農(nóng)民工務(wù)工安全生產(chǎn)知識(農(nóng)民工安全培訓(xùn)內(nèi)容)
1.農(nóng)民工安全培訓(xùn)內(nèi)容
農(nóng)民工安全培訓(xùn)的主要內(nèi)容 1.安全生產(chǎn)技能教育。
安全生產(chǎn)技能是指人安全完成作業(yè)所需的技巧和能力，掌握崗位操作基本安全知識，了解勞動者的安全生產(chǎn)基本權(quán)利和基本義務(wù)，了解違反安全生產(chǎn)規(guī)定應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任，了解事故處理原則和急救措施，了解特種作業(yè)安全管理，了解職業(yè)危害及其預(yù)防。安全生產(chǎn)技能的培訓(xùn)，是解決“應(yīng)會”問題，即使農(nóng)村勞動力達(dá)到“應(yīng)會”，這是安全教育的重點。
安全技能的教育實施可以通過“案例”模擬教學(xué)、“事故演練”、“事故模擬試驗”等把課堂前移現(xiàn)場，使農(nóng)民工身臨其境，充當(dāng)真正的實踐者，讓農(nóng)民工在做中學(xué)、學(xué)中做。由本工種、本崗位最出色的操作人員在實際操作中給予農(nóng)村勞動力個別指導(dǎo)和督促，反復(fù)進(jìn)行實際操作訓(xùn)練，以達(dá)到熟練的要求。
2.一般安全生產(chǎn)技術(shù)知識教育。這是企業(yè)內(nèi)部普及性教育，是從業(yè)人員都必須具有的基本安全生產(chǎn)技術(shù)知識。
主要內(nèi)容有：作業(yè)現(xiàn)場的危險設(shè)備、事故發(fā)生的必備條件和區(qū)域及其安全防護(hù)的基本知識和注意事項；個人防護(hù)用品的正確使用；發(fā)生事故的報告、緊急救護(hù)、自救措施等。 3.專業(yè)安全技術(shù)知識教育。
專業(yè)安全技術(shù)知識教育是指從事某一工種作業(yè)的人員必須具備的工種專業(yè)安全生產(chǎn)技術(shù)知識，是企業(yè)內(nèi)部專業(yè)性教育。主要是結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)實際需要所必備的專業(yè)安全生產(chǎn)技術(shù)知識。
主要內(nèi)容有：特種作業(yè)；機械設(shè)備；電、氣、焊安全技術(shù)；防火防爆知識；職業(yè)危害等安全技術(shù)知識。 4.安全生產(chǎn)意識教育。
通過安全生產(chǎn)意識教育，制造一個“安全第一，預(yù)防為主”的氛圍，潛移默化地影響農(nóng)民工，使農(nóng)民工樹立“我要安全”、安全第一的思想。常用的方法有舉辦展覽、發(fā)放掛圖、懸掛安全標(biāo)志牌等。
不限規(guī)定的時間和地點，只要發(fā)現(xiàn)違反安全作業(yè)的行為，就應(yīng)及時教育，進(jìn)行個別指導(dǎo)。通過違章者外觀行動的表現(xiàn)形式來追溯其根源，以理服人，使其心服口服，形成安全習(xí)慣，從而改變農(nóng)民工以前的諸多陋習(xí)。
5.事故案例教育。通過實際事故案例（最好是身邊發(fā)生的事例）分析和介紹，讓農(nóng)民工了解事故發(fā)生的條件、過程和現(xiàn)實后果，使農(nóng)民工從案例中吸取教育，避免同類事故的發(fā)生。
2.農(nóng)民工安全培訓(xùn)內(nèi)容
農(nóng)民工安全培訓(xùn)的主要內(nèi)容
1.安全生產(chǎn)技能教育。安全生產(chǎn)技能是指人安全完成作業(yè)所需的技巧和能力，掌握崗位操作基本安全知識，了解勞動者的安全生產(chǎn)基本權(quán)利和基本義務(wù)，了解違反安全生產(chǎn)規(guī)定應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任，了解事故處理原則和急救措施，了解特種作業(yè)安全管理，了解職業(yè)危害及其預(yù)防。安全生產(chǎn)技能的培訓(xùn)，是解決“應(yīng)會”問題，即使農(nóng)村勞動力達(dá)到“應(yīng)會”，這是安全教育的重點。安全技能的教育實施可以通過“案例”模擬教學(xué)、“事故演練”、“事故模擬試驗”等把課堂前移現(xiàn)場，使農(nóng)民工身臨其境，充當(dāng)真正的實踐者，讓農(nóng)民工在做中學(xué)、學(xué)中做。由本工種、本崗位最出色的操作人員在實際操作中給予農(nóng)村勞動力個別指導(dǎo)和督促，反復(fù)進(jìn)行實際操作訓(xùn)練，以達(dá)到熟練的要求。
