一、 存在的問題及其原因
1、依法行政方面,學校行政班子對依法行政工作的重視度還不夠高,依法行政意識淡薄,。國務院《全面推進依法行政實施綱要》明確要求,各級行政部門要從“立黨為公,執(zhí)政為民”的高度,充分認識依法行政的必要性和緊迫性,真正把依法行政作為行政行為的基本準則。但實際工作中,我們只注重行政行為的合情合理性和不違法性,認為只要遵照上級的意圖辦事,就不會犯原則性的錯誤;只要出發(fā)點是好的,就能代表大多數(shù)人的利益,從而忽略了依法行政的必要性,淡薄了依法行政的意識。
2、服務質量方面,為了嚴格學校的管理工作,學校以職代會討論表決的方式制定了工作崗位責任制,明確了每一工作人員的工作責任。然而在實際工作中,有的人工作責任感不夠強,工作欠主動,對自己所負責的工作,只要領導不再三強調(diào),便能拖就拖;甚至還有人,明知是自己職責內(nèi)的工作,但只要領導沒作明確的安排,就視若不見,沒有嚴格覆行自己的職責??墒菍W校在進行崗位工作考核時,為了不影響學校的“和諧”,認為只要沒有造成嚴重的工作失誤,可不予以追究,沒有嚴格落實崗位責任制。
3、工作作風方面,一是“等著干”。不當后進也不爭先進,不挨批評也不想“出風頭”,貢獻不大年年有,步子不快天天走。工作中缺乏主動性、創(chuàng)造性,面對工作中遇到的問題和矛盾束手無策,要么憑上級紅頭文件行事,要么憑經(jīng)驗和慣例做事,靠上級給錢給物辦事,等上級拍板表態(tài)干事。二是“不想干”。工作避重就輕,避實就虛,避難就易,“事不關己,高高掛起”,“各人自掃門前雪”,對上級工作或全局工作不關注、不過問、不支持。有的精神不振作,說話沒新意,做事不在意。有的上班無所事事,對干實事的人還指指點點,頗有微詞;有的上班簽個到,溜達半天說說笑,日頭未落回去睡大覺。三是“不會干”。工作方法簡單陳舊,搬本本,套框框,搬公式,機械行事,學習別人的先進經(jīng)驗,照抄照搬,削足適履,完全脫離本地實際;不鉆業(yè)務,不學文件,“外行人干內(nèi)行事”,玩風過盛,學風不濃。
二、針對問題的對策
1、堅持科學民主決策。健全民主民主集中制、集體決策制度,完善社會公示與社會聽證、決策評估、合法性審查管理制度,對涉及到經(jīng)濟社會發(fā)展和群眾切身利益的重大決策,必須堅持調(diào)查研究、合法性審查和集體決策,并充分聽取群眾的意見,防止和糾正超越法定權限,違反法定程序的決策行為。
2、規(guī)范權力運行流程。以“內(nèi)容合法、程序規(guī)范、形式簡明、操作方便”為標準,編制辦公室權力運行過程流程圖,讓群眾知曉和監(jiān)督。在此基礎上,用過程控制方法對行政活動進行規(guī)范和監(jiān)督,杜絕班子成員不作為、亂作為。
3、深入推行行政執(zhí)法責任制。進一步明確執(zhí)法權限,減少執(zhí)法層次,完善執(zhí)法程序,提高執(zhí)法水平,加大行政綜合執(zhí)法力度,克服多頭執(zhí)法、執(zhí)法不公甚至執(zhí)法違法等現(xiàn)象。
4、精簡會議并提高會議質量。嚴格遵守精文簡會的規(guī)定,把主要精力放在調(diào)查研究、督促檢查和搞好服務上。加強和改進會議、文件管理,從嚴控制會議規(guī)格、數(shù)量、時間、規(guī)模和會期,改進會議形式,簡化會議程序,降低會議成本,提高會議質量和效率。
5、全面推行政務公開。各辦公室要把政務公開作為依法施政的基本制度,進一步完善政務公開的工作機制,將群眾關心的事項和容易滋生腐敗的領域作為政務公開的重點,按照公開為原則、不公開為例外的要求,全面推行政務公開,
