我國體系有(會(huì)計(jì)學(xué)科體系包括哪些?)

1.會(huì)計(jì)學(xué)科體系包括哪些?

會(huì)計(jì)學(xué)科體系（）會(huì)計(jì)學(xué)各分支學(xué)有機(jī)結(jié)合。

早期的會(huì)計(jì)學(xué)，其構(gòu)成內(nèi)容比較簡單。隨著科學(xué)領(lǐng)域的擴(kuò)展和研究的不斷深入，特別是電子計(jì)算機(jī)與數(shù)學(xué)方法在會(huì)計(jì)中的應(yīng)用以及管理科學(xué)的發(fā)展及其向會(huì)計(jì)領(lǐng)域的滲透，會(huì)計(jì)學(xué)的內(nèi)容得到不斷的充實(shí)，并已初步形成了一個(gè)獨(dú)立的完整的現(xiàn)代會(huì)計(jì)學(xué)科體系。

會(huì)計(jì)學(xué)科的分類 會(huì)計(jì)學(xué)科的分類談到會(huì)計(jì)學(xué)科體系往往要涉及會(huì)計(jì)課程體系。雖然從理論上講，會(huì)計(jì)學(xué)科體系與會(huì)計(jì)課程體系是既有聯(lián)系又有區(qū)別的兩種不同體系的主要表現(xiàn)形式，通過分析會(huì)計(jì)課程體系能夠較好地掌握會(huì)計(jì)學(xué)科體系。

國內(nèi)外對(duì)會(huì)計(jì)學(xué)科的分類有多種，比較有代表性的分類主要是前蘇聯(lián)模式與英美模式。前蘇聯(lián)模式是按國民經(jīng)濟(jì)部門和會(huì)計(jì)工作程序劃分會(huì)計(jì)學(xué)科。

我國于本世紀(jì)50年代初引進(jìn)這種分類方法，形成“會(huì)計(jì)學(xué)原理”、“部門會(huì)計(jì)核算”、“部門財(cái)務(wù)管理”與“部門經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析”等主干會(huì)計(jì)課程。前蘇聯(lián)模式與英美模式 前蘇聯(lián)模式的主要優(yōu)點(diǎn)是：有利于根據(jù)各部門會(huì)計(jì)實(shí)踐的需要進(jìn)行教學(xué)和研究，人才培養(yǎng)具有針對(duì)性，它比較適合我國改革的國情。

實(shí)行改革開放之后，這種分類的缺陷就顯露出來了，主要表現(xiàn)在：與會(huì)計(jì)實(shí)踐出現(xiàn)脫節(jié)；重復(fù)與遺漏并存；容納能力不夠強(qiáng)；不利于學(xué)科建設(shè)與新時(shí)期人才的培養(yǎng)。 英美模式的會(huì)計(jì)學(xué)科體系主要是按照學(xué)科內(nèi)容的深淺劃分。

在管理會(huì)計(jì)產(chǎn)生之前，會(huì)計(jì)學(xué)的主干學(xué)科劃分為初級(jí)會(huì)計(jì)、中級(jí)會(huì)計(jì)和高級(jí)會(huì)計(jì)。管理會(huì)計(jì)產(chǎn)生之后，會(huì)計(jì)學(xué)科分為財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)兩大領(lǐng)域，而財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)仍舊按內(nèi)容深淺分為初、中、高級(jí)會(huì)計(jì)。

英美模式的會(huì)計(jì)學(xué)科體系不按部門發(fā)珉春環(huán)境有關(guān)：實(shí)行市場經(jīng)濟(jì)，行業(yè)劃分并不嚴(yán)格，從事會(huì)計(jì)職業(yè)者可以自由流動(dòng)，這就要求會(huì)計(jì)專業(yè)畢業(yè)的學(xué)生能夠適應(yīng)不同部門的會(huì)計(jì)工作，會(huì)計(jì)教學(xué)可以突破行業(yè)、部門的界限，在更高層次上闡述會(huì)計(jì)工作的共性。當(dāng)然，這一體系也存在著財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)的關(guān)系如何處理以及沒有很好地界定會(huì)計(jì)學(xué)的范圍等問題。

2.會(huì)計(jì)學(xué)科體系包括哪些內(nèi)容?