2.一般安全生產(chǎn)技術(shù)知識教育。這是企業(yè)內(nèi)部普及性教育，是從業(yè)人員都必須具有的基本安全生產(chǎn)技術(shù)知識。主要內(nèi)容有：作業(yè)現(xiàn)場的危險設(shè)備、事故發(fā)生的必備條件和區(qū)域及其安全防護(hù)的基本知識和注意事項；個人防護(hù)用品的正確使用；發(fā)生事故的報告、緊急救護(hù)、自救措施等。
3.專業(yè)安全技術(shù)知識教育。專業(yè)安全技術(shù)知識教育是指從事某一工種作業(yè)的人員必須具備的工種專業(yè)安全生產(chǎn)技術(shù)知識，是企業(yè)內(nèi)部專業(yè)性教育。主要是結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)實際需要所必備的專業(yè)安全生產(chǎn)技術(shù)知識。主要內(nèi)容有：特種作業(yè)；機械設(shè)備；電、氣、焊安全技術(shù)；防火防爆知識；職業(yè)危害等安全技術(shù)知識。
4.安全生產(chǎn)意識教育。通過安全生產(chǎn)意識教育，制造一個“安全第一，預(yù)防為主”的氛圍，潛移默化地影響農(nóng)民工，使農(nóng)民工樹立“我要安全”、安全第一的思想。常用的方法有舉辦展覽、發(fā)放掛圖、懸掛安全標(biāo)志牌等。不限規(guī)定的時間和地點，只要發(fā)現(xiàn)違反安全作業(yè)的行為，就應(yīng)及時教育，進(jìn)行個別指導(dǎo)。通過違章者外觀行動的表現(xiàn)形式來追溯其根源，以理服人，使其心服口服，形成安全習(xí)慣，從而改變農(nóng)民工以前的諸多陋習(xí)。
5.事故案例教育。通過實際事故案例（最好是身邊發(fā)生的事例）分析和介紹，讓農(nóng)民工了解事故發(fā)生的條件、過程和現(xiàn)實后果，使農(nóng)民工從案例中吸取教育，避免同類事故的發(fā)生。
3.農(nóng)民工安全文明教育內(nèi)容
1.安全生產(chǎn)技能教育
安全生產(chǎn)技能是指人安全完成作業(yè)的技巧和能力，是解決“應(yīng)會”問題，即使農(nóng)民工達(dá)到“應(yīng)會”，這也是安全教育的重點。安全技能的教育實施主要在“現(xiàn)場教學(xué)”，建筑施工企業(yè)應(yīng)在企業(yè)內(nèi)部形成一股“拜師學(xué)藝”的風(fēng)氣，在師傅的選用上，應(yīng)該由本工種、本崗位最出色的操作人員在實際操作中給予個別指導(dǎo)和督促，要監(jiān)護(hù)徒弟反復(fù)進(jìn)行實際操作訓(xùn)練以達(dá)到熟練的要求?，F(xiàn)在在建筑施工企業(yè)內(nèi)部已少見這種“拜師學(xué)藝”的形式，但筆者認(rèn)為應(yīng)予倡導(dǎo)。
2.一般安全生產(chǎn)技術(shù)知識教育
這是屬于建筑施工企業(yè)內(nèi)部普及性教育，是所有人員都必須具有的基本安全生產(chǎn)技術(shù)知識，主要內(nèi)容有：施工現(xiàn)場危險設(shè)備和區(qū)域及其安全防護(hù)的基本知識和注意事項；起重機械及有關(guān)電氣設(shè)備有關(guān)安全知識；個人防護(hù)用品的正確使用；發(fā)生事故的報告、緊急救護(hù)、自救措施等。
3.專業(yè)安全技術(shù)知識教育
專業(yè)安全技術(shù)知識教育是指從事某一工種作業(yè)的人員必須具備的工種專業(yè)安全生產(chǎn)技術(shù)知識，是施工企業(yè)內(nèi)部專業(yè)性教育。這種教育比較專門、細(xì)致和深入，主要內(nèi)容有：土石方工程；防水工程；高處作業(yè)；機械設(shè)備；電，氣，焊安全技術(shù)等。 4.安全生產(chǎn)意識教育
