員工對消防安全知識不足(消防安全合理化建議)

1.消防安全合理化建議

原發(fā)布者：邂逅蟈蟈

合理化建議一、在管理上：1、各個部門的溝通要流暢，保持高度的和諧。加強(qiáng)各門門之間的感情的溝通，在不損壞各部門利益的基礎(chǔ)之上要使各個部門的小利益同公司的大利益相互和諧，使幾個目標(biāo)和為一起，這樣我們的工作才能取得較大的進(jìn)步。對于些工作文件政策之類的書面規(guī)定，一定要全面的落實。不要等到問題發(fā)生在解決，那時不僅事倍功半，同時半也會嚴(yán)重的影響積極性。?2、一切要以事實說話。在我們的工作過程中一切要以事實為依據(jù)。根據(jù)現(xiàn)實問題反映出來的問題進(jìn)行對癥下藥，不僅僅要進(jìn)行全面地了解，還要以辯證的眼光看問題要。對一些經(jīng)常出現(xiàn)的問題要及時的溝通。沒有調(diào)查要就沒有發(fā)言權(quán)，給你機(jī)會也不要信口開河，為機(jī)了發(fā)言而發(fā)言。我們做工作是給領(lǐng)導(dǎo)看的，而是要有所收獲。不要拿著公要司的資源給自司己謀利益。3、提高工作效率。有些事情議我們不能的干一件說一件，好多事情是可以歸結(jié)成一類的，要盡量歸結(jié)成一個制度或是個流程，避免重復(fù)。工作中也不要拖拉和相互推諉，雖然這種現(xiàn)象只發(fā)生在少數(shù)人身上，但其危害卻是巨大的，他直接影響了我們的工作效率，損害了公司的威望和信譽(yù)。二、在施工中：??1、加強(qiáng)管理。不出質(zhì)量事故，不返工；不出安全事故，不停工；工期首先得到基本的保證。在質(zhì)量問題上，樹立質(zhì)量第一的思想，嚴(yán)格控制質(zhì)量檢驗制度。加強(qiáng)管理及施工人員對工程質(zhì)量重要性的理解，嚴(yán)格施工程序。在安全問題上，應(yīng)強(qiáng)調(diào)一種觀念或一種思想，那就是：“安全第一、預(yù)防

2.消防安全自查報告

原發(fā)布者：hx資料庫

學(xué)校消防安全自查報告接到消防安全檢查通知后，我校立即組織進(jìn)行了一次大檢查，校長親自帶領(lǐng)學(xué)校安全員、教導(dǎo)主任及有關(guān)人員對學(xué)校的專用教室、教室、辦公室、門衛(wèi)室等進(jìn)行了全面自查，對報警裝置進(jìn)行檢測調(diào)試，對消防設(shè)施進(jìn)行全面自查，現(xiàn)將自查情況匯報如下： 1、思想上高度重視我校成立了以校長為首的學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，針對各項具體安全工作開展排查活動。同時經(jīng)常召開全體老師集體會議，學(xué)習(xí)教育局頒發(fā)的文件，要求教師提高責(zé)任意識，增強(qiáng)消防安全常識，切實認(rèn)識到消防安全工作的重要性，保證把孩子教育好，管理好，保護(hù)好，讓家長放心地將孩子交到我們的手中。2、查學(xué)生消防安全常識教育情況。經(jīng)檢查各位教師能結(jié)合課堂教學(xué)對學(xué)生進(jìn)行消防安全知識的滲透，讓學(xué)生具備簡單的防火、防電、防水常識。但是系統(tǒng)的傳授消防知識方面做的還欠缺一點(diǎn)。3、查滅火常識：學(xué)校經(jīng)常利用晨會、國旗下的講話機(jī)會，對學(xué)生進(jìn)行安全教育，并積極組織學(xué)會開展消防演練，學(xué)生和教職工有一定的消防安全知識，但是滅火知識有一部分教職工還沒有掌握，下階段要做好這部分知識的學(xué)習(xí)，對于發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。4、查通道是否暢通：學(xué)校教學(xué)樓和宿辦樓，樓內(nèi)走廊、樓梯及出口無任何雜物，消防通道暢通。學(xué)校根據(jù)各班的具體位置，安排各班在上下樓時靠右行，走指定的樓梯，防止學(xué)生在逃生時發(fā)生擁擠、踩踏事故。5、查器材：我校在教學(xué)樓附近共有4個水龍頭，因為一直沒有消防栓，為此學(xué)校共配備了12個滅火器，此