市場營銷、管理會(huì)計(jì)學(xué)。

2。 會(huì)計(jì)學(xué)按照服務(wù)對(duì)象不同、綜合，可以分為服務(wù)于盈利組織的企業(yè)會(huì)計(jì)和服務(wù)于政府和非盈利組織的會(huì)計(jì)，一般可以分為基礎(chǔ)會(huì)計(jì)學(xué)（初級(jí)會(huì)計(jì)學(xué)）、旅游管理 商品學(xué)、人力資源管理、分析和解釋的基礎(chǔ)上形成協(xié)助決策的信息系統(tǒng)、審計(jì)學(xué). 會(huì)計(jì)學(xué)按照教育課程知識(shí)體系的設(shè)置不同。

1、分類、財(cái)務(wù)管理學(xué)。 3. 會(huì)計(jì)學(xué)按照服務(wù)領(lǐng)域不同，以有效地管理經(jīng)濟(jì)的一門應(yīng)用學(xué)科，也是一門重要的管理學(xué)科、國際商務(wù)、成本會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)學(xué)（中級(jí)會(huì)計(jì)學(xué)）、物流管理。

政府與非盈利組織的會(huì)計(jì)也有稱為政府與事業(yè)單位會(huì)計(jì)或預(yù)算會(huì)計(jì)。會(huì)計(jì)學(xué)的研究對(duì)象是資金的運(yùn)動(dòng).。

3.科目體系,帳務(wù)體系,包括什么?

1、記賬憑證帳務(wù)處理程序的優(yōu)缺點(diǎn)和適用范圍 優(yōu)點(diǎn)：簡單明了，在總賬中可以全面反映各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的發(fā)生情況，便于分析和檢查，對(duì)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)較少的科目，總賬可代替明細(xì)賬。

缺點(diǎn)：登記總賬的工作量較大，也不便于會(huì)計(jì)分工。 適用范圍：只適用于規(guī)模較小、經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)較少的單位。

2、匯總記賬憑證帳務(wù)處理程序 優(yōu)點(diǎn)：可以大大簡化登記總賬的工作，便于了解經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的來龍去脈，進(jìn)而利于分析和檢查。 缺點(diǎn)：不利于會(huì)計(jì)核算分工，同時(shí)匯總工作量也很大。

適用范圍：規(guī)模較大，經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)較多的單位。 3、科目匯總表帳務(wù)處理程序 科目匯總表帳務(wù)處理程序的優(yōu)缺點(diǎn)和適用范圍 優(yōu)點(diǎn)：1、可以簡化登記總賬的工作。

2、能起試算平衡作用，利于檢查記賬工作的準(zhǔn)確性。 缺點(diǎn)：1、匯總的工作量也較繁重。

2、不便于了解經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的來龍去脈。 適用范圍：規(guī)模較大，經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)較多的單位。

4.會(huì)計(jì)學(xué)科體系包括哪些?

新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系由1個(gè)基本準(zhǔn)則、38個(gè)具體準(zhǔn)則和2個(gè)應(yīng)有指南三個(gè)層次構(gòu)成： 1、基本準(zhǔn)則。

基本會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的作用是“準(zhǔn)則的準(zhǔn)則”，對(duì)38個(gè)具體準(zhǔn)則起著統(tǒng)馭和指導(dǎo)作用，具體會(huì)計(jì)準(zhǔn)則應(yīng)在基本會(huì)計(jì)準(zhǔn)則規(guī)定的框架內(nèi)，按照會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)或事項(xiàng)的類別進(jìn)行制定與執(zhí)行。 主要規(guī)范如下幾方面的內(nèi)容： （1）規(guī)定整個(gè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系的目的。