通過安全生產(chǎn)意識教育制造一個“安全第一”的氛圍，潛移默化地去影響農(nóng)民工，使之成為自覺的行動，樹立“我要安全”、安全第一的思想。常用的方法有舉辦展覽、發(fā)放掛圖、懸掛安全標(biāo)志牌等，不限規(guī)定的時間和地點，只要發(fā)現(xiàn)違反安全作業(yè)的行為，就應(yīng)及時教育，進(jìn)行個別指導(dǎo)。通過違章者外觀行動的表現(xiàn)形式來追溯其根源，以理服人，使其心服口服，遵章守紀(jì)，形成安全習(xí)慣，從而改變農(nóng)民工以前的諸多陋習(xí)。 5.事故案例教育
通過實際事故案例（最好是身邊發(fā)生的事例）分析和介紹，讓農(nóng)民工了解事故發(fā)生的條件、過程和現(xiàn)實后果，特別是后果說明，從而使農(nóng)民工從案例中吸取教育，從自身工作中預(yù)防同類事故的發(fā)生。
4.農(nóng)民工應(yīng)掌握哪些安全衛(wèi)生知識和技能
農(nóng)民工應(yīng)首先要了解國家的政策、法律法規(guī)和企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制、規(guī)定及規(guī)程。
使農(nóng)民工都能認(rèn)清違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀(jì)律就是違法，同時要逐步提髙對知法、守法、執(zhí)法、護(hù)法重要性和違法危害性的認(rèn)識。依法規(guī)范勞動者的行為，自覺遵章守紀(jì)，抵制“三違”現(xiàn)象。
其次要掌握勞動過程中的安全衛(wèi)生知識和技能，諸如生產(chǎn)工藝過程；各種設(shè)備、設(shè)施性能；作業(yè)的危險區(qū)域和安全技術(shù)；崗位作業(yè)注意事項；生產(chǎn)中使用的有毒有害原材料及可能散發(fā)的有毒有害物質(zhì)的安全防護(hù)基礎(chǔ)知識；危險環(huán)境中的安全知識；現(xiàn)場緊急救護(hù)方法及措施；個體防護(hù)用品的正確使用；排除設(shè)備故障的技能和采用的方法等。同時，逐步了解科學(xué)管理的知識和方法，使勞動安全衛(wèi)生知識和技能與安全生產(chǎn)管理融為一體，確保企業(yè)安全生產(chǎn)順利進(jìn)行。
5.外出務(wù)工的農(nóng)民工應(yīng)具備哪些基本常識
一、勞動就業(yè)措施 國家為保障勞動者的充分就業(yè)和就業(yè)后的勞動權(quán)益，制定了相應(yīng)的法律法規(guī)和政策措施。
國家法規(guī)有《勞動法》、《工傷保險條例》、《職業(yè)病防治條例》、《婦女權(quán)益保障法》等。國家為促進(jìn)農(nóng)村剩余勞動力的有效就業(yè)，制定出臺了系列措施，綜合起來有：企業(yè)吸納農(nóng)村勞動力比照吸收下崗失業(yè)人員享受稅收減免優(yōu)惠政策；鼓勵發(fā)展職業(yè)教育，培養(yǎng)各類企業(yè)需要的各類專業(yè)人才居民身份證為流通證件；國家投資扶持農(nóng)村貧困勞動力的職業(yè)技能培訓(xùn)和轉(zhuǎn)移業(yè)就業(yè)培訓(xùn)，只要有轉(zhuǎn)移業(yè)就業(yè)愿望的都可以自愿報名參加培訓(xùn)；國家明確規(guī)定農(nóng)民工子女就地上學(xué)，并與當(dāng)?shù)刈优认硎苊赓M義務(wù)教育；國家加大農(nóng)民工的社會保障措施，可參加社會基本養(yǎng)老保險，基本醫(yī)療保險，失業(yè)保險，生育保險，工傷保險等；國家保護(hù)農(nóng)民工承包土地的經(jīng)營權(quán)；國家對農(nóng)民工免費提供法律援助服務(wù)等。
二、農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移到城鎮(zhèn) 企業(yè)和個體經(jīng)濟組織務(wù)工的適用《勞動法》、《中華人民共和國勞動法》規(guī)定；中華人民共和國鏡內(nèi)的企業(yè)，個體經(jīng)濟組織和與形成勞動關(guān)系的勞動者，適用《勞動法》。企業(yè)包括國有企業(yè)，民營企業(yè)，集體企業(yè).外資企業(yè)等，只要在中國境內(nèi)并與勞動者形成勞動關(guān)系的都要遵守一切處罰。
