工作分析江蘇本科(工作分析里什么是工作評價)

1.自考 工作分析里什么是工作評價

工作分析（JobAnalysis）又稱職位分析、崗位分析或職務(wù)分析，工作分析是通過系統(tǒng)全面的情報收集手段，提供相關(guān)工作的全面信息，以便組織進行改善管理效率。

工作分析是人力資源管理工作的基礎(chǔ)，其分析質(zhì)量對其他人力資源管理模塊具有舉足輕重的影響。工作分析在人力資源管理中的位置，通過對工作輸入、工作轉(zhuǎn)換過程、工作輸出、工作的關(guān)聯(lián)特征、工作資源、工作環(huán)境背景等的分析，形成工作分析的結(jié)果——職務(wù)規(guī)范（也稱作工作說明書）。

職務(wù)規(guī)范包括工作識別信息、工作概要、工作職責(zé)和責(zé)任，以及任職資格的標(biāo)準(zhǔn)信息，為其他人力資源管理職能的使用提供方便。

2.江蘇省自考中,行政管理本科、工商管理本科、人力資源管理本科 哪個

首先看自己的興趣以及今后打算從事哪方面的工作。

然后呢，如果lz數(shù)學(xué)不怎么好的話行政管理本科、人力資源管理都是不要考高數(shù)的，但是呢，人力資源里面有一門管理系統(tǒng)中的計算機，這門是有實踐的，要去主考院校考，如果lz不是本地人的話呢，可能比較麻煩。lz要是想知道具體課程的話呢，可以登錄江蘇教育考試院，里面有2011年自考網(wǎng)上咨詢，每個學(xué)校的每個專業(yè)都有。lz可以好好的比較一下。

順便一說，我就是先考人力的，今年換行政了。有需要的話可以hi我哦~