新基本會(huì)計(jì)準(zhǔn)則將制定會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系的目的歸納為規(guī)范企業(yè)會(huì)計(jì)確認(rèn)、計(jì)量和報(bào)告行為，保證會(huì)計(jì)信息質(zhì)量。向財(cái)務(wù)報(bào)告使用者通過與企業(yè)財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量等有關(guān)的會(huì)計(jì)信息，反映企業(yè)管理層受托責(zé)任履行情況，有助于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告使用者作出經(jīng)濟(jì)決策。

（2）規(guī)范會(huì)計(jì)核算的基本前提和會(huì)計(jì)信息質(zhì)量要求。新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則對(duì)會(huì)計(jì)核算的基本前提（即會(huì)計(jì)的基本假設(shè)）沒有作修改變動(dòng)，仍然為會(huì)計(jì)主體、持續(xù)經(jīng)營、會(huì)計(jì)分期和貨幣計(jì)量四個(gè)方面。

將原來的會(huì)計(jì)核算一般原則修改為對(duì)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量要求。修改前的會(huì)計(jì)核算原則為12條，要求企業(yè)的會(huì)計(jì)核算要遵循客觀性、相關(guān)性、可比性、一貫性、及時(shí)性、明晰性、歷史成本計(jì)價(jià)、權(quán)責(zé)發(fā)生制、謹(jǐn)慎、配比、劃分收益性支出和資本性支出、重要性原則。

新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則將原來的會(huì)計(jì)核算原則12條原則分成了兩部分，一部分改為對(duì)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量提出要求，這些要求包括：真實(shí)性、相關(guān)性、明晰性、可比性、一貫性、實(shí)質(zhì)重于形式、謹(jǐn)慎性、重要性、及時(shí)性等。而將原來的歷史成本計(jì)價(jià)、權(quán)責(zé)發(fā)生制、配比原則作為對(duì)會(huì)計(jì)要素計(jì)量提出的要求處理。

（3）規(guī)范會(huì)計(jì)要素及其確認(rèn)與計(jì)量、會(huì)計(jì)報(bào)告整體要求。新基本會(huì)計(jì)準(zhǔn)則仍然將企業(yè)會(huì)計(jì)要素規(guī)范為資產(chǎn)、負(fù)債、所有者權(quán)益、收入、費(fèi)用和利潤六個(gè)，未發(fā)生變動(dòng)；原會(huì)計(jì)準(zhǔn)則規(guī)定會(huì)計(jì)要素的計(jì)量屬性只有歷史成本一個(gè)，新準(zhǔn)則規(guī)定的計(jì)量屬性有有五個(gè)，即歷史成本、重置成本、可變現(xiàn)凈值、現(xiàn)值和公允價(jià)值。

并規(guī)定企業(yè)在對(duì)會(huì)計(jì)要素進(jìn)行計(jì)量時(shí)，一般應(yīng)當(dāng)采用歷史成本，采用重置成本、可變現(xiàn)凈值、現(xiàn)值、公允價(jià)值計(jì)量的，應(yīng)當(dāng)保證所確定的會(huì)計(jì)要素金額能夠取得并可靠計(jì)量。新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則在原財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告的基礎(chǔ)上進(jìn)行了修改，對(duì)報(bào)告的內(nèi)容規(guī)范為會(huì)計(jì)報(bào)表、附注和其他應(yīng)當(dāng)在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告中披露的相關(guān)信息和資料，即由披露的信息取代了原財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告中的財(cái)務(wù)情況說明書。

2、具體會(huì)計(jì)準(zhǔn)則。具體會(huì)計(jì)準(zhǔn)則應(yīng)根據(jù)基本會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的精神制定，用來指導(dǎo)企業(yè)各類經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的確認(rèn)、計(jì)量、記錄和報(bào)告。

38項(xiàng)具體準(zhǔn)則又具體規(guī)范三類經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)或會(huì)計(jì)事項(xiàng)的處理： （1）一般業(yè)務(wù)處理準(zhǔn)則。主要規(guī)范各類企業(yè)普遍適用的一般經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的確認(rèn)與計(jì)量。

