guó)二級(jí)00051也可免考,要不然要參加自考委員會(huì)的培訓(xùn)考試。
最下面三門(mén)是不考英語(yǔ)二換考的,還是考英語(yǔ)二吧。
開(kāi)設(shè)13門(mén)課程,其中考試課程13門(mén):馬克思主義基本原理概論 中國(guó)近現(xiàn)代史綱要 英語(yǔ)(二)現(xiàn)代管理學(xué) 管理系統(tǒng)中計(jì)算機(jī)應(yīng)用 勞動(dòng)關(guān)系學(xué) 工作分析 人員素質(zhì)測(cè)評(píng)理論與方法 招聘管理 薪酬管理 績(jī)效管理 職業(yè)生涯規(guī)劃與管理 人力資源開(kāi)發(fā)與管理
不考英語(yǔ)者換考課程 中國(guó)文化概論 社會(huì)學(xué)概論 組織行為學(xué)概論,這是南京大學(xué)人力資源管理本科的所有要考的專(zhuān)業(yè),你可以去看看的,建議你報(bào)考一個(gè)輔導(dǎo)班,不管如何,通過(guò)率能高點(diǎn),呵呵,你可以去看看1119023977
根據(jù)官網(wǎng),需要以下科目:
1、畢業(yè)論文成績(jī)達(dá)到良好以上
2、參加高等教育自學(xué)考試本科段外語(yǔ)課程考試且成績(jī)達(dá)到70分以上(含70分);免考外語(yǔ)者,需要再參加江蘇省成人高等教育學(xué)士學(xué)位外語(yǔ)考試并取得及格成績(jī)(60分及以上)
注意:沒(méi)有考外語(yǔ),而以其它3門(mén)文化課程換考外語(yǔ)從而取得自考本科畢業(yè)證書(shū)者,不授予學(xué)位;
注意:考英語(yǔ)者,具體要求見(jiàn)“關(guān)于南京大學(xué)自學(xué)考試學(xué)士學(xué)位授予對(duì)于英語(yǔ)要求的說(shuō)明”;
選考“專(zhuān)業(yè)考試計(jì)劃”中存在的其它外語(yǔ)語(yǔ)種者,參照考英語(yǔ)者的同等要求執(zhí)行。
3、參加高等教育自學(xué)考試且如下五門(mén)學(xué)位要求課程考試總成績(jī)達(dá)到350分以上(含350分)
擴(kuò)展資料:
南京大學(xué)人力資源管理學(xué)系概況:
南京大學(xué)人力資源管理學(xué)系,成立于2007年。現(xiàn)有教授4人(博士生導(dǎo)師4人),副教授2人,講師1人。專(zhuān)業(yè)學(xué)科歸屬于南京大學(xué)工商管理一級(jí)學(xué)科博士點(diǎn)和工商管理博士后流動(dòng)站,是國(guó)家級(jí)重點(diǎn)學(xué)科企業(yè)管理的主體之一。
發(fā)展:
該系的教師近5年來(lái)出版專(zhuān)著18部,主編教材5部,在國(guó)內(nèi)外重要核心期刊上發(fā)表論文110多篇,主持參與國(guó)際科研合作項(xiàng)目、國(guó)家級(jí)科研項(xiàng)目10多項(xiàng),省級(jí)科研項(xiàng)目10余項(xiàng),獲國(guó)家級(jí)獎(jiǎng)3項(xiàng),省部級(jí)獎(jiǎng)12項(xiàng)。受許多政府和企業(yè)委托,為它們的決策和管理水平提升作了大量咨詢(xún)工作。
該系主要培養(yǎng)具有國(guó)際化視野、扎實(shí)理論功底和適應(yīng)能力強(qiáng)的人力資源管理高級(jí)專(zhuān)門(mén)人才。
參考資料來(lái)源:南京大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院-南京大學(xué)自學(xué)考試本科畢業(yè)生授予成人高等
參考資料來(lái)源:百度百科-南京大學(xué)人力資源管理學(xué)系
自考人力資源本科課程有:
一、中國(guó)近現(xiàn)代史綱要
二、馬克思主義基本原理概論
三、英語(yǔ)(二) 學(xué)位課
四、員工培訓(xùn)管理
五、市場(chǎng)調(diào)查與市場(chǎng)分析
六、員工關(guān)系管理
七、工作分析 學(xué)位課
八、人員素質(zhì)測(cè)評(píng)理論與方法
九、招聘管理 學(xué)位課
十、薪酬管理
十一、績(jī)效管理 學(xué)位課
十二、職業(yè)生涯規(guī)劃與管理 學(xué)位課
十三、人力資源開(kāi)發(fā)與管理
1、南京大學(xué)人力資源自考本科的文憑需學(xué)習(xí)以下課程:
中國(guó)近現(xiàn)代史綱要、馬克思主義基本原理概論、英語(yǔ)(二)、管理系統(tǒng)中計(jì)算機(jī)應(yīng)用(含實(shí)踐)、現(xiàn)代管理學(xué)(學(xué)位溝通)、組織行為學(xué)、公共關(guān)系學(xué)、行政法學(xué)、勞動(dòng)關(guān)系學(xué)(溝通)、勞動(dòng)與社會(huì)保障(學(xué)位溝通)、人員素質(zhì)測(cè)評(píng)理論與方法、薪酬管理、人力資源開(kāi)發(fā)與管理(學(xué)位溝通)。
2、學(xué)位授予要求:
1)本科段專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生,英語(yǔ)(二)成績(jī)?cè)?0分以上(含70分);
2)五門(mén)學(xué)位課程總成績(jī)?cè)?50分以上(含350分);
3)畢業(yè)論文成績(jī)?cè)诹家陨希ê迹?/p>
可申請(qǐng)學(xué)士學(xué)位,經(jīng)校學(xué)位委員會(huì)批準(zhǔn)后,由我校授予成人高等教育學(xué)士學(xué)位。
3、報(bào)本科段專(zhuān)業(yè)者,若因公共英語(yǔ)基礎(chǔ)較差,可申請(qǐng)免修英語(yǔ)(二),但須修規(guī)定的三門(mén)替代課程,且畢業(yè)后不授學(xué)士學(xué)位。
作為替代課程的“管理系統(tǒng)中計(jì)算機(jī)應(yīng)用(含實(shí)踐)”課程僅通過(guò)理論課考試即可
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