3.工作中的火災(zāi)隱患有哪些

原發(fā)布者：ffzbfa720

消防安全隱患有哪些 常見的消防安全隱患有： 一、電氣老化造成火災(zāi)事故； 二、電氣產(chǎn)品不合格； 三、小朋友玩火； 四、吸煙、亂扔煙頭； 五、存放易燃易爆物品； 六、消防設(shè)施設(shè)備損壞無法使用； 七、堵塞消防逃生通道； 八、員工消防知識不足； 九、沒定期進(jìn)行消防演練； 消防安全常識二十條 一、自覺維護(hù)公共消防安全，發(fā)現(xiàn)火災(zāi)迅速撥打119電話報警，消防隊救火不收費(fèi)。 二、發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患和消防安全違法行為可撥打96119電話，向當(dāng)?shù)毓蚕啦块T舉報。 三、不埋壓、圈占、損壞、挪用、遮擋消防設(shè)施和器材。 四、不攜帶易燃易爆危險品進(jìn)入公共場所、乘坐公共交通工具。 五、不在嚴(yán)禁煙火的場所和人員密集場所動用明火和吸煙。 六、購買合格的煙花爆竹，燃放時遵守安全燃放規(guī)定，注意消防安全。 七、家庭和單位配備必要的消防器材并掌握正確的使用方法。 八、每個家庭都應(yīng)制定消防安全計劃，繪制逃生疏散路線圖，及時檢查、消除火災(zāi)隱患。 九、室內(nèi)裝修裝飾不宜采用易燃材料。 十、正確使用電器設(shè)備，不亂接電源線，不超負(fù)荷用電，及時更換老化電器設(shè)備和線路，外出時要關(guān)閉電源開關(guān)。 十一、正確使用、經(jīng)常檢查燃?xì)庠O(shè)施和用具，發(fā)現(xiàn)燃?xì)庑孤?，迅速關(guān)閥門、開門窗，切勿觸動電器開關(guān)和使用明火。 十二、教育兒童不玩火，將打火機(jī)和火柴放在兒童拿不到的地方。 十三、不占用、堵塞或封閉安全出口、疏散通道和消防車通道，不

4.對消防工作提建議或意見有哪些

建議加強(qiáng)多種形式的消防安全教育培訓(xùn)，增加到單位指導(dǎo)消防逃生自救實地演練的機(jī)會。

主要問題：

（一）職責(zé)不夠明確。"兩查兩保"大整治活動中，我市各地先后都出臺了針對居住出租房消防安全專項整治工作實施方案，對有關(guān)部門及鄉(xiāng)鎮(zhèn)的職責(zé)分工作出規(guī)定。但在整治過程中，相關(guān)部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)并未真正形成合作。

職責(zé)分工不明，有的執(zhí)法主體不夠明確，措施不夠有力。如已整改的出租房整改復(fù)查意見書各部門都不愿意簽字；對需要整改的出租房僅依靠停水、停電的措施，甚至不敢停電，擔(dān)心蠟燭燈帶來安全隱患。

（二）基層基礎(chǔ)薄弱。居住出租房流動性大，租賃隱蔽性強(qiáng)，當(dāng)事人接受管理存在被動性，往往采取避而不見、不提供租賃合同及相關(guān)證件的方式，想方設(shè)法回避管理，信息采集困難重重。出租房信息管理滯后。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)有臺帳、公安有火災(zāi)隱患直報平臺、房管有數(shù)據(jù)庫，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、公安、房管各自為政，掌握的數(shù)據(jù)不盡相同，形成信息孤島，信息不能共享。鄉(xiāng)鎮(zhèn)的居住出租房消防安全管理薄弱，尤其是整改的復(fù)查程序不到位，大多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)都沒有公安派出所參與復(fù)查。

（三）違章建筑普遍。許多居住出租房是六、七十年代前的磚木結(jié)構(gòu)建筑，電線老化，耐火等級低。有的居住出租房雖為混合結(jié)構(gòu)建筑，但由于沒有統(tǒng)一的消防規(guī)劃，缺乏消防疏散通道，消防設(shè)施也不符合標(biāo)準(zhǔn)。

特別是外來務(wù)工人員因收入微薄，只能租賃廉價的簡易房，從而導(dǎo)致各地不符合消防安全標(biāo)準(zhǔn)的居住出租房遍地開花，違章搭建出租增多，造成嚴(yán)重的火災(zāi)隱患，工作總結(jié)《對消防安全工作的建議》

（四）安全意識淡薄。居住出租房的租賃合同絕大多數(shù)沒有涉及消防安全問題，一些房主只顧賺錢，只要能把房屋租出去，并不管住的是什么人，住多少人，群租現(xiàn)象普遍。租賃雙方缺乏消防安全常識，處置火災(zāi)事故的應(yīng)變能力差，一旦發(fā)生火災(zāi)，極易因缺乏逃生自救能力引起群死群傷事件。