如存貨核算、長期股權(quán)投資、固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)、投資性房地產(chǎn)、職工薪酬、收入、建造合同、所得稅、股份支付、政府補(bǔ)助、外幣折算、借款費(fèi)用、資產(chǎn)減值、每股收益、企業(yè)合并、企業(yè)年金基金、財(cái)務(wù)報(bào)表列報(bào)、現(xiàn)金流量表、中期財(cái)務(wù)報(bào)告、分部報(bào)告、資產(chǎn)負(fù)債表日后事項(xiàng)、會(huì)計(jì)政策、會(huì)計(jì)估計(jì)變更和前期差錯(cuò)更正等。 （2）特殊行業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則。

主要規(guī)范特殊行業(yè)的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)或事項(xiàng)的處理，如生物資產(chǎn)、石油天然氣開采等； （3）特定業(yè)務(wù)準(zhǔn)則。主要規(guī)范特定業(yè)務(wù)的確認(rèn)與計(jì)量，如債務(wù)重組、非貨幣性資產(chǎn)交換、租賃、或有事項(xiàng)、金融工具確認(rèn)與計(jì)量、金融資產(chǎn)轉(zhuǎn)移、金融工具列報(bào)、套期保值、原保險(xiǎn)合同、再保險(xiǎn)合同等。

淺析我國2006年新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系 來自： 第一范文網(wǎng) 3、企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則應(yīng)用指南。會(huì)計(jì)準(zhǔn)則應(yīng)用指南是根據(jù)基本準(zhǔn)則和具體準(zhǔn)則制定的，指導(dǎo)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)的操作的細(xì)則。

主要解決在運(yùn)用會(huì)計(jì)準(zhǔn)則處理經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)時(shí)所涉及的會(huì)計(jì)科目、賬務(wù)處理、會(huì)計(jì)報(bào)表及其格式及其編制說明，類似于以前的會(huì)計(jì)制度。 由于金融企業(yè)的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)與其他企業(yè)的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)存在較大的差別，所以將出來的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則應(yīng)用指南包括金融企業(yè)的會(huì)計(jì)科目和會(huì)計(jì)報(bào)表和非金融企業(yè)的會(huì)計(jì)科目和會(huì)計(jì)報(bào)表。

新準(zhǔn)則的應(yīng)用指南是企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系的組成部分，有助于會(huì)計(jì)人員完整、準(zhǔn)確地理解和掌握新準(zhǔn)則，確保新準(zhǔn)則的貫徹實(shí)施。 財(cái)政部正在起草的準(zhǔn)則應(yīng)用指南包括兩大部分內(nèi)容：一是準(zhǔn)則解釋部分，主要對(duì)各項(xiàng)準(zhǔn)則的重點(diǎn)、難點(diǎn)和關(guān)鍵點(diǎn)進(jìn)行具體解釋和說明；二是會(huì)計(jì)科目和財(cái)務(wù)報(bào)表部分，主要根據(jù)企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則規(guī)定應(yīng)當(dāng)設(shè)置的會(huì)計(jì)科目及主要賬務(wù)處理、報(bào)表格式及編制要求等。

準(zhǔn)則應(yīng)用指南的兩個(gè)部分從不同角度對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則進(jìn)行了細(xì)化，以解決實(shí)務(wù)操作問題。