用人單位未與勞動者簽訂勞動合同，而形成事實勞動關(guān)系的，由此給勞動者造成直接經(jīng)濟損失的，應(yīng)按勞動部《違反有關(guān)勞動合同規(guī)定的補償辦法》的規(guī)定進(jìn)行補償 三、為什么要簽訂勞動合同 勞動合同是確定用人單位與勞動者之間勞動關(guān)系的法律文書，是實現(xiàn)企業(yè)和勞動者雙方權(quán)利和義務(wù)，保證雙方合法權(quán)益的法律憑據(jù)，是處理雙方勞動爭議的法律依據(jù)。根據(jù)目前掌握的情況，許多農(nóng)村勞動力到企業(yè)就業(yè)后，用人單位未與勞動者訂立勞動合同，就少部分簽訂勞動合同的內(nèi)容來看，很多未通過用人單位與勞動者雙方協(xié)商，而是用人單位單方訂出的條件，有很大一部分都是不平等的，加之許多勞動者沒有訂立勞動合同的基本常識，一旦勞動者權(quán)益受到侵犯或發(fā)生勞動爭議，處理起來取證困難。
農(nóng)村勞動力在找到工作后，一般情況下，勞動時間在3個月以上或勞動 時間雖在3個月以下，但從事的工作屬有不毒害工種，危險作業(yè)，容易發(fā)生工傷事故，容易引起勞動爭議的也要簽訂勞動合同。簽訂勞動合同的時間由有當(dāng)事人雙方議定，勞動者到私營企業(yè)，鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）企業(yè)和個體工商戶務(wù)工，只要形成勞動關(guān)系的都要簽訂勞動合同，簽訂勞動合同必須以書面形式簽訂。
四、社會保險 社會保險是指國家通過立法建立的能在勞動者因年老，患病，生育，傷殘，死亡等原因喪失勞動能力和失業(yè)中斷勞動使本人和家庭失去生活來源時，能夠從國家獲得物質(zhì)幫助的一種社會保障制度，農(nóng)民工同樣需要參加社會保險。社會保險包括：基本養(yǎng)老保險，基本醫(yī)療保險，失業(yè)保險，生育保險，工上保險五種。
用人單位為農(nóng)民工繳納失業(yè)保險費，工傷保險費，生育保險費。用人單位和農(nóng)民工共同繳納基本養(yǎng)老保險費，基本醫(yī)療保險費。
五、勞動工資 工資是指用人單位依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定或勞動合同的約定，以貨幣形式直接支付給本單位勞動者的勞動報酬，一般包括計時工資，計件工資，獎金，津貼和補貼，延長工作時間的工資報酬以及特殊情況下支付的工資。為了保障勞動者獲得最底勞動報酬，以滿足其自身家庭成員基本生活需要，各省，自治區(qū)，直轄市根據(jù)各地區(qū)的生活水平，制定各地區(qū)最底工資標(biāo)準(zhǔn)。
最底工資標(biāo)準(zhǔn)是指勞動者在法定時間內(nèi)履行了正常勞動義務(wù)的前提下，由其所在單位支付的最底勞動報酬，最底工資不包括延長工作時間的工資報酬，住房補助，伙食補助和中班加班，高溫低溫，井下，有毒，有害等特殊工作環(huán)境條件的津貼以及國家規(guī)定的社會保險福利待遇。國家規(guī)定的法定工作時間為：每天8小時，每周40小時或44小時工作制度。
實行每周40小時工作制度的每月法定工作天數(shù)為：21.16天，實行每周44小時的工作制度的每月法定天數(shù)為：23.33天。用人單位安排超出國家法定工作時間的視為延長工作時間必須支付高于勞動者正常工作時間的工資報酬.平時安排勞動者延長工作時間的休息日安排勞動者工作又不能安排補假的，法定休假日安排勞動者工作的分別支付不低于工資的150%,200%,300%的工資報酬。
六、外出務(wù)工需具備的素質(zhì)條件1、文盲不能進(jìn)城務(wù)工2、孕婦，殘疾人和體弱者，不宜進(jìn)城務(wù)工。因為他們不能獨立生活。
3、60歲以上的男性和55歲以上的女性，按法律規(guī)定，已屬于退休階段。國家禁止招用未滿16周歲的未成年人務(wù)工。
4、要有良好的身體素質(zhì)。5、具有一定的溝通能力，外出前可以進(jìn)行普通話訓(xùn)練。
6、有一技之長。7、要有良好的思想道德素質(zhì)。
8、要有面對挫折的心理準(zhǔn)備。9、要有一定的物質(zhì)準(zhǔn)備。
七、務(wù)工信息與途徑1、從鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障事務(wù)所和縣農(nóng)村人力資源開發(fā)辦公室獲取信息。2、通過已在城鎮(zhèn)務(wù)工的親朋好友，或從家鄉(xiāng)外出的其他人獲取務(wù)工信息。
3、通過電視，報紙，刊物，廣播等途徑獲取信息。4、從中介服務(wù)機構(gòu)獲取務(wù)工信息。
八、外出務(wù)工前需辦理的證件1、身份證。2、婚育證明。