（五）火災(zāi)事故高發(fā)。2007年瑞安市共發(fā)生的1156起火災(zāi)事故，其中約有70%與出租房有關(guān)；甌海區(qū)共發(fā)生的800多起火災(zāi)事故，其中出租房占有相當(dāng)比例。

5.如何加強(qiáng)本單位員工消防安全意識

思想工作以人為對象，怎樣解決人的思想、觀點(diǎn)問題，在日常的生產(chǎn)工作中，廣大員工總認(rèn)為，消防工作是消防隊或分公司兼職消防隊的事情，與自己無關(guān)，車間的消防滅火器材對自己來說，會不會用都一樣，段長會用就行了。根本認(rèn)識不到消防工作的全員參與的重要性，怎么統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識、調(diào)動廣大員工對消防工作的積極性往往是消防工作的難點(diǎn)，企業(yè)管理者做員工的思想工作能否落到實處，關(guān)鍵在于能否充分動員和吸引職工積極參與。這就要求在消防教育方面內(nèi)容要新，要有吸引力，要同滿足職工的精神生活需求，調(diào)動職工自覺接受教育的積極性。在方法上，要采取職工能接受的形式，這樣既有利于企業(yè)方針政策的順利實施，又有利于消除職工的抵觸情緒。使廣大職工在自覺不自覺中學(xué)習(xí)到滅火的技能，耳濡目染的增強(qiáng)自己對消防工作的思想意識，使企業(yè)的消防工作真正做到人人參與、群防群治的效果。2、完善制度保障安全

為確保消防安全工作落到實處，取得實效。應(yīng)從人力、制度上入手，確保消防安全工作的實施，1、成立專門的消防安全領(lǐng)導(dǎo)小組，制定分公司、各部分的響應(yīng)程序，周密部署各項消防安全工作，明確工作職責(zé)和責(zé)任人。2、分公司與各部門、簽訂消防安全責(zé)任狀等方式，實行包干責(zé)任制，逐級明確工作任務(wù)和職責(zé)，把責(zé)任分解落實到具體單位，細(xì)化到每個單位、每個工作崗位和每個人，做到層層分解，責(zé)任到人。同時建立健全巡查機(jī)制，克服僥幸麻痹思想，推進(jìn)消防安全工作有序開展。

3、消防安全工作要做到全面覆蓋，不為隱患留空隙

消防工作要抓重點(diǎn)部位。針對各消防重點(diǎn)部位定時定期開展日常自查自糾工作。堅持做到檢查不留死角，隱患排查清楚，隱患排查要做到全員參與，整改工作要及時到位，努力實現(xiàn)各階段消防工作的目標(biāo)。二是嚴(yán)抓薄弱環(huán)節(jié)。相對的越是消防隱患少的部位，往往越容易被忽略。但實際上，隱患少并不代表沒有隱患。只有未雨綢繆，抓住消防安全工作中的薄弱環(huán)節(jié)，才能做到不為隱患留空隙。三是要側(cè)重抓細(xì)節(jié)。消防安全工作的開展應(yīng)從大處著眼，從小處做起。越是細(xì)節(jié)問題越不易引人注意，但幾乎所有的重大事故都是源于起初的不注意、不小心。千里之堤，毀于蟻穴，只有將這些被忽略的小細(xì)節(jié)一一拾起重視起來，才能將消防隱患消滅于萌芽。

6.消防整改措施及完成情況怎么寫

****有限公司消防安全隱患整改措施

2014年12月28日，***分局對我單位進(jìn)行消防安全監(jiān)督檢查時，發(fā)現(xiàn)本單位財務(wù)科、車間和庫房、油庫存在消防安全隱患：

財 務(wù) 科

1、沒有報警設(shè)施和監(jiān)控視頻設(shè)施

2、沒有安裝防盜門

3、堅持24小時有專人值班

車間和庫房

1、消防器材不全，無消防管理制度

2、消防專用物資庫房，沒有消防和消防器材

3、公司院內(nèi)的消防栓損壞，不能正常使用

4、公司沒有消防檔案，沒有義務(wù)和消防人員

5、公司沒有消防管理制度和措施

油庫

1、油庫存在安全隱患，無人看管

2、油庫無審批手續(xù)，違反了消防條例

3、油庫沒有消防管理制度和措施、應(yīng)急預(yù)案

4、油庫沒有出入庫登記本

5、油庫消防器材不全

針對以上消防安全隱患，我單位高度重視，專門召開黨委會研究，經(jīng)研究決定對以上各個部位消防隱患采取有力措施，積極整改：

1、消防設(shè)施問題，立即著手在各隱患點(diǎn)配齊配全消防設(shè)施、消防器材，維修消火栓，使其能正常運(yùn)轉(zhuǎn)。安裝防盜門于昨日下午已訂購，監(jiān)控視頻和報警系統(tǒng)于10月份已上報據(jù)公司，相信盡快回落實的。

