應(yīng)放在“應(yīng)付職工薪酬——工資”會(huì)計(jì)科目中核算,不能放在”管理費(fèi)用——應(yīng)付福利“中。
依據(jù):
《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第9號(hào)——職工薪酬》規(guī)定的職工薪酬,是指企業(yè)為獲得職工提供的服務(wù)而給予各種形式的報(bào)酬以及其他相關(guān)支出。職工薪酬包括:職工工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼;職工福利費(fèi);醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)和生育保險(xiǎn)費(fèi)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);住房公積金;工會(huì)經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi);非貨幣性福利;因解除與職工的勞動(dòng)關(guān)系給予的補(bǔ)償;其他與獲得職工提供的服務(wù)相關(guān)的支出。
同時(shí),根據(jù)《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第9號(hào)——職工薪酬》和《財(cái)政部關(guān)于企業(yè)加強(qiáng)職工福利費(fèi)財(cái)務(wù)管理的通知》(財(cái)企[2009]242號(hào))有關(guān)規(guī)定,可以認(rèn)定其具有工資性質(zhì),應(yīng)在“應(yīng)付職工薪酬——工資”會(huì)計(jì)科目中核算。
分錄:
借:管理費(fèi)用-福利費(fèi)
貸:應(yīng)付職工薪酬-應(yīng)付福利
借:應(yīng)付職工薪酬-應(yīng)付福利
貸:庫存現(xiàn)金/銀行存款
擴(kuò)展資料:
根據(jù)國家稅務(wù)總局《征收個(gè)人所得稅若干問題的規(guī)定的通知》(國稅發(fā)[1994]089號(hào))文件規(guī)定:差旅費(fèi)津貼、誤餐補(bǔ)助不屬于工資、薪金性質(zhì)的補(bǔ)貼、津貼,不征收個(gè)人所得稅。
另財(cái)政部、國家稅務(wù)總局《關(guān)于誤餐補(bǔ)助范圍確定問題的通知》(財(cái)稅字[1994〕82號(hào))文件規(guī)定了不征稅的誤餐補(bǔ)助范圍,是指按財(cái)政部門規(guī)定,個(gè)人因公在城區(qū)、郊區(qū)工作,不能在工作單位或返回就餐,確實(shí)需要在外就餐的,根據(jù)實(shí)際誤餐頓數(shù);按規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)取的誤餐費(fèi)。一些單位以誤餐補(bǔ)助名義發(fā)給職工的補(bǔ)貼、津貼,應(yīng)當(dāng)并入當(dāng)月工資、薪金所得計(jì)征個(gè)人所得稅。
參考資料:
誤餐費(fèi)_百度百科
職工誤餐費(fèi)屬于工資福利,應(yīng)并入工資中發(fā)放,發(fā)放時(shí)計(jì)入應(yīng)付職工薪酬。
《國家稅務(wù)總局關(guān)于印發(fā)〈征收個(gè)人所得稅若干問題的規(guī)定〉的通知》(國稅發(fā)〔1994〕089號(hào))規(guī)定,下列不屬于工資、薪金性質(zhì)的補(bǔ)貼、津貼或者不屬于納稅人本人工資、薪金所得項(xiàng)目的收入,不征稅:
1.獨(dú)生子女補(bǔ)貼;
2.執(zhí)行公務(wù)員工資制度未納入基本工資總額的補(bǔ)貼、津貼差額和家屬成員的副食品補(bǔ)貼;
3.托兒補(bǔ)助費(fèi);
4.差旅費(fèi)津貼、誤餐補(bǔ)助。
因此,對(duì)個(gè)人在規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)取得的差旅費(fèi)津貼和誤餐補(bǔ)助不征收個(gè)人所得稅。
按照《財(cái)政部國家稅務(wù)總局關(guān)于誤餐補(bǔ)助范圍確定問題的通知》(財(cái)稅字〔1995〕82號(hào))文件,不征稅的誤餐補(bǔ)助,是指按財(cái)政部門規(guī)定,個(gè)人因公在城區(qū)、郊區(qū)工作,不能在工作單位或返回就餐,確實(shí)需要在外就餐的,根據(jù)實(shí)際誤餐頓數(shù),按規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)取的誤餐費(fèi)。一些單位以誤餐補(bǔ)助名義發(fā)給職工的補(bǔ)貼、津貼,應(yīng)當(dāng)并入當(dāng)月工資、薪金所得計(jì)征個(gè)人所得稅。
1、誤餐費(fèi)和午餐費(fèi)都不要交個(gè)人所得稅。
但會(huì)計(jì)帳務(wù)必須處理好,以免和稅務(wù)部門發(fā)生不同觀點(diǎn)。正確做法是,誤餐費(fèi)應(yīng)列入管理費(fèi)用或營業(yè)費(fèi)用,同時(shí)必須有相應(yīng)的報(bào)銷憑證,根據(jù)憑證發(fā)放領(lǐng)取,不要和工資一起發(fā)。
午餐費(fèi)應(yīng)列入應(yīng)付福利費(fèi)(注:2007年起新的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則不要要求計(jì)提,可直接列入管理費(fèi)用),不發(fā)到個(gè)人可以不交所得稅。如果發(fā)到個(gè)人就應(yīng)作為個(gè)人收入交所稅。
2、誤餐費(fèi)是因?yàn)槠髽I(yè)職工無法回企業(yè)食堂進(jìn)餐而報(bào)銷的費(fèi)用,即用餐人是企業(yè)職工,原因是無法回企業(yè)食堂用餐而發(fā)生的支出。發(fā)生的午餐費(fèi)(1)按新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則借:應(yīng)付職工薪酬--職工福利貸:庫存現(xiàn)金按舊會(huì)計(jì)制度借:管理費(fèi)用--福利費(fèi)貸:現(xiàn)金。
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