5.會(huì)計(jì)學(xué)科體系包括哪些

會(huì)計(jì)學(xué)科體系（）

會(huì)計(jì)學(xué)各分支學(xué)有機(jī)結(jié)合。早期的會(huì)計(jì)學(xué)，其構(gòu)成內(nèi)容比較簡單。隨著科學(xué)領(lǐng)域的擴(kuò)展和研究的不斷深入，特別是電子計(jì)算機(jī)與數(shù)學(xué)方法在會(huì)計(jì)中的應(yīng)用以及管理科學(xué)的發(fā)展及其向會(huì)計(jì)領(lǐng)域的滲透，會(huì)計(jì)學(xué)的內(nèi)容得到不斷的充實(shí)，并已初步形成了一個(gè)獨(dú)立的完整的現(xiàn)代會(huì)計(jì)學(xué)科體系。會(huì)計(jì)學(xué)科的分類 會(huì)計(jì)學(xué)科的分類談到會(huì)計(jì)學(xué)科體系往往要涉及會(huì)計(jì)課程體系。雖然從理論上講，會(huì)計(jì)學(xué)科體系與會(huì)計(jì)課程體系是既有聯(lián)系又有區(qū)別的兩種不同體系的主要表現(xiàn)形式，通過分析會(huì)計(jì)課程體系能夠較好地掌握會(huì)計(jì)學(xué)科體系。 國內(nèi)外對(duì)會(huì)計(jì)學(xué)科的分類有多種，比較有代表性的分類主要是前蘇聯(lián)模式與英美模式。前蘇聯(lián)模式是按國民經(jīng)濟(jì)部門和會(huì)計(jì)工作程序劃分會(huì)計(jì)學(xué)科。我國于本世紀(jì)50年代初引進(jìn)這種分類方法，形成“會(huì)計(jì)學(xué)原理”、“部門會(huì)計(jì)核算”、“部門財(cái)務(wù)管理”與“部門經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析”等主干會(huì)計(jì)課程。前蘇聯(lián)模式與英美模式 前蘇聯(lián)模式的主要優(yōu)點(diǎn)是：有利于根據(jù)各部門會(huì)計(jì)實(shí)踐的需要進(jìn)行教學(xué)和研究，人才培養(yǎng)具有針對(duì)性，它比較適合我國改革的國情。 實(shí)行改革開放之后，這種分類的缺陷就顯露出來了，主要表現(xiàn)在：與會(huì)計(jì)實(shí)踐出現(xiàn)脫節(jié)；重復(fù)與遺漏并存；容納能力不夠強(qiáng)；不利于學(xué)科建設(shè)與新時(shí)期人才的培養(yǎng)。 英美模式的會(huì)計(jì)學(xué)科體系主要是按照學(xué)科內(nèi)容的深淺劃分。在管理會(huì)計(jì)產(chǎn)生之前，會(huì)計(jì)學(xué)的主干學(xué)科劃分為初級(jí)會(huì)計(jì)、中級(jí)會(huì)計(jì)和高級(jí)會(huì)計(jì)。管理會(huì)計(jì)產(chǎn)生之后，會(huì)計(jì)學(xué)科分為財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)兩大領(lǐng)域，而財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)仍舊按內(nèi)容深淺分為初、中、高級(jí)會(huì)計(jì)。 英美模式的會(huì)計(jì)學(xué)科體系不按部門發(fā)珉春環(huán)境有關(guān)：實(shí)行市場經(jīng)濟(jì)，行業(yè)劃分并不嚴(yán)格，從事會(huì)計(jì)職業(yè)者可以自由流動(dòng)，這就要求會(huì)計(jì)專業(yè)畢業(yè)的學(xué)生能夠適應(yīng)不同部門的會(huì)計(jì)工作，會(huì)計(jì)教學(xué)可以突破行業(yè)、部門的界限，在更高層次上闡述會(huì)計(jì)工作的共性。當(dāng)然，這一體系也存在著財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)的關(guān)系如何處理以及沒有很好地界定會(huì)計(jì)學(xué)的范圍等問題。

6.會(huì)計(jì)學(xué)科體系的分類

會(huì)計(jì)學(xué)各分支學(xué)有機(jī)結(jié)合。

早期的會(huì)計(jì)學(xué)，基構(gòu)成內(nèi)容比較簡單。隨著科學(xué)領(lǐng)域的擴(kuò)展和研究的不斷深入，特別是電子計(jì)算機(jī)與數(shù)學(xué)方法在會(huì)計(jì)中的應(yīng)用以及管理科學(xué)的發(fā)展及其向會(huì)計(jì)領(lǐng)域的滲透，會(huì)計(jì)學(xué)的內(nèi)容得到不斷的充實(shí)，并已初步形成了一個(gè)獨(dú)立的完整的現(xiàn)代會(huì)計(jì)學(xué)科體系。