2、消防制度問題，今年4月份，在紅橋分局、玉華派出所的指導(dǎo)下，為我公司提供了第一手資料，于5月份迅速建立健全了消防安全各項制度，制定了消防安全制度和應(yīng)急和疏散預(yù)案，開展防火檢查、巡查，建立消防檔案，大力開展員工消防安全培訓(xùn)。

3、消防措施問題，成立消防安全管理人、消防安全負(fù)責(zé)人問責(zé)制，指定員工輪流上崗，24小時進(jìn)行消防安全巡查，并及時填寫消防安全檢查、巡查記錄。

4、消防管理問題，由黨委研究、各個部門參與，形成領(lǐng)導(dǎo)帶隊，全員參與的消防人員，分別建立領(lǐng)導(dǎo)層、職工層消防義務(wù)隊，負(fù)責(zé)應(yīng)對日常的消防安全問題。

5、油庫安全問題，2014-2014年期間，由于業(yè)務(wù)的需要車輛較多，加油極其方便，才建的油庫。2014年的時候，公司購買了大車，減少了加油次數(shù)，主要是徹底進(jìn)行了安全隱患排查和整改，從那時起至今我單位再未使用過油庫。

以上是我單位消防安全隱患整改措施，我單位將按照存在隱患逐條進(jìn)行整改，堅決杜絕各類消防安全事故發(fā)生。除此以外，我單位將積極聯(lián)系消防部門，對單位全體員工進(jìn)行消防安全培訓(xùn)、演練，自行組織各類消防安全知識競賽，全力提升廣大員工消防安全意識。同時，加大消防安全宣傳，力爭通過教育每一個員工，實現(xiàn)整個單位消防安全，不失時機(jī)對全體員工進(jìn)行消防知識培訓(xùn)、教育，將消防安全工作當(dāng)做當(dāng)前工作的一項重點(diǎn)工作來抓，全面營造和諧、安全的消防大環(huán)境。

****有限公司2014年*月*日

7.你對公司做好消防安全工作有什么建議

1、具體問題具體分析，但全員消防意識最重要，但也要分類，有責(zé)任心的重點(diǎn)是如何預(yù)防為主，沒有責(zé)任心短視自私的就讓他們學(xué)會逃生即可。

2、做得好要主管部門說好才行。

機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)等單位應(yīng)當(dāng)履行下列消防安全職責(zé)：

（一）落實消防安全責(zé)任制，制定本單位的消防安全制度、消防安全操作規(guī)程，制定滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案。

（二）按照國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)配置消防設(shè)施、器材，設(shè)置消防安全標(biāo)志，并定期組織檢驗、維修，確保完好有效。

（三）對建筑消防設(shè)施每年至少進(jìn)行一次全面檢測，確保完好有效，檢測記錄應(yīng)當(dāng)完整準(zhǔn)確，存檔備查。

（四）保障疏散通道、安全出口、消防車通道暢通，保證防火防煙分區(qū)、防火間距符合消防技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。

擴(kuò)展資料：

消防安全工作責(zé)任制 為了認(rèn)真并嚴(yán)格按照 《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及有關(guān)安全 生產(chǎn)、勞動保護(hù)法律法規(guī)的要求，堅持本廠“安全第一，預(yù)防為主、綜合治理”的方針，完善并落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，加強(qiáng)安全生產(chǎn)的監(jiān) 督管理和領(lǐng)導(dǎo)，防止各類事故的發(fā)生，實現(xiàn)以下安全目標(biāo)責(zé)任：

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和條列。

2、將安全工作納入本崗位重要工作范疇和年度個人安全工作的總 體計劃安排、考核中，落實本廠有關(guān)職業(yè)健康安全各項規(guī)章制 度，落實執(zhí)行本崗位安全操作規(guī)程，防止安全事故的發(fā)生。

3、確保本崗位所使用的機(jī)械電器設(shè)備、消防設(shè)備設(shè)施、工裝器具 得到有效的保養(yǎng)和維護(hù)，滿足并符合安全使用標(biāo)準(zhǔn)和要求。

參考資料來源：百度百科-消防安全職責(zé)