《學校自查自糾材料》(.unjs)。建立建全政務公開辦事制度,要在服務窗口通過服務指南、查閱本、公示欄等形式,向社會公開辦事職責、承辦事項、辦事依據(jù)、辦事條件、辦事程序、辦事時限、需要提交的全部材料目錄和申請示范文本以及辦事結果、辦事紀律等,不斷推動學校各部門辦事公開。
我在結合學校紀律作風整頓方案工作部署的基礎上,認真學習了王俊英同志在高考表彰會上提出的“六種作風”、“四種精神”、《封樹亞同志在教育系統(tǒng)紀律作風整頓大會上的講話》,教育局教師行為“七不準”、齊強同志針對我?,F(xiàn)狀結合學校實際提出的“六種意識”以及對領導班子提出的“九項規(guī)定”等有關文件精神,在深入學習的同時進行了深度思考,深刻認識到紀律作風整頓的及時性、重要性和必要性,學習的過程就是規(guī)范個人成長旅程的過程,拒絕平庸氣絕庸碌的過程。作為一名老師,過硬的專業(yè)素質,是站穩(wěn)課堂,提高自己硬實力的關鍵所在;良好的個人素養(yǎng),是扎根教育,提升自己軟實力的有力保障。過硬的專業(yè)素質,是樹立真正威信的基礎;良好的個人素養(yǎng)是形成旺盛人脈的前提。軟硬實力的有機組合,才能讓自己在教育教學的天地中做到駕輕就熟,靈活自如,游刃游余,才能明確自己的價值取向,實現(xiàn)自己的人生價值,提高自己的幸福指數(shù)?,F(xiàn)在結合學校作風紀律整頓要求,對照自身工作實際情況,進行剖析、反思、改進。
1、紀律意識有待進一步加強
紀律是規(guī)范團隊行為的武器,是團隊朝既定目標挺進的保障,是提高自身業(yè)務水平的前提。在工作過程中有時紀律意識較為淡漠,有時干一些與教學無關的雜事,如上網(wǎng)時瀏覽新聞,工作時間與他人閑談等。今后,要增強紀律意識,嚴格自律,規(guī)范工作行為,一心撲在工作上,做出表率,起到模范引領作用。
2、創(chuàng)新意識有待進一步提高
創(chuàng)新是發(fā)展的根本,是提高課堂效率搞高教育質量的關鍵。課改意識不強,在課改中,觀念較為陳舊,思想比較保守,瞻前顧后,疑慮重重,致使課改進程慢,力度小,步子小。在教學設計時,過多地注重知識傳授,涉及學生能力培養(yǎng)的份額少分量輕。在課堂教學中,經(jīng)常滿足于自己滔滔不絕的講授,傳授知識的分量大,冷落了學生的活動,師生互動的環(huán)節(jié)設計少,學生的主體作用體現(xiàn)不明顯,抑制了學生的思維,影響了對學生潛能的挖掘。今后,要解放思想,緊跟課改步伐,加大課改力度,把知識傳授、學生能力培養(yǎng),學習習慣養(yǎng)成,潛能挖掘提高到相應的高度,并且有機地融入到課堂教學中。提高駕馭課堂的能力,提高學生的學習能力,提高授課效果,讓自己和學生在課堂中共同成長,共同提高教學質量。
3、進取意識有待進一步提高
進取是業(yè)務水平、個人素養(yǎng)等綜合素質提高的保證,在教學設計中經(jīng)常滿足于已有的經(jīng)驗,雖然經(jīng)常進行教學反思,但是反思的不夠徹底;雖然也經(jīng)常進行教學改進,但是教學改進的力度不夠大;雖然也經(jīng)常學習,但是學習的時間花的相對來說不夠多。一個人追求的越高,就越助于發(fā)揮自己的潛能,提高自己的綜合水平,今后要加大學習力度,學習知識,學習老年教師的經(jīng)驗,學習青年教師的干勁,進一步端正態(tài)度,提升自己的專業(yè)水準,認真徹底搞好課后反思,切實提高授課技巧,從而提高教學水平。
4、奉獻意識有待進一步提高
