村有關的公共有哪些(公共和農(nóng)業(yè)發(fā)展 農(nóng)村政策 企業(yè)管理 社區(qū)建設等基層工作)
1.公共基礎知識和農(nóng)業(yè)發(fā)展、農(nóng)村政策、企業(yè)管理、社區(qū)建設等基層工作
快速有效地提升基本能力素質(zhì)、社區(qū)工作者在應聘考試中所面臨的問題《村官、社區(qū)工作者培訓考試一本通》叢書包括《基層工作綜合知識解析》、《申論 面試》、《基層工作行政能力測試》，每冊分干部培訓和考試兩部分內(nèi)容、《公共基礎知識》共四冊，并對答案進行解析，對難點、易錯點進行提示并全真模擬了試題，以供廣大基層工作者培訓和準備應聘基層職位的考生前進行綜合能力訓練、地方公務員錄用考試典型試題，增強工作效率和應試水平。
其中的概述部分概述政府相關部門新近對公務員能力素質(zhì)的基本要求以及領導力方面的基礎理論；考試部分則詳細介紹了農(nóng)村，考試內(nèi)容、考試特點以及中央。
2.農(nóng)村社區(qū)基本公共服務的主要內(nèi)容有哪些
一、農(nóng)村社區(qū)基本公共服務
1、為老服務
開辦各種類型的老年大學，開展各種有利于老年健康的文體活動，興辦社會福利機構，如福利院、老年公寓、老年保健、老年法律、老年婚介、老年心理及健康服務，為方便老年人生活，提高老年人生存質(zhì)量提供各種服務項目
2、社會保障服務
對社區(qū)低收人家庭，根據(jù)國家政策提供社會保障和救助，落實低保政策，建立再就業(yè)基地，加強職業(yè)中介等千方百計安排下崗職工再就業(yè)
3、優(yōu)撫服務
主要協(xié)助政府落實優(yōu)撫政策，做好退伍安置工作，開展擁軍優(yōu)屬服務，為軍人家屬和傷殘人員的生活提供方便
4、為殘疾人服務
為殘疾人提供就業(yè)安置服務，醫(yī)療康復服務，基本生活服務及婚介服務
5、安全防范服務
社區(qū)居委會可以根據(jù)需要建造社區(qū)安全防范設施，如電子防盜監(jiān)控系統(tǒng)、樓宇對講系統(tǒng)等
6、衛(wèi)生保健服務
辦好社區(qū)衛(wèi)生保健室，開展對常見病的康復醫(yī)療服務，宣傳健康防病知識，提高全民健康意識
7、為青少年服務
為青少年提供各種健康有益的文體建康活動場所，組織開展各種健康有益的活動
8、家政服務
為居民家庭介紹家政服務員
9、中介、信息服務逐步建立區(qū)域性求助網(wǎng)絡體系，實現(xiàn)社區(qū)服務現(xiàn)代化、網(wǎng)絡化，發(fā)放求助服務卡，公開服務項目、收費標準、聯(lián)系方式和服務承諾，做到民思我想、民困我?guī)?、民求我應、民需我辦。
擴展資料：
一、農(nóng)村社區(qū)概況
1、具有廣闊地域、居民聚居程度不高、以村或鎮(zhèn)為活動中心、以從事農(nóng)業(yè)為主的社會區(qū)域共同體
2、農(nóng)村社會學家對農(nóng)村社區(qū)的含義有不同的理解
3、構成農(nóng)村社區(qū)的基本要素
①具有廣闊的地域，居民聚居程度不高，并主要從事農(nóng)業(yè)
②結成具有一定特征的社會群體、社會組織
③以村或鎮(zhèn)為居民活動的中心
④同一農(nóng)村社區(qū)的居民有大體相同的生活方式、價值觀和行為規(guī)范，有一定的認同意識
二、農(nóng)村社區(qū)結構
1、經(jīng)濟結構
包括生產(chǎn)力結構、產(chǎn)業(yè)結構和行業(yè)結構
2、人口結構
包括人口的性別、年齡、職業(yè)、素質(zhì)等結構
3、文化結構
各文化要素之間的相互關系與構架方式
參考資料來源：百度百科—農(nóng)村社區(qū)
參考資料來源：百度百科—農(nóng)村社區(qū)結構
3.村官考試主要考什么內(nèi)容
各省市大學生村官考試具體內(nèi)容有所不同，考生需查看招考公告了解考試科目。
村官選聘考試一般包括筆試和面試兩大環(huán)節(jié)。
筆試主要為綜合知識、行政職業(yè)能力測驗。綜合知識內(nèi)容主要為黨和國家關于農(nóng)村工作的方針政策、公共基礎知識；行政職業(yè)能力測驗包括言語理解和表達、數(shù)量關系、判斷推理、常識判斷、資料分析。有的地方還考試《申論》。
面試主要測評應試者職業(yè)要求的基本素質(zhì)。包括個人基本情況、知識、經(jīng)驗、技能、能力、性格、氣質(zhì)儀表、受教育背景、工作經(jīng)歷、家庭基本情況、求職動機和價值觀等方面。一般采用結構化面試。
擴展資料：
村官考試體檢
體檢由各區(qū)縣組織部、人力社保局確定具體時間并組織實施體檢，在11月19-23日期間進行。
報考人員以綜合成績從高到低按照招錄指標1:1的比例進入體檢。綜合成績的計算方法為：綜合成績=筆試成績÷2*60%+面試成績*40%。
綜合成績相同的，依次以筆試總成績、行政職業(yè)能力測驗成績從高到低確定。
所有成績均相同的，由市委組織部、市人力社保局、市公務員局研究解決方案。體檢按《公務員錄用體檢通用標準》等有關規(guī)定執(zhí)行。
參考資料：河南省人民政府-大學生如何應對持續(xù)升溫的“村官”考試