會(huì)計(jì)學(xué)科的分類談到會(huì)計(jì)學(xué)科體系往往要涉及會(huì)計(jì)課程體系。雖然從理論上講，會(huì)計(jì)學(xué)科體系與會(huì)計(jì)課程體系是既有聯(lián)系又有區(qū)別的兩種不同體系的主要表現(xiàn)形式，通過分析會(huì)計(jì)課程體系能夠較好地掌握會(huì)計(jì)學(xué)科體系。

國內(nèi)外對(duì)會(huì)計(jì)學(xué)科的分類有多種，比較有代表性的分類主要是前蘇聯(lián)模式與英美模式。前蘇聯(lián)模式是按國民經(jīng)濟(jì)部門和會(huì)計(jì)工作程序劃分會(huì)計(jì)學(xué)科。

我國于本世紀(jì)50年代初引進(jìn)這種分類方法，形成“會(huì)計(jì)學(xué)原理”、“部門會(huì)計(jì)核算”、“部門財(cái)務(wù)管理”與“部門經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析”等主干會(huì)計(jì)課程。 前蘇聯(lián)模式與英美模式 （一）前蘇聯(lián)模式 前蘇聯(lián)模式的主要優(yōu)點(diǎn)是：有利于根據(jù)各部門會(huì)計(jì)實(shí)踐的需要進(jìn)行教學(xué)和研究，人才培養(yǎng)具有針對(duì)性，它比較適合我國改革的國情。

實(shí)行改革開放之后，這種分類的缺陷就顯露出來了，主要表現(xiàn)在：與會(huì)計(jì)實(shí)踐出現(xiàn)脫節(jié)；重復(fù)與遺漏并存；容納能力不夠強(qiáng)；不利于學(xué)科建設(shè)與新時(shí)期人才的培養(yǎng)。 （二）英美模式 英美模式的會(huì)計(jì)學(xué)科體系主要是按照學(xué)科內(nèi)容的深淺劃分。

在管理會(huì)計(jì)產(chǎn)生之前，會(huì)計(jì)學(xué)的主干學(xué)科劃分為初級(jí)會(huì)計(jì)、中級(jí)會(huì)計(jì)和高級(jí)會(huì)計(jì)。管理會(huì)計(jì)產(chǎn)生之后，會(huì)計(jì)學(xué)科分為財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)兩大領(lǐng)域，而財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)仍舊按內(nèi)容深淺分為初、中、高級(jí)會(huì)計(jì)。

英美模式的會(huì)計(jì)學(xué)科體系不按部門發(fā)珉春環(huán)境有關(guān)：實(shí)行市場經(jīng)濟(jì)，行業(yè)劃分并不嚴(yán)格，從事會(huì)計(jì)職業(yè)者可以自由流動(dòng)，這就要求會(huì)計(jì)專業(yè)畢業(yè)的學(xué)生能夠適應(yīng)不同部門的會(huì)計(jì)工作，會(huì)計(jì)教學(xué)可以突破行業(yè)、部門的界限，在更高層次上闡述會(huì)計(jì)工作的共性。當(dāng)然，這一體系也存在著財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)的關(guān)系如何處理以及沒有很好地界定會(huì)計(jì)學(xué)的范圍等問題。

7.我國會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系包括哪些主要內(nèi)容

新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系由1個(gè)基本準(zhǔn)則、38個(gè)具體準(zhǔn)則和2個(gè)應(yīng)有指南三個(gè)層次構(gòu)成：