奉獻意識反映了一個人對問題的認知層次,反映了一個人的思想所能達到的高度,是對自己思想能期及到的高度的客觀反應,是個人素養(yǎng)到達一定境界的外在表現(xiàn)。今后在工作中除了積極地高水準地完成上級和領導交給的任務外,還勇于承擔自己力所能及的工作,鍛煉自己的能力,提高自己的水平,體現(xiàn)自身價值,實現(xiàn)人生追求,為學校各項工作順利開展提供微薄之力。
學校收費自查自糾報告
我校各項教育收費在學校工作中是一項非常重要的工作,是搞好學校教育教學工作、改善辦學條件、校容校貌的有力保障。學校教育收費的開展是否能做到合理、合規(guī)、合法,將有限的經(jīng)費用在刀刃上,使學校得到發(fā)展,關建在于學校對教育收費的管理以及對各項收費制度的執(zhí)行力度。因此,我校歷來對教育收費的管理都非常嚴格,將教育收費抓好抓實,在教育收費的開展中,做了大量的工作,取得了一定的成績,但也存在著不足。為此,根據(jù)《關于開展XX年全區(qū)治理教育亂收費規(guī)范教育收費工作專項檢查的通知》,結合我校實際,現(xiàn)將我校教育收費的開展情況自查自糾如下:
一、加強組織領導,確保專項檢查的管理力度
為了這次教育收費專項檢查的檢查力度,使教育收費作的開展做到合理、合規(guī)、合法,通過自查自糾,查找收費工作開展中存在的不足和問題,以便在下一步將收費工作做得更好,成立了學校收費工作自查自糾工作領導小組。
組長:xx
副組長:xx
成員:xx
具體事務由xx負責。
二、教育收費的開展及自查情況
1、制度建設
制定有財務室工作管理制度、收費經(jīng)辦人員工作職責、出納人員工作職責、記賬人員工作職責、嚴格按國家收費法律法規(guī)搞好收費管理工作。
2、收費情況
制定規(guī)范學校服務性收費和代收費的相關制度措施情況,我校及下屬的.村校和幼兒園無任何違反自愿和非營利原則,強制收取服務性收費和代收費從中牟利情況。
(1)xx年秋學期開學注冊收費項目有學前班收費,其中中心校學費207元,課本、練習冊66元,合計:273元。村校學費135元,課本、練習冊66元,合計:201元。收費前曾向學生家長公示,家長無異議。
(2)住宿生每人每天伙食費為8元/生,收費前曾向學生家長公示,家長無異議。
(3)教材、教輔資料征訂堅持“一個渠道、一個目錄”的原則,即堅持向縣新華書店征訂,堅持按上級部門審核通過的目錄范圍內(nèi)進行征訂。教輔資料按家長自愿的原則征訂,無硬性要求。學校規(guī)范教輔材料使用和管理,制定相關管理辦法,不準集體或個人私自購買教輔材料。
3、校服征訂
學??紤]學生在校統(tǒng)一著裝校服,這是學生成長和發(fā)展的需要,是學校管理和促進養(yǎng)成教育的需要,是促進學生身心健康的需要,因此向家長征求意見,本著家長自愿的原則征訂,無硬性要求。
4、兩免一補,學校嚴格按上級有關規(guī)定執(zhí)行“兩免一補”工作,無違規(guī)行為。
5、收費公示
我校在每學期收費工作開展的過程中都及時利用櫥窗展板向廣大學生和家長公示收費標準,并建立舉報箱,接受廣大師生及家長的監(jiān)督。
三、存在的問題及改進措施
雖學校在收費工作中做了大量的工作,取得了一定的成效,難免在教育收費的開展中存在一些不足,主要表現(xiàn)在學校制度建設還不太完善,有些收費工作條例需要從新制定和改進等。今后,學校嚴格管理教育收費工作,將教育收費抓好抓實,使學校教育收費工作能做到合理、合規(guī)、合法。
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