3、務(wù)工證。九、務(wù)工期間安全生產(chǎn)常識。
6.如何改善農(nóng)民工的安全生產(chǎn)條件
《國務(wù)院辦公廳關(guān)于做好農(nóng)民進(jìn)城務(wù)工就業(yè)管理和服務(wù)工作 的通知》規(guī)定，各地區(qū)、各有關(guān)部門要高度重視農(nóng)民工的生產(chǎn)安全 和職業(yè)病防治問題。
使用農(nóng)民工的單位，必須按照國家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)要 求，為農(nóng)民工提供必要的安全生產(chǎn)設(shè)施、勞動保護(hù)條件及職業(yè)病防治 措施。從事礦山、建筑和危險物品生產(chǎn)經(jīng)營作業(yè)的農(nóng)民工上崗前必須 依法接受培訓(xùn)。
要嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度，加大生產(chǎn)安全監(jiān)察工 作力度，嚴(yán)防重大生產(chǎn)安全事故的發(fā)生。要做好將農(nóng)民工納入工傷保 險范圍的工作。
發(fā)生生產(chǎn)安全事故，要嚴(yán)格追究事故責(zé)任人的法律責(zé) 任，并保證在事故中受到損害的農(nóng)民工依法享有各項工傷保險待遇。
7.農(nóng)民工的安全生產(chǎn)權(quán)利義務(wù)主要包括哪些
新《安全生產(chǎn)法》第五十八條生產(chǎn)經(jīng)營單位使用被派遣勞動者的，被派遣勞動者享有本法規(guī)定的從業(yè)人員的權(quán)利，并應(yīng)當(dāng)履行本法規(guī)定的從業(yè)人員的義務(wù)。
農(nóng)民工，勞務(wù)工同樣享受安全生產(chǎn)法規(guī)定的從業(yè)人員的權(quán)利和義務(wù)八大權(quán)利：（1）知情權(quán)。即有權(quán)了解其作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施和事故應(yīng)急措施；（2）建議權(quán)，即有權(quán)對本單位的安全生產(chǎn)工作提出建議（3）批評權(quán)、檢舉、控告權(quán)，即有權(quán)對本單位安全生產(chǎn)管理工作中存在的問題提出批評、檢舉、控告。
（4）拒絕權(quán)，即有權(quán)拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)；（5）緊急避險權(quán)，即發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時，有權(quán)停止作業(yè)或者在采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場所；（6）依法本單位提出要求賠償?shù)臋?quán)利；（7）獲得符合國家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)勞動防護(hù)用品的權(quán)利。（8）獲得安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)的權(quán)利。
三項義務(wù)：（1）自律遵守的義務(wù)，即從業(yè)人在作業(yè)過程中，應(yīng)當(dāng)遵守本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，正確佩戴和使用勞保護(hù)品；（2）自覺學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識的義務(wù)，要求掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識，提高安全生產(chǎn)技能，增強事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力；（3）危險報告義務(wù)，即發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素時，應(yīng)當(dāng)立即向現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理人員或者單位負(fù)責(zé)人報告。