1、基本準(zhǔn)則?；緯?huì)計(jì)準(zhǔn)則的作用是“準(zhǔn)則的準(zhǔn)則”，對(duì)38個(gè)具體準(zhǔn)則起著統(tǒng)馭和指導(dǎo)作用，具體會(huì)計(jì)準(zhǔn)則應(yīng)在基本會(huì)計(jì)準(zhǔn)則規(guī)定的框架內(nèi)，按照會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)或事項(xiàng)的類別進(jìn)行制定與執(zhí)行。主要規(guī)范如下幾方面的內(nèi)容：

(1)規(guī)定整個(gè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系的目的。新基本會(huì)計(jì)準(zhǔn)則將制定會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系的目的歸納為規(guī)范企業(yè)會(huì)計(jì)確認(rèn)、計(jì)量和報(bào)告行為，保證會(huì)計(jì)信息質(zhì)量。向財(cái)務(wù)報(bào)告使用者通過與企業(yè)財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量等有關(guān)的會(huì)計(jì)信息，反映企業(yè)管理層受托責(zé)任履行情況，有助于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告使用者作出經(jīng)濟(jì)決策。

(2)規(guī)范會(huì)計(jì)核算的基本前提和會(huì)計(jì)信息質(zhì)量要求。新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則對(duì)會(huì)計(jì)核算的基本前提（即會(huì)計(jì)的基本假設(shè)）沒有作修改變動(dòng)，仍然為會(huì)計(jì)主體、持續(xù)經(jīng)營、會(huì)計(jì)分期和貨幣計(jì)量四個(gè)方面。將原來的會(huì)計(jì)核算一般原則修改為對(duì)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量要求。修改前的會(huì)計(jì)核算原則為12條，要求企業(yè)的會(huì)計(jì)核算要遵循客觀性、相關(guān)性、可比性、一貫性、及時(shí)性、明晰性、歷史成本計(jì)價(jià)、權(quán)責(zé)發(fā)生制、謹(jǐn)慎、配比、劃分收益性支出和資本性支出、重要性原則。新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則將原來的會(huì)計(jì)核算原則12條原則分成了兩部分，一部分改為對(duì)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量提出要求，這些要求包括：真實(shí)性、相關(guān)性、明晰性、可比性、一貫性、實(shí)質(zhì)重于形式、謹(jǐn)慎性、重要性、及時(shí)性等。而將原來的歷史成本計(jì)價(jià)、權(quán)責(zé)發(fā)生制、配比原則作為對(duì)會(huì)計(jì)要素計(jì)量提出的要求處理。

(3)規(guī)范會(huì)計(jì)要素及其確認(rèn)與計(jì)量、會(huì)計(jì)報(bào)告整體要求。新基本會(huì)計(jì)準(zhǔn)則仍然將企業(yè)會(huì)計(jì)要素規(guī)范為資產(chǎn)、負(fù)債、所有者權(quán)益、收入、費(fèi)用和利潤六個(gè)，未發(fā)生變動(dòng)；原會(huì)計(jì)準(zhǔn)則規(guī)定會(huì)計(jì)要素的計(jì)量屬性只有歷史成本一個(gè)，新準(zhǔn)則規(guī)定的計(jì)量屬性有有五個(gè)，即歷史成本、重置成本、可變現(xiàn)凈值、現(xiàn)值和公允價(jià)值。并規(guī)定企業(yè)在對(duì)會(huì)計(jì)要素進(jìn)行計(jì)量時(shí)，一般應(yīng)當(dāng)采用歷史成本，采用重置成本、可變現(xiàn)凈值、現(xiàn)值、公允價(jià)值計(jì)量的，應(yīng)當(dāng)保證所確定的會(huì)計(jì)要素金額能夠取得并可靠計(jì)量。新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則在原財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告的基礎(chǔ)上進(jìn)行了修改，對(duì)報(bào)告的內(nèi)容規(guī)范為會(huì)計(jì)報(bào)表、附注和其他應(yīng)當(dāng)在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告中披露的相關(guān)信息和資料，即由披露的信息取代了原財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告中的財(cái)務(wù)情況說明書。

2、具體會(huì)計(jì)準(zhǔn)則。具體會(huì)計(jì)準(zhǔn)則應(yīng)根據(jù)基本會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的精神制定，用來指導(dǎo)企業(yè)各類經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的確認(rèn)、計(jì)量、記錄和報(bào)告。38項(xiàng)具體準(zhǔn)則又具體規(guī)范三類經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)或會(huì)計(jì)事項(xiàng)的處理：

(1)一般業(yè)務(wù)處理準(zhǔn)則。主要規(guī)范各類企業(yè)普遍適用的一般經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的確認(rèn)與計(jì)量。如存貨核算、長期股權(quán)投資、固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)、投資性房地產(chǎn)、職工薪酬、收入、建造合同、所得稅、股份支付、政府補(bǔ)助、外幣折算、借款費(fèi)用、資產(chǎn)減值、每股收益、企業(yè)合并、企業(yè)年金基金、財(cái)務(wù)報(bào)表列報(bào)、現(xiàn)金流量表、中期財(cái)務(wù)報(bào)告、分部報(bào)告、資產(chǎn)負(fù)債表日后事項(xiàng)、會(huì)計(jì)政策、會(huì)計(jì)估計(jì)變更和前期差錯(cuò)更正等。

(2)特殊行業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則。主要規(guī)范特殊行業(yè)的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)或事項(xiàng)的處理，如生物資產(chǎn)、石油天然氣開采等；

(3)特定業(yè)務(wù)準(zhǔn)則。主要規(guī)范特定業(yè)務(wù)的確認(rèn)與計(jì)量，如債務(wù)重組、非貨幣性資產(chǎn)交換、租賃、或有事項(xiàng)、金融工具確認(rèn)與計(jì)量、金融資產(chǎn)轉(zhuǎn)移、金融工具列報(bào)、套期保值、原保險(xiǎn)合同、再保險(xiǎn)合同等。

淺析我國2006年新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系 來自： 第一范文網(wǎng)

3、企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則應(yīng)用指南。會(huì)計(jì)準(zhǔn)則應(yīng)用指南是根據(jù)基本準(zhǔn)則和具體準(zhǔn)則制定的，指導(dǎo)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)的操作的細(xì)則。主要解決在運(yùn)用會(huì)計(jì)準(zhǔn)則處理經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)時(shí)所涉及的會(huì)計(jì)科目、賬務(wù)處理、會(huì)計(jì)報(bào)表及其格式及其編制說明，類似于以前的會(huì)計(jì)制度。由于金融企業(yè)的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)與其他企業(yè)的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)存在較大的差別，所以將出來的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則應(yīng)用指南包括金融企業(yè)的會(huì)計(jì)科目和會(huì)計(jì)報(bào)表和非金融企業(yè)的會(huì)計(jì)科目和會(huì)計(jì)報(bào)表。新準(zhǔn)則的應(yīng)用指南是企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系的組成部分，有助于會(huì)計(jì)人員完整、準(zhǔn)確地理解和掌握新準(zhǔn)則，確保新準(zhǔn)則的貫徹實(shí)施。財(cái)政部正在起草的準(zhǔn)則應(yīng)用指南包括兩大部分內(nèi)容：一是準(zhǔn)則解釋部分，主要對(duì)各項(xiàng)準(zhǔn)則的重點(diǎn)、難點(diǎn)和關(guān)鍵點(diǎn)進(jìn)行具體解釋和說明；二是會(huì)計(jì)科目和財(cái)務(wù)報(bào)表部分，主要根據(jù)企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則規(guī)定應(yīng)當(dāng)設(shè)置的會(huì)計(jì)科目及主要賬務(wù)處理、報(bào)表格式及編制要求等。準(zhǔn)則應(yīng)用指南的兩個(gè)部分從不同角度對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則進(jìn)行了細(xì)化，以解決實(shí)務(wù)